COMUNICADO CONJUNTO CCOO, UGT, CSICA, UEA

Nos la jugamos

En apenas una semana nos jugamos nuestro futuro, llega el momento final de la negociación de un expediente de despido colectivo...  Leer Más


COMUNICACIÓN CONJUNTA DE CCOO, UGT, CSICA Y UEA

Manifestación en León día 4 de mayo: Todos a Botines a las 13 horas



COMUNICADO CONJUNTO CCOO, UGT, CSICA, UEA

Sobre la desconvocatoria de la huelga


Unos 2.000 trabajadores de Ceiss protestan en Salamanca por el ERE

Los sindicatos recuerdan que el avance conseguido en la negociación es un "paso" pero "insuficiente"...  Leer Más

Fuente: Leonoticias.com


Miles de empleados de Caja España-Duero se concentran para exigir el cese de despidos

Fuente: Salamanca24horas.com


28 de abril, del Día Internacional de la Salud y Seguridad en el Trabajo

El 28 de abril es el día internacional de la Salud y Seguridad en el Trabajo...  Leer Más


COMUNICADO CONJUNTO CCOO, UGT, CSICA, UEA

4ª Reunión ERE: Mañana todos en Salamanca

Hemos avanzado en la reducción de los despidos (180 menos) a los que hay que añadir otras 175 salidas que evitarán el mismo número de despidos forzosos...  Leer Más


COMUNICADO CONJUNTO CCOO, UGT, CSICA, UEA

ENHORABUENA A TODA LA PLANTILLA

Os podemos confirmar que el 99,9 % de los trabajadores han secundado el paro.

Entre las 12 y las 12:15 todos los puestos se han apagado, los compañeros han salido a las puertas de las oficinas y los servicios centrales estaban vacíos.

Esperemos que los representantes de la empresa hayan tomado debida nota y sepan que ahora más que nunca esta plantilla está unida en la defensa de sus intereses.

Mañana a las 11 nos reuniremos con la empresa y a las 12 volveremos a parar.

¡QUE SIENTAN LA PRESIÓN DE TODOS NOSOTROS!

DEFIENDE TU PUESTO DE TRABAJO. DEFIENDE TUS DERECHOS. DEFIENDE TU FUTURO Y EL DE TU FAMILIA. PARTICIPA EN LOS PAROS.


Los trabajadores del Banco Ceiss inician su movilización con un paro de 15 minutos

Todas las sucursales de León han cerrado para rechazar el ERE que conllevará 1.502 bajas en la actual plantilla de la entidad financiera y el cierre de 263 oficinas...  Leer Más

Fuente: LEONOTICIAS.COM


Los trabajadores inician paros y huelgas en Banco España-Duero

Los empleados de la entidad han realizado un multitudinario paro de quince minutos como protesta por el expediente de regulación de empleo propuesto por el Banco...  Leer Más

Fuente: SALAMANCA24HORAS.COM


COMUNICADO CONJUNTO CCOO, UGT, CSICA, UEA

3ª REUNIÓN ERE: Todos a luchar

Se nos expuso en mayor profundidad, con soporte documental, el plan de reestructuración en todo lo relativo a las exigencias de Bruselas...  Leer Más


COMUNICACIÓN CONJUNTA DE CCOO, UGT, CSICA Y UEA

Manifestación en Salamanca el día 27. Todos en la Plaza de los Bandos a las 13 horas

El sábado día 27 tenemos que estar todos en Salamanca para manifestar nuestra total repulsa contra la cerrazón de la empresa...  Leer Más


Destacadas

Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2024 (y 2023). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Posicionamiento de CCOO ante el acuerdo de fusión UNICAJA-CEISS

Con las decisiones de los Consejos de Administración de Unicaja y CEISS se da un nuevo paso, casi el último, en el proceso de integración de las dos Entidades. El proceso viene desarrollándose desde 2.013, con lo que ya se han dado buena parte de los pasos necesarios para dicha integración.

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CCOO y los retos para 2.018

En breve se inicia un nuevo año en el que afrontaremos retos que marcarán nuestro futuro profesional y laboral. La integración de la plantilla de CEISS en Unicaja, la aplicación de la normativa MIFiD, la digitalización, la evolución de nuestro banco y del entorno financiero... Todas estas cuestiones plantearán una gran cantidad de escenarios diferentes en los que CCOO jugaremos un papel fundamental en la defensa de tus intereses.


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MIFID II, formación y responsabilidades.La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades  -pobrecitas-  no han tenido nada que ver en el asunto. Nada más lejos de la realidad.

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Horas extra no pagadas: Una práctica ilegal en aumento

La mayoría de las horas extras que se hacen en nuestro país no se pagan, según constata un estudio de CCOO. Y ello, a pesar de que no pagar ni compensar en tiempo de descanso o en dinero las horas extra trabajadas es ilegal.


Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2016


Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio

CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.


Normativa de traslados


Plan de Igualdad


Guía Sindical Europea sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

La Confederación Europea de Sindicatos (CES) acaba de elaborar una guía sobre RSE en la que hemos participado activamente. Se trata de un documento clave, fundamental para tener un posicionamiento conceptual y socio-político unitario europeo, pero además es una guía práctica de actuación, más allá del debate, que a veces es demasiado complejo y equívoco.  Descarga la guía en castellano (disponible en 7 idiomas en la web de la CES).


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