CAJA3. EMPLEO.

Dónde, cómo y por cuánto se ofrece empleo en España.

Las cifras de destrucción de empleo que salen en los medios de comunicación a diario conviven con otra realidad menos conocida: la de miles de personas que se cambian de trabajo a diario o decenas de miles que encuentran algún empleo.


Boletín de noticias Internacionales

Boletín de noticias internacionales elaborado por la Secretaría de Internacional de CCOO


CAJA3. LA ECONOMIA MATA.

Crímenes económicos contra la humanidad.

En la doctrina internacional hace tiempo que están tipificados los delitos contra la humanidad, o de lesa humanidad.


CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero 31 de mayo.

  • CAJA BADAJOZ PONE A DISPOSICIÓN DE SUS CLIENTES EL CRÉDITO INMEDIATO DESTINADO A "REACTIVAR" EL CONSUMO
  • LA AUDIENCIA NACIONAL ORDENA AMPLIAR EL CASO BANKIA A LA VENTA DE PREFERENTES
  • LOS 300.000 DUEÑOS DE PREFERENTES PODRÁN IR A LA CAUSA PENAL DE BANKIA
  • ADICAE DEMANDARÁ AL BANCO CEISS POR LAS PREFERENTES
  • SINDICATOS DE CAJASTUR PIDEN A LIBERBANK QUE APRUEBE EL PROTOCOLO DE AGRESIONES
  • LA MUJER MÁS RICA DEL MUNDO PIDE "ESTERILIZAR A LOS POBRES"
  • CUIDADO CON SACAR EL DINERO DEL BANCO Y GUARDARLO BAJO EL COLCHÓN: HACIENDA SE PUEDE QUEDAR CON LA MITAD
  • UGT PROPONE LA CONVOCATORIA DE SEIS DÍAS DE HUELGA EN LIBERBANK
  • MEDEL PREPARA LA LLEGADA DE CEISS: REDUCE LA RED DE UNICAJA EN 100 SUCURSALES
  • LA SAREB PARALIZA EL SECTOR INMOBILIARIO
  • CAIXABANK APRUEBA LA FUSIÓN POR ABSORCIÓN CON BANCO DE VALENCIA


DOSSIER PRENSA 31/05/2013 Comfia CCCOO Unicaja


CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero 30 de mayo.

  • LA CNMV ABRIRÁ ACCIONES DISCIPLINARIAS A NUEVE GRUPOS FINANCIEROS POR LA VENTA DE PREFERENTES
  • MÁS DÍAS DE HUELGA EN LIBERBANK
  • LA OCDE PREVÉ QUE EL DESEMPLEO EN ESPAÑA SUPERE EL 28 POR CIENTO EN 2014
  • BRUSELAS URGE A ESPAÑA A REFORMAR LAS PENSIONES A CAMBIO DE AMPLIAR AL 6,5% EL MARGEN DE DÉFICIT
  • CAJA ESPAÑA-DUERO COMIENZA A CANJEAR LAS PREFERENTES SIN AVISAR A LOS AFECTADOS
  • UN DETENIDO DURANTE LA PROTESTA EN LA SAREB MIENTRAS SUS ACCIONISTAS APRUEBAN EL SUELDO DE ROMANA
  • DE GUINDOS PREPARA EL TERCER DECRETO BANCARIO SOBRE PROVISIONES
  • LIBERBANK OFRECE 1.215 MILLONES EN CRÉDITOS PRECONCEDIDOS PARA CONSUMO


CAJA3. IDEOLOGÍAS.

¿Qué es el neoliberalismo?

Danny Darling, profesor de Geografía Humana de la Universidad de Sheffield, acaba de publicar un artículo en la revista semanal New Stateman (“How Social Mobility got Stuck”, 16/05/2013), que ilustra claramente lo que algunos de nosotros hemos estado diciendo, es decir, que el neoliberalismo es la ideología promovida por los superricos para llevar a cabo políticas públicas que les benefician.


DOSSIER PRENSA 30/05/2013 Comfia CCOO Unicaja


CAJA3. CAI

CAI asignó una pensión vitalicia de 160.000 al año a García Toledo

La entidad tiene comprometidos 2,3 millones para indemnizarle.


CAJA3. BANCO MALO.

5 Consejos para hacer un Banco Malo

Estimado ciudadano:

Me pongo en contacto con usted con el fin de informarle de los recientes cambios en la administración.


CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero 29 de mayo.

  • EL BANCO DE ESPAÑA INVESTIGA CÓMO LOGRÓ EL MUNDO EL DURO MAIL SOBRE LA MOROSIDAD
  • UNICAJA QUIERE BLINDARSE CONTRA LAS PREFERENTES ANTES DE COMPRAR CEISS
  • LOS EMPLEADOS DEL ‘BANCO MALO’ CON DATOS RESERVADOS NO PODRÁN COMPRAR
  • LOS SINDICATOS CIFRAN EN UN 80% EL SEGUIMIENTO DE LA HUELGA EN LIBERBANK
  • UGT Y CCOO ACUSAN A LA UE DE INJERENCIA EN LA POLÍTICA"NACIONAL" DE PENSIONES
  • SE DESCONVOCA LA HUELGA PREVISTA PARA HOY EN BMN
  • LOS EXPERTOS TIENEN UNA SEMANA PARA TERMINAR EL INFORME SOBRE PENSIONES
  • LA AUDIENCIA NACIONAL AVALA EL DESPIDO COLECTIVO DE 1.850 EMPLEADOS DE NCG BANCO
  • IZQUIERDA PLURAL, UGT Y CCOO EXIGEN A LA UE Y A RAJOY UN CAMBIO DE RUMBO QUE DÉ "ESPERANZA"


DOSSIER PRENSA 29/05/2013 Comfia CCOO Unicaja


Destacadas

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Posicionamiento de CCOO ante el acuerdo de fusión UNICAJA-CEISS

Con las decisiones de los Consejos de Administración de Unicaja y CEISS se da un nuevo paso, casi el último, en el proceso de integración de las dos Entidades. El proceso viene desarrollándose desde 2.013, con lo que ya se han dado buena parte de los pasos necesarios para dicha integración.

 [...]


CCOO y los retos para 2.018

En breve se inicia un nuevo año en el que afrontaremos retos que marcarán nuestro futuro profesional y laboral. La integración de la plantilla de CEISS en Unicaja, la aplicación de la normativa MIFiD, la digitalización, la evolución de nuestro banco y del entorno financiero... Todas estas cuestiones plantearán una gran cantidad de escenarios diferentes en los que CCOO jugaremos un papel fundamental en la defensa de tus intereses.


[...]


MIFID II, formación y responsabilidades.La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades  -pobrecitas-  no han tenido nada que ver en el asunto. Nada más lejos de la realidad.

[...]


Horas extra no pagadas: Una práctica ilegal en aumento

La mayoría de las horas extras que se hacen en nuestro país no se pagan, según constata un estudio de CCOO. Y ello, a pesar de que no pagar ni compensar en tiempo de descanso o en dinero las horas extra trabajadas es ilegal.


Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2016


Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio

CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.


Normativa de traslados


Plan de Igualdad


Guía Sindical Europea sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

La Confederación Europea de Sindicatos (CES) acaba de elaborar una guía sobre RSE en la que hemos participado activamente. Se trata de un documento clave, fundamental para tener un posicionamiento conceptual y socio-político unitario europeo, pero además