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El capitalismo salvaje está alcanzando sus últimos objetivos
Noticias sobre economía y sector financiero 06 de octubre 2014
- ESPAÑA: LA BANCA HACE CAJA CON 10.000 MILLONES DE DESINVERSIONES DESDE ENERO
- CCOO PIDE A UNICAJA UNA ?PAGA EXTRA? PARA LOS EMPLEADOS DE LA ENTIDAD
- LA AUDIENCIA ARCHIVA LA QUERELLA DE CCOO CONTRA EL MARIDO DE COSPEDAL
- UN TERCIO DE LOS 86 EXCONSEJEROS DE CAJA MADRID SIGUIÓ USANDO SUS ?TARJETAS B? TRAS ABANDONAR LA ENTIDAD
- IZQUIERDA PLURAL PREGUNTA A GUINDOS POR EL INTERÉS DEL SANTANDER POR BANKIA
- INSPECTORES DE CE Y BCE LLEGAN ESTE LUNES A MADRID PARA EXAMINAR BANCA Y ECONOMÍA
- POPULAR, BBVA, LIBERBANK Y CAIXABANK, LOS BANCOS FAVORITOS
- LA COMUNIDAD DE MADRID PUBLICARÁ UNA CAMPAÑA PARA PRESUMIR DE POLÍTICA FISCAL ANTES DE LAS ELECCIONES
- SABADELL, POPULAR Y SANTANDER, PERJUDICADOS POR EL CAMBIO SORPRESA DE LOS TEST DE ESTRÉS
- ALEMANIA CRITICA PROGRAMA DE COMPRA DE ACTIVOS DEL BCE
- LA POLICÍA DESMANTELA UN CHIRINGUITO FINANCIERO QUE ESTAFÓ 8 MILLONES DE EUROS A MÁS DE MIL PERSONAS
Lo primero son las personas. Propuestas CCOO mesa diálogo social
¿Qué hace y quién manda en el BCE?
Noticias sobre economía y sector financiero 03 de octubre 2014
- LA BANCA NO ES RESPONSABLE DE LOS DELITOS DE LAS CAJAS QUE COMPRÓ
- ESPAÑA Y FINLANDIA SON LOS DOS PAÍSES QUE MÁS ?OBEDECEN? A BRUSELAS
- ECHEGOYEN RECONOCE LO EVIDENTE: LA SAREB VA A PASO DE TORTUGA
- EL BANCO DE ESPAÑA YA DISPONE DE COMPETENCIAS PARA SUPERVISAR EL TRATO DE LOS BANCOS A SUS CLIENTES
- RATO Y OTROS DIRECTIVOS DE BANKIA DEVUELVEN 200.000 EUROS EN GASTOS SIN JUSTIFICAR
- LA PATRONAL SE LAVA LAS MANOS SOBRE LAS AYUDAS DE GUARDERÍA EN LIBERBANK
- ¿CUÁL ES EL FUTURO DE LA BANCA MEDIANA ESPAÑOLA?
- NUEVA FASE EN EL PROCESO DE FUSIONES DE LA BANCA EUROPEA
- EL FROB PERDERÁ 283 MILLONES EN 2015 PESE A LAS VENTAS PREVISTAS EN BANKIA
- CONJURA FRANCO-ALEMANA: EL BCE MANIOBRA PARA HUNDIR A LA BANCA ESPAÑOLA
- EL ESCÁNDALO DE LAS TARJETAS DE CAJA MADRID, ES SOLO LA PUNTA DEL ICEBERG
- DRAGHI DA UN PASO MÁS HACIA LAS COMPRAS DE DEUDA PÚBLICA
CCOO Servicios

Noticias sobre economía y sector financiero 01 de octubre de 2014
- IBERCAJA CULMINA HOY LA ABSORCIÓN DE CAJA3 Y SE AFIANZA COMO BANCO NACIONAL
- GARCÍA-MONTALVO, DE CATALUÑA A GALICIA PARA HACERSE CON UN PUESTO EN EL CONSEJO DE ABANCA
- LINDE ADVIERTE A CATALUÑA QUE PERDERÍA EL ACCESO A LAS OPERACIONES DEL BCE SI SE INDEPENDIZARA
- NUEVA MULTA A BANK OF AMERICA POR EXAGERAR LA SOLVENCIA DE SU CAPITAL
- LOS PARTIDOS POLÍTICOS CONTARÁN CON UN 85% MÁS DE PRESUPUESTO EN 2015 POR SER AÑO ELECTORAL
- EL GASTO EN PRESTACIONES POR DESEMPLEO SE RECORTA UN 15%
- EL SUCULENTO NEGOCIO DE LA PRIVATIZACIÓN DEL REGISTRO CIVIL
- SIETE OFICINAS BANCARIAS AL DÍA DESDE EL ESTALLIDO DE LA CRISIS
- PORTUGAL SONDEA A LOS BANCOS ESPAÑOLES PARA COMPRAR ESPÍRITO SANTO
- LA CNMV PIDE EXPLICACIONES A CAIXABANK SOBRE SU CRÉDITO FISCAL DE 9.400 MILLONES
Ibercaja culmina hoy la absorción de Caja3 y se afianza como banco nacional.
Las Grandes Superficies Comerciales podrán abrir 11 domingos y festivos en Aragón el año 2015.
content_copy Destacadas

Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible
Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.

