content_copy Noticias - Sector Financiero
Caja3 abre la puerta a que el ERE incluya prejubilaciones y bajas voluntarias.
La reunión que han mantenido hoy representantes de Caja3 y los sindicatos para tratar el ERE que negocia el grupo ha terminado sin grandes avances, aunque la entidad ha admitido la posibilidad de que los 592 despidos previstos incluyan prejubilaciones y otras medidas voluntarias, aunque no ha hecho ninguna propuesta ni por escrito ni verbal.
Noticias del día 13-02-2013,complementarias de las enviadas a los afiliados sobre el Sector Financiero.
- FORO PIDE INVESTIGAR EL TRASPASO DE ACTIVOS DE LIBERBANK AL 'BANCO MALO'
- LOS PROMOTORES INMOBILIARIOS DENUNCIAN QUE EL "BANCO MALO" PARALIZA EL SECTOR
- CAJA3 RETOMA LA NEGOCIACIÓN DEL ERE CON LOS SINDICATOS
- BONO CONFÍA EN QUE LA DIRECCIÓN DE CAJA3 Y LOS TRABAJADORES LLEGUEN A UN ACUERDO
- QUERELLA CONTRA EXDIRECTIVOS DE CAIXA PENEDÈS POR REPARTIRSE 20 MILLONES
- EL SUPREMO TUMBA EL INDULTO A ALFREDO SÁENZ
Es tiempo de ideas. José María Martínez Secretario General de COMFIA CCOO
Noticias del día 12-02-2013,complementarias de las enviadas a los afiliados sobre el Sector Financiero.
- BANKIA ADELANTA EN DOS AÑOS EL CIERRE DE MIL DE SUS 3.000 OFICINAS
- LOS BANCOS MALOS
- EL PSOE QUIERE QUE EL 'BANCO MALO' RESCATE A LAS PERSONAS EN RIESGO DE DESAHUCIO
- ¿POR QUÉ GRANDES MULTINACIONALES EXTRANJERAS APENAS DECLARAN INGRESOS Y GANANCIAS EN ESPAÑA?
- EL BANCO DE VALENCIA APLICA LA MAYOR QUITA DEL SECTOR A SUS PREFERENTES: UN 90%
- AJA CANTABRIA AMENAZA DE NUEVO CON DINAMITAR LIBERBANK
- TOXO AUGURA UN AUMENTO DE LA CONFLICTIVIDAD LABORAL SI NO SE CAMBIA LA POLÍTICA ECONÓMICA
- MÉNDEZ Y TOXO PIDEN 'DESMONTAR' LA REFORMA LABORAL
- EL JUEZ Y BANKIA SE ENREDAN CON LOS ORDENADORES DE BLESA
- UNA EXCONSEJERA DE LA CAM: DECIDÍA EL COMITÉ DE DIRECCIÓN APOYADO POR LOS PARTIDOS
- TÉCNICOS DE HACIENDA PIDEN INVESTIGAR LAS EMPRESAS DEL 'NÚMERO DOS' DE LA CEOE
Noticias del día 11-02-2013,complementarias de las enviadas a los afiliados sobre el Sector Financiero.
- UPYD ALERTA DEL "AGRAVIO COMPARATIVO" DE LOS ERE DE BANKIA Y BANCO DE VALENCIA
- LIBERBANK REGALA AL BANCO MALO (SAREB) LOS 8.000 MILLONES QUE PAGÓ CAJASTUR POR LA TALÁ, QUE NO VALÍA NADA
- BARCLAYS Y RENTA 4 PREPARAN LA SALIDA A BOLSA DE LIBERBANK
- LOS BANCOS QUE QUIEREN VESTIRSE DE VALENCIANOS
- LARMA EN LA SAREB: VARIOS ACCIONISTAS SE PLANTEAN SU SALIDA EN MEDIO DE LA TERCERA AMPLIACIÓN DE CAPITAL
- DETENIDO UN HOMBRE QUE AMENAZÓ CON UNA CATANA PARA ROBAR EN UNA SUCURSAL DE CAJA BADAJOZ EN LA CIUDAD
- NOVAGALICIA AFRONTA LOS ÚLTIMOS DÍAS DE NEGOCIACIÓN DEL ERE CON UNA HUELGA DE 48 HORAS
- EL FROB NO DESCARTA LA INTEGRACIÓN DE CATALUNYACAIXA EN BANKIA
- CCOO PUBLICARÁ SUS CUENTAS PARA RENOVAR LA "ÉTICA" DE LA PRÁCTICA SINDICAL
Un repaso a la reestructuración del sistema financiero español.
