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Conferencia de UNI global Comercio en Berlin
Bajo el lema Adelante! y con la asistencia de 270 delegados de sindicatos de todo el mundo, entre los que se encontraban los de la Federación de Servicios de CCOO, la Conferencia se estructuró en torno a cuatro ejes temáticos, que constituyen el plan de acción a desarrollar entre 2017 y 2021.
Reunión de la mesa negociadora del Convenio de WORLD DUTY FREE GROUP (ALDEASA)
La semana pasada mantuvimos otra reunión de la mesa negociadora del convenio colectivo.
La empresa tenÃa que respondernos a la plataforma conjunta que le expusimos los sindicatos en la anterior reunión. La empresa explicó las propuestas que quieren que se recojan en el nuevo convenio.
Reunión para la negociación del convenio Euro Depot España
El 19 de de junio en el centro de BricoDepot de Majadahonda (Madrid) se ha celebrado la cuarta reunión de la comisión negociadora reducida de EURO DEPOT ESPAÑA S.A.
Antes de reunirnos con la dirección de la empresa, los sindicatos nos reunimos previamente para hacer una valoración de la propuesta que nos hizo la empresa en la anterior reunión.
CCOO pide cambiar las polÃticas europeas de refugio y asilo para garantizar los derechos de las personas
Sentencia Plus Convenio Variable
Con respecto a la sentencia de la Audiencia Nacional, de 12 de junio, que estima parcialmente la demanda y en la que se declara "el derecho de los trabajadores afectados a que le sea abonada la parte variable consolidada y generada, entre el 1 de enero al 12 de agosto de 2016" del Plus Convenio CCOO queremos manifestar:
Convenio Supermercados Sabeco. Negociación en Stand By
El 15 de junio se lleva a cabo reunión de la mesa negociadora del convenio de Supermercados Sabeco S.A.. La negociación está en "STAND BY", en modo espera. La empresa nos pone encima de la mesa una nueva propuesta sobre incremento salarial, con una diferencia insignificante a la anterior, pero que pasamos a describir: 1% año 2017, consolidando el 0.75% en tablas y un 0,5% es resto de los años, siempre y cuando la Cifra de ventas sin IVA a superficie comparable de las tiendas propias, progresa al menos en un 1%. En el caso de no alcanzase dicha progresión, garantizando un incremento en tablas del 0.25%.
Compra Banco Popular: Despejadas unas incertidumbres, surgen otras
Con fecha de hoy hemos vuelto a requerir a Banco Santander una reunión formal que aporte información de primera mano sobre el proceso de adquisición de Banco Popular, más allá de la información que diariamente aparece en los medios de comunicación y que está generando intranquilidad en las plantillas de ambas empresas, al desconocer en qué situación se encuentran ahora mismo.
Firmado el convenio colectivo de HostelerÃa para Cantabria
Huelga en el centro de MAKRO Málaga el próximo 16 de Junio y concentración en Madrid
CCOO Makro.- Se acerca el día de la huelga y la dirección de Makro, lejos de buscar puntos de encuentro se atrinchera en el posicionamiento que nos ha llevado hasta aquí. Repiten y repiten que no hay marcha atrás, que aguantarán y ellos y solo ellos toman las decisiones.
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CCOO presenta una campaña para denunciar el modelo laboral insostenible del sector financiero
Bajo el lema “El Valor de las Personas. Por un Modelo Laboral Sostenible” CCOO ha presentado una campaña para denunciar el clima laboral que viven las plantillas del sector financiero.
Un modelo turÃstico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible
Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.
El sindicato presenta el documento "Horarios Comerciales y Tiempo de Trabajo. Propuestas de CCOO"
CCOO apuesta por una regulación homogénea sobre horarios comerciales, y por fijar la voluntariedad y compensación del trabajo en Domingos y festivos en todos los convenios
CCOO informa sobre la modificación de la Ley Orgánica de salud sexual y reproductiva y de interrupción voluntaria del embarazo
CCOO resume en un comunicado información sobre la ENTRADA EN VIGOR NUEVAS BAJAS a partir de la Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo, en su Disposición final tercera establece la modificación del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre.
CCOO Servicios lanza una campaña frente a la "Black Reality" del Comercio en Navidad
El sindicato ha presentado en rueda de prensa una campaña para denunciar la realidad que viven las plantillas del sector comercial en este periodo de máxima actividad, al tiempo que exigiendo el desbloqueo de los convenios sectoriales sobre la base de incrementos salariales justos y equitativos. La rueda de prensa ha servido también para analizar los resultados de las elecciones en Grandes Almacenes, donde CCOO ha pasado a convertirse en la segunda fuerza, así como el acuerdo alcanzado en Grupo Inditex.
Las personas fijas discontinuas por fin podrán acceder al subsidio para mayores de 52 años
Gracias a las constantes reivindicaciones de CCOO, a las mejoras en derechos incorporadas en la reciente reforma laboral para las personas con contrato fijo discontinuo, debemos sumar ahora un avance importante en protección por desempleo.
UNI GLOBAL: Principios fundamentales para garantizar los derechos en el trabajo a distancia
UNI Global Union, con el apoyo de UNI Finanzas, UNI ICTS y UNI P&M, ha publicado lo que considera son principios fundamentales para apoyar a sus afiliadas en la negociación de cuestiones relacionadas con el trabajo a distancia, tanto durante la pandemia de Covid como después de esta.
Real Decreto-Ley Trabajo a Distancia. Preguntas y dudas frecuentes
Hemos desarrollado una campaña con el objetivo de explicar el principal contenido del Real Decreto-Ley de Trabajo a Distancia, aprobado recientemente por el Gobierno.
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