Boletín Informaativo Nº 64

La entidad bien. Su plantilla un poco peor

Nos congratula la comunicación que Unicaja Banco hizo la pasada semana en la que certifica su magnífica salud financiera y su afianzamiento como una de las entidades ‘con mayor capacidad de generación de beneficios en relación a su volumen de negocio’. En
este escenario de bonanza, no terminamos de comprender la política de hechos consumados de la Entidad: LEER MÁS


El domingo tenemos que salir a la calle de nuevo

Manifestación 29 Abril - Con la educación y la sanidad no se juega

Lo que suponen los recortes en educación, sanidad, derechos laborales y civiles: más paro, menos oportunidades, más riesgos para la salud, más poder para el empresario, menos democracia. Por todo esto el 29 de abril tenemos que volver a salir a la calle. LEER MÁS


GACETA SINDICAL Nº 93 - 29 DE ABRIL - MANIFESTACIONES

Con la educación y la salud no se juega

CCOO hace un llamamiento a la ciudadanía para que participe en las manifestaciones convocadas el próximo 29 de abril en todo el país, por los sindicatos y la Plataforma en Defensa del Estado de Bienestar y los Servicios Públicos,  contra el nuevo recorte de 10.000 millones de euros en sanidad y educación aprobado por el Gobierno.


Gaceta Sindical Nº 93 - 29 de abril - Manifestaciones contra los recortes sociales

Con la educación y la salud no se juega

CCOO hace un llamamiento a la ciudadanía para que participe en las manifestaciones convocadas el próximo 29 de abril en todo el país, por los sindicatos y la Plataforma en Defensa del Estado de Bienestar y los Servicios Públicos,  contra el nuevo recorte de 10.000 millones de euros en sanidad y educación aprobado por el Gobierno.


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Boletín Semanal

Adjuntamos Boletín Semanal (Año 2012 – Semana: 16/04 - 22/04)


Performance de COMFIA sobre la situación financiera de Andalucía

¿Qué hace Mariano Rajoy, Luis de Guindos y Fernández Ordoñez y Merkel frente a la sede del banco de España en Sevilla? Comfia Andalucía  explica a la ciudadanía a través de esta performance la situación del sector financiero y las graves consecuencias que están sufriendo los trabajadores y trabajadores. 


1 de Mayo, por el Trabajo, la Dignidad y los Derechos

El 1º de Mayo, Día Internacional del Trabajo, se caracteriza -en este año por la profundización de la crisis global; tras casi cinco años del inicio de la crisis financiera, el fracaso de las políticas neoliberales aplicadas es un hecho incuestionable y con efectos dramáticos al haber aumentado la destrucción de empleo, la pobreza y las desigualdades.


1 de Maig - TREBALL, DRETS, DIGNITAT - S'ho volen carregar tot

Les manifestacions previstes seran a:

BARCELONA, 11.30 h. Rda. Sant Pere / Pg. de Gràcia
(Punt de trobada COMFIA: Ronda de Sant Pere, 13 - Of. Banc Sabadell)
GIRONA, 12 h. Plaça de la Independència
LLEIDA, 12 h. Plaça del Treball
TARRAGONA, 19 h. Plaça Imperial Tàrraco
TORTOSA, 12 h. Plaça del Carrilet


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Boletín Semanal

Adjuntamos Boletín Semanal (Año 2012 – Semana: 09/04 15/04)


La plantilla de Santander y Gijón podrá mantener la salida anticipada

El Tribunal Supremo da la razón a Comfia-CCOO

Tras la firma en 2009 del Acuerdo para la Libranza de los Sábados en la Red Comercial, el Banco decide unilateralmente suprimir la salida anticipada a las 14:30 de que disfrutaban las plantillas de Santander y Gijón.

Comfia-CCOO se dirigió a la Empresa para exigir que se siga aplicando dicho horario en Santander y Gijón. Tras agotar la vía negociadora y los intentos de conciliación, entablamos el conflicto jurídico que ha concluido ahora con la sentencia del Tribunal Supremo, dándonos la razón finalmente.  


Crónica de la Gran Resaca Económica

Simiocracia

Nuevo vídeo de Aleix Saló.



COMFIA-CCOO exige garantías ante el futuro de Agrupación Mutua y con el mantenimiento de los puestos de trabajo

ELS TREBALLADORS DE L’AGRUPACIÓ MÚTUA EXIGEIXEN A LES EMPRESES CONCURSANTS I A L’ADMINISTRACIÓ CLAREDAT I TRANSPARÈNCIA EN EL PROCÉS D’ADJUDICACIÓ DE L’EMPRESA - - - - LOS TRABAJADORES DE AGRUPACIO MUTUA EXIGIMOS A LAS EMPRESAS CONCURSANTES Y A LA ADMINISTRACIÓN ESPAÑOLA CLARIDAD Y TRANSPARENCIA EN EL PROCESO DE ADJUDICACION DE LA EMPRESA


Destacadas

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Posicionamiento de CCOO ante el acuerdo de fusión UNICAJA-CEISS

Con las decisiones de los Consejos de Administración de Unicaja y CEISS se da un nuevo paso, casi el último, en el proceso de integración de las dos Entidades. El proceso viene desarrollándose desde 2.013, con lo que ya se han dado buena parte de los pasos necesarios para dicha integración.

 [...]


CCOO y los retos para 2.018

En breve se inicia un nuevo año en el que afrontaremos retos que marcarán nuestro futuro profesional y laboral. La integración de la plantilla de CEISS en Unicaja, la aplicación de la normativa MIFiD, la digitalización, la evolución de nuestro banco y del entorno financiero... Todas estas cuestiones plantearán una gran cantidad de escenarios diferentes en los que CCOO jugaremos un papel fundamental en la defensa de tus intereses.


[...]


MIFID II, formación y responsabilidades.La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades  -pobrecitas-  no han tenido nada que ver en el asunto. Nada más lejos de la realidad.

[...]


Horas extra no pagadas: Una práctica ilegal en aumento

La mayoría de las horas extras que se hacen en nuestro país no se pagan, según constata un estudio de CCOO. Y ello, a pesar de que no pagar ni compensar en tiempo de descanso o en dinero las horas extra trabajadas es ilegal.


Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2016


Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio

CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.


Normativa de traslados


Plan de Igualdad


Guía Sindical Europea sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

La Confederación Europea de Sindicatos (CES) acaba de elaborar una guía sobre RSE en la que hemos participado activamente. Se trata de un documento clave, fundamental para tener un posicionamiento conceptual y socio-político unitario europeo, pero además es una guía práctica de actuación, más allá del debate, que a veces es demasiado complejo y equívoco.  Descarga la guía en castellano (disponible en 7 idiomas en la web de la CES).


¿Cuánto vale tu prolongación de jornada? Calcula el precio de las horas que trabajas de más


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Consultas laborales más frecuentes. Si no la encuentras, pregúntanos.

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