Noticias - Servicios CCOO en Banco CEISS

Menéndez y Jiménez Ridruejo se barajan como alternativa a Llamas

Botines busca inquilino para la nueva caja

La guerra entre PP y PSOE por la presidencia de la caja resultante de la fusión de Caja España y Caja Duero ha roto el consenso que entre los dos grandes partidos ha presidido el proceso de integración entre ambas entidades.

CAJA BADAJOZ.LA REFORMA DE LA LORCA ANTES DEL VERANO.

La reforma de la Lorca irá este viernes al Consejo de Ministros, que la aprobará como Real Decreto.

Las Cajas esperan la norma que les permita elegir un traje nuevo.

La puja por Caja Sur.

CAJA BADAJOZ. FUSION CAJAS.

En las Cajas hay que racionalizar oficinas y empleados.

Rato dice que las cajas de ahorros deben reducir empleados y oficinas

FUSIONES

DOSSIER PRENSA 08-07-2010

CAJA BADAJOZ.CASSA DI RISPARMIO.

La vía italiana y sus resultados.

Parece ser que el modelo que de momento se sigue en España es el mismo que se ha seguido en Italia.

CAJA BADAJOZ. NEGOCIACION COLECTIVA.

Después de la reforma laboral se habla de tocar la Negociación Colectiva.

Los conservadores y empresarios intentan deslegitimar a los sindicatos cara a los trabajadores, mediante continuos ataques de desprestigio, porque saben que la única oposición que tienen para manejar a su antojo el mercado laboral son los que defienden los derechos de los trabajadores.

Los miembros de la comisión solicitan un informe jurídico porque dudan de la legalidad de las resoluciones aprobadas en el polémico consejo del pasado

La comisión de control rechaza los acuerdos del sector Llamas en el consejo

La comisión de control de Caja España ha puesto un punto y seguido al Consejo de Administración del punto y final, en el que el sector Llamas aprobó la propuesta para que el actual presidente ocupara la presidencia de la caja fusionada. Los siete miembros de la comisión de control de la Caja decidieron ayer, tras varias horas de reunión, solicitar un informe jurídico, porque entienden que los acuerdos más polémicos del consejo del pasado jueves sobre todo la millonaria jubilación del director general, José Ignacio Lagartos, y la consolidación de todas las variables del adjunto a la Dirección General, Javier Ajenjo podrían ir contra varios artículos de la Ley de Cajas.

FUSIONES

DOSSIER PRENSA 07-07-2010

Rodolfo Benito - SECRETARIO CONFEDERAL DE ESTUDIOS DE CCOO. PRESIDENTE FUNDACIÓN 1 DE MAYO.

Son muchas las razones para la huelga

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Solidaridad con Metro

Otra visión del conflicto de los/as trabajadores/as de Metro

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Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.

Posicionamiento de CCOO ante el acuerdo de fusión UNICAJA-CEISS

Con las decisiones de los Consejos de Administración de Unicaja y CEISS se da un nuevo paso, casi el último, en el proceso de integración de las dos Entidades. El proceso viene desarrollándose desde 2.013, con lo que ya se han dado buena parte de los pasos necesarios para dicha integración.

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CCOO y los retos para 2.018

En breve se inicia un nuevo año en el que afrontaremos retos que marcarán nuestro futuro profesional y laboral. La integración de la plantilla de CEISS en Unicaja, la aplicación de la normativa MIFiD, la digitalización, la evolución de nuestro banco y del entorno financiero... Todas estas cuestiones plantearán una gran cantidad de escenarios diferentes en los que CCOO jugaremos un papel fundamental en la defensa de tus intereses.

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MIFID II, formación y responsabilidades.La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto. Nada más lejos de la realidad.

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Horas extra no pagadas: Una práctica ilegal en aumento

La mayoría de las horas extras que se hacen en nuestro país no se pagan, según constata un estudio de CCOO. Y ello, a pesar de que no pagar ni compensar en tiempo de descanso o en dinero las horas extra trabajadas es ilegal.

Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2016

Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio

CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.

Normativa de traslados

Plan de Igualdad

Guía Sindical Europea sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

La Confederación Europea de Sindicatos (CES) acaba de elaborar una guía sobre RSE en la que hemos participado activamente. Se trata de un documento clave, fundamental para tener un posicionamiento conceptual y socio-político unitario europeo, pero además es una guía práctica de actuación, más allá del debate, que a veces es demasiado complejo y equívoco. Descarga la guía en castellano (disponible en 7 idiomas en la web de la CES).