CCOO exige que la recuperación del turismo vaya unida al fin de la precariedad laboral del sector
Desde el sindicato se advierte que las cifras record que sigue batiendo la temporada turística tras la pandemia no van a servir para abordar el necesario cambio estructural en el modelo turístico del país si las Patronales siguen sin apostar por el empleo de calidad, la formación, el empleo indefinido y pagar salarios acordes con sus beneficios e incremento de precios. Además, CCOO reclama de la Administración una especial vigilancia para evitar que el impulso a la contratación indefinida que ha supuesto la Reforma laboral se devalúe por las empresas intentando utilizar el contrato fijo discontinuo como “contrato a demanda”.

CCOO reclama compromisos para "repensar el modelo turístico", nuevamente en cifras récord
Desde el sindicato se advierte que las cifras record que nuevamente está batiendo la temporada turística tras la pandemia no van a servir para abordar el necesario cambio estructural en el modelo turístico del país si no se impulsan compromisos de todos los agentes del sector. Además, CCOO avisa que el impulso a la contratación indefinida que ha supuesto la Reforma laboral puede devaluarse si el contrato fijo discontinuo se utiliza por las empresas como mecanismo de perpetuación de fórmulas de precariedad.

CCOO pide compromiso para luchar contra los riesgos laborales en el sector de las camareras de pisos
CCOO celebrará los meses de mayo y junio, encuentros con camareras de pisos, dentro del programa de “Intervención preventiva con trabajadoras/es de los departamentos de pisos de los establecimientos hoteleros” financiado por el Plan de Nacional sobre Drogas, donde analizará y debatirá sobre el consumo de fármacos, hipnosedantes, analgésicos opioides y otras drogas. Sus efectos sobre la salud, los aspectos legales, las contingencias comunes y profesionales, la vigilancia de la salud, así como lo relacionado con la acción preventiva desde la representación de las personas trabajadoras. Todo ello en relación a los factores de riesgos ergonómicos y psicosociales que producen el aumento de las cargas de trabajo y la falta de inversión de las empresas en prevención de riesgos laborales.

CCOO apuesta, ahora más que nunca, por una transición justa para la industria turística española
Desde el sindicato se reclama que los fondos europeos son una oportunidad para hacer un cambio estructural en el modelo turístico del país que abogue por la transformación hacia un modelo sostenible y de mayor valor añadido, basado en la proximidad, la digitalización como motor para aumentar el tamaño de las pymes, el equilibrio social, económico y medioambiental. La generación de nuevos yacimientos de empleo fomentando la calidad y estabilidad del mismo, la formación y el relevo intergeneracional.

CCOO reclama un cambio urgente de modelo de relaciones laborales en la hostelería
Gonzalo Fuentes, como responsable de hostelería y turismo de CCOO a nivel federal, ha participado en el II Foro Nacional de Hostelería, organizado por la Confederación de Empresarios de Hostelería de España celebrado en Málaga. En su intervención ha analizado la situación laboral del sector y el por qué existe actualmente un problema para encontrar personal que quiera trabajar en el sector de la hostelería.

CCOO Servicios exige combatir la precariedad en la hostelería, con el impulso de la reforma laboral
El Informe sectorial “Basta de Precariedad en Hostelería”, presentado el pasado 27 de enero en rueda de prensa, pone de manifiesto las condiciones de precariedad que caracterizan el empleo en hostelería, actividad fundamental del sector turístico. A pesar de que los ERTEs covid hayan evitado en gran medida una destrucción estructural del empleo en este sector de actividad tras el inicio de la crisis sanitaria en 2020, la senda de recuperación económica iniciada en el año 2021, con datos de coyuntura turística para el segundo semestre del año que reflejan ya algunos indicadores en los niveles previos a la pandemia, la recuperación del empleo en la hostelería está marcada por salarios bajos y elevadas tasas de temporalidad y empleo a tiempo parcial, condiciones de precariedad que se agravan aún más en el caso del trabajo de las mujeres.

CCOO exige combatir la precariedad a través del desbloqueo de la negociación colectiva en hostelería
Coincidiendo con la semana de Fitur, el Secretario General de CCOO, Unai Sordo, y el Secretario General de la Federación de Servicios de CCOO, Chema Martínez, han reclamado un cambio de modelo en el turismo y la hostelería basado en la sostenibilidad social y laboral. Actuando contra sus niveles crónicos de precarización -temporalidad, parcialidad, externalizaciones, bajos salarios- a través del desbloqueo de la negociación colectiva sectorial y el despliegue de las oportunidades que impulsa el nuevo marco normativo.
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