Intervención de José Mª Martínez, Secretario General de COMFIA-CCOO, preparada para la Jornada sobre reestructuración del sector financiero, organizada por 5 Días y patrocinada por Banc Sabadell.
El Secretario Gral de Comfia-CCOO presenta alegaciones al anteproyecto de la Ley de Cajas
Alegaciones presentadas por COMFIA-CCOO relativas al Anteproyecto de Ley xx/2013, de Cajas de Chorros y Fundaciones bancarias.
DE RAZONES Y OLVIDOS. Un repaso a la reestructuración del sistema financiero español
Campaña de envío de correos a Caja Badajoz para parar los suicidios y los desahucios.
Caja Badajoz es cómplice en la muerte del joven Fran Lema Bretón y sigue practicando desahucios a pesar de su compromiso de llegar a acuerdos con los afectados. Fran había intentado meses antes cortarse el cuello delante de la sede del Banco de Badajoz antes de su trágica muerte.
content_copy Destacadas
CCOO presenta una campaña para denunciar el modelo laboral insostenible del sector financiero
Bajo el lema “El Valor de las Personas. Por un Modelo Laboral Sostenible” CCOO ha presentado una campaña para denunciar el clima laboral que viven las plantillas del sector financiero.
Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible
Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.
El sindicato presenta el documento "Horarios Comerciales y Tiempo de Trabajo. Propuestas de CCOO"
CCOO apuesta por una regulación homogénea sobre horarios comerciales, y por fijar la voluntariedad y compensación del trabajo en Domingos y festivos en todos los convenios
CCOO presenta informe de turismo: el modelo turístico ante la encrucijada de la recuperación
CCOO ha presentado este lunes el informe Turismo, este estudio eleborado por el Gabinete de Técnico Federal, hace un análisis de la actividad turística 2022 y de las previsiones este 2023.
Oferta formativa subvencionada para trabajadoras y trabajadores
- OFERTA FORMATIVA
La Federación de Servicios de CCOO pone en marcha cursos de formación gratuita dirigidos prioritariamente a trabajadores y trabajadoras ocupados
CCOO informa sobre la modificación de la Ley Orgánica de salud sexual y reproductiva y de interrupción voluntaria del embarazo
CCOO resume en un comunicado información sobre la ENTRADA EN VIGOR NUEVAS BAJAS a partir de la Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo, en su Disposición final tercera establece la modificación del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre.
CCOO Servicios lanza una campaña frente a la "Black Reality" del Comercio en Navidad
El sindicato ha presentado en rueda de prensa una campaña para denunciar la realidad que viven las plantillas del sector comercial en este periodo de máxima actividad, al tiempo que exigiendo el desbloqueo de los convenios sectoriales sobre la base de incrementos salariales justos y equitativos. La rueda de prensa ha servido también para analizar los resultados de las elecciones en Grandes Almacenes, donde CCOO ha pasado a convertirse en la segunda fuerza, así como el acuerdo alcanzado en Grupo Inditex.
Las personas fijas discontinuas por fin podrán acceder al subsidio para mayores de 52 años
Gracias a las constantes reivindicaciones de CCOO, a las mejoras en derechos incorporadas en la reciente reforma laboral para las personas con contrato fijo discontinuo, debemos sumar ahora un avance importante en protección por desempleo.
UNI GLOBAL: Principios fundamentales para garantizar los derechos en el trabajo a distancia
UNI Global Union, con el apoyo de UNI Finanzas, UNI ICTS y UNI P&M, ha publicado lo que considera son principios fundamentales para apoyar a sus afiliadas en la negociación de cuestiones relacionadas con el trabajo a distancia, tanto durante la pandemia de Covid como después de esta.
Real Decreto-Ley Trabajo a Distancia. Preguntas y dudas frecuentes
Hemos desarrollado una campaña con el objetivo de explicar el principal contenido del Real Decreto-Ley de Trabajo a Distancia, aprobado recientemente por el Gobierno.
El Tribunal Supremo afirma que los permisos retribuidos se conceden para su disfrute en días laborables
La sentencia 257/2020 de la Sala de lo Social del Tribunal Suprema ha resuelto a favor de CCOO Servicios y FeSMC-UGT, sosteniendo que si el hecho causante de un permiso retribuido tiene lugar en un día no laborable, el día en el que se inicia dicho permiso es primer día laborable tras el hecho causante.
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