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Noticias sobre economía y sector financiero 27 de mayo.
- CAJA EXTREMADURA LANZA UNA NUEVA INICIATIVA PARA INCENTIVAR EL AHORRO A LARGO PLAZO DE CARA A LA JUBILACIÓN
- MÁS DE 40 FONDOS DE INVERSIÓN PUJAN POR LAS HIPOTECAS BASURA DE CATALUNYA BANC
- CATALUNYA BANC FIJA UN MÁXIMO DE 500.000 EUROS PARA RETRIBUIR A SU CONSEJO
- EL FONDO APOLLO BUSCA IMPULSAR ALTAMIRA Y EVO CON CATALUNYA BANC Y LA SAREB
- BANKIA, ELEGIDA DE NUEVO POR LOS CONSUMIDORES COMO LA PEOR EMPRESA DEL AÑO
- POPULAR Y EVO CAUSAN 'PROBLEMAS' AL FROB EN LA SUBASTA DE CATALUNYA BANC
- LOS CONSEJOS DE ADMINISTRACIÓN DEBERÁN APROBAR LAS OPERACIONES CON RIESGO FISCAL
- NERVIOSISMO ENTRE LOS TRABAJADORES DE CEISS POR LA NUEVA RONDA DE RECORTES QUE PREPARA MEDEL
- INTERIOR CONTRATARÁ A UNA EMPRESA LA ASISTENCIA SANITARIA PARCIAL EN LOS CIES DE TODO EL TERRITORIO
Noticias sobre economía y sector financiero 26 de mayo.
- REPARTO DE ESCAÑOS, REPARTO DE SUBVENCIONES
- A LA PESCA DE LOS MEJORES VALORES EN BOLSA
- ORDEN DE LINDE A LA BANCA: INCREMENTAR CAPITAL ANTE EL TEMOR DE UN ENFRIAMIENTO DE LA RECUPERACIÓN ECONÓMICA
- ADIÓS CAJAS, BIENVENIDAS FUNDACIONES
- EL FROB TIENE VÍA LIBRE PARA VENDER EL 60,9% QUE CONSERVA EN BANKIA
- LOS ANTIGUOS GESTORES DE LAS CAJAS EMPIEZAN A SENTARSE EN EL BANQUILLO POR SUS PENSIONES
- CAIXABANK ANUNCIA UNA OFERTA RAZONABLE POR CATALUNYA BANC
- EL POPULAR IMPONE EL TROCEO DE BALANCE DE CATALUNYA BANC: ES LA ÚNICA SALIDA PARA VENDERLO
- BANCO CEISS: ¿Y AHORA... QUÉ?
- CHOQUE ENTRE RESTOY Y GUINDOS Y ENTRE POPULAR Y EL FROB
- LA BANCA PONE EN ORDEN SUS ALIANZAS EN SEGUROS TRAS 40 OPERACIONES
Noticias sobre economía y sector financiero 23 Y 24 de mayo.
- EL CONTRATO ÚNICO SOLO CONDUCE A LA PRECARIEDAD Y EL DESPIDO MÁS BARATO, CUANDO NO GRATUITO
- LAS RURALES BUSCAN HACERSE CON LA CUOTA DE MERCADO DE LAS CAJAS DE AHORROS
- ANTICORRUPCIÓN SE OPONE AL EMBARGO DE 25.000 MILLONES A RATO Y SU EQUIPO
- UNA COALICIÓN PANEUROPEA RECHAZA EL TRATADO COMERCIAL UE Y EEUU
- CAIXABANK Y BBVA NEGOCIAN CON BARCLAYS LA COMPRA DE SU RED EN ESPAÑA
- LIBERBANK DA ENTRADA A DOS SOCIOS MEXICANOS EN SU AMPLIACIÓN DE CAPITAL ACELERADA
- LIBERBANK, HECHO RELEVANTE PUBLICADO EN LA CNMV
- LA SAREB GASTA 322,9 MILLONES ENTRE PAGOS, IMPUESTOS Y COMISIONES
- EL BUNDESBANK BENDICE LOS TIPOS NEGATIVOS PARA QUE FLUYA EL CRÉDITO
- EL COSTE DE LAS OBRAS DE LA AUDIENCIA NACIONAL SE AMPLÍA DE 13 A 20 MILLONES
- LA CAIXA DEJA DE SER CAJA, ¿PONDRÁ UNICAJA SUS BARBAS A REMOJAR?
Técnicos de Hacienda ... RESPONDEN: ¿Cuáles son los principales problemas sociales y económicos que crea el fraude fiscal?
La mayoría de los españoles, concretamente el 95% según el último barómetro del CIS, es consciente de que el fraude fiscal es un problema de gran magnitud.
Gestha denuncia en Bruselas la existencia de una bolsa europea de fraude de un billón de euros
Además de poner de relieve el tamaño de la economía sumergida en los países de la Unión Europea, Los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) exponen ante sus colegas europeos cómo el desempleo y la corrupción han convertido a España en uno de los líderes del fraude, con un montante de economía sumergida equivalente al 24,6% del PIB, unos 253.000 millones de euros.
Noticias sobre economía y sector financiero 21 de mayo.
