El 29 de febrero de 2018, la empresa nos comunicó a las diferentes secciones sindicales de Madrid, que el Grupo ILUNION Contact Center ha contratado a una tercera empresa para vigilar las bajas de las plantillas, ya que el nivel de absentismo es muy elevado y la mutua está desbordada de trabajo.

CCOO manifestamos que, la mutua a pesar del supuesto desbordamiento que tiene de trabajo, se encarga de manera muy exhaustiva de vigilar a las personas que están de baja médica y que con la incorporación de esta nueva empresa, los responsables de Ilunion Contact Center e Ilunion CEE Contact Center no buscan medidas para mejorar la calidad del trabajo sino que únicamente buscan criminalizar a la plantilla y perseguir a los trabajadores que se encuentran de baja, en lugar de ir a la raíz del problema y tratar de mejorar la calidad del trabajo.

28-03-2018

Las delegadas y delegados de Prevención de Riesgos Laborales de CCOO hemos apostado siempre por la SALUD de la plantilla en nuestra empresa, trabajando en estos últimos 4 años en mejorar las condiciones ambientales, adaptaciones de los puestos de trabajo, planes de emergencias y de evacuación en todos los centros de trabajo de la empresa y factores psicosociales. Dando como resultado lo siguiente:

28-03-2018

El pasado viernes 16 de marzo se reunió el grupo de trabajo con la participación de la Administración del Estado, Administraciones Autonómicas y los Agentes Sociales (CEOE y Sindicatos)  y  cuyos objetivos fundamentales son abordar el reconocimiento de las enfermedades profesionales que afectan a las camareras de piso.

19-03-2018