- LA ACTUACIÓN DE LOS SINDICATOS HA CONSEGUIDO SALVAR LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA
- EL BANCO DE ESPAÑA OBLIGA A LA SAREB A VOLVER A TASAR SUS INMUEBLES Y CRÉDITOS
- LA BANCA NACIONALIZADA PERDERÁ 200 M. AL AÑO EN COMISIONES POR DEJAR DE GESTIONAR LOS ACTIVOS DE LA SAREB
- BANCO SABADELL HA SUSCRITO HOY UN ACUERDO CON LA COMPAÑÍA DE SEGUROS ZURICH
- LA BANCA PIDE MÁS 'INCENTIVOS' AL FROB PARA QUEDARSE CON CATALUNYA BANC
- LIBERBANK VUELVE A COTIZAR EN EL CONTINUO, TRAS LA SUSPENSIÓN, CON ALZAS DE MÁS DEL 1%
- EL BANCO MALO PAGÓ A SUS EMPLEADOS 105.000 EUROS DE MEDIA EN 2013
- ESPAÑA PIDE AL BEI UN DICTAMEN PARA ACTIVAR EL CESE DE MAGDALENA ÁLVAREZ
- BRUSELAS ACUSA A CRÉDIT AGRICOLE, HSBC Y JPMORGAN DE MANIPULAR EL EURIBOR
- EL BANCO DE ESPAÑA PROPORCIONA EL 22% DE LOS INSPECTORES DEL MECANISMO DE SUPERVISIÓN
content_copy Destacadas
La hostelería y el turismo siguen generando grandes beneficios que no revierten en un empleo sectorial que es inestable, poco profesional y mal pagado
- El turismo y la hostelería continúan siendo pilares fundamentales de la economía española. En 2024, el país alcanzó un récord histórico con más de 109 millones de turistas, un crecimiento del 5,5 % respecto al año anterior. Sin embargo, este notable éxito económico viene acompañado de retos significativos que afectan directamente a las condiciones laborales de quienes trabajan en el sector.
CCOO edita una guía para no perderse a la hora de implementar medidas
Guía para no perderse en el Real Decreto 1026/2024 por el que se desarrolla el conjunto planificado de las medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas, editada por la Secretaría Confederal de Mujeres, Igualdad y Condiciones de Trabajo de CCOO.
CCOO presenta una campaña para denunciar el modelo laboral insostenible del sector financiero
Bajo el lema “El Valor de las Personas. Por un Modelo Laboral Sostenible” CCOO ha presentado una campaña para denunciar el clima laboral que viven las plantillas del sector financiero.
Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible
Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.
El sindicato presenta el documento "Horarios Comerciales y Tiempo de Trabajo. Propuestas de CCOO"
CCOO apuesta por una regulación homogénea sobre horarios comerciales, y por fijar la voluntariedad y compensación del trabajo en Domingos y festivos en todos los convenios
CCOO informa sobre la modificación de la Ley Orgánica de salud sexual y reproductiva y de interrupción voluntaria del embarazo
CCOO resume en un comunicado información sobre la ENTRADA EN VIGOR NUEVAS BAJAS a partir de la Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo, en su Disposición final tercera establece la modificación del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre.
CCOO Servicios lanza una campaña frente a la "Black Reality" del Comercio en Navidad
El sindicato ha presentado en rueda de prensa una campaña para denunciar la realidad que viven las plantillas del sector comercial en este periodo de máxima actividad, al tiempo que exigiendo el desbloqueo de los convenios sectoriales sobre la base de incrementos salariales justos y equitativos. La rueda de prensa ha servido también para analizar los resultados de las elecciones en Grandes Almacenes, donde CCOO ha pasado a convertirse en la segunda fuerza, así como el acuerdo alcanzado en Grupo Inditex.
Las personas fijas discontinuas por fin podrán acceder al subsidio para mayores de 52 años
Gracias a las constantes reivindicaciones de CCOO, a las mejoras en derechos incorporadas en la reciente reforma laboral para las personas con contrato fijo discontinuo, debemos sumar ahora un avance importante en protección por desempleo.
UNI GLOBAL: Principios fundamentales para garantizar los derechos en el trabajo a distancia
UNI Global Union, con el apoyo de UNI Finanzas, UNI ICTS y UNI P&M, ha publicado lo que considera son principios fundamentales para apoyar a sus afiliadas en la negociación de cuestiones relacionadas con el trabajo a distancia, tanto durante la pandemia de Covid como después de esta.
Real Decreto-Ley Trabajo a Distancia. Preguntas y dudas frecuentes
Hemos desarrollado una campaña con el objetivo de explicar el principal contenido del Real Decreto-Ley de Trabajo a Distancia, aprobado recientemente por el Gobierno.
El Tribunal Supremo afirma que los permisos retribuidos se conceden para su disfrute en días laborables
La sentencia 257/2020 de la Sala de lo Social del Tribunal Suprema ha resuelto a favor de CCOO Servicios y FeSMC-UGT, sosteniendo que si el hecho causante de un permiso retribuido tiene lugar en un día no laborable, el día en el que se inicia dicho permiso es primer día laborable tras el hecho causante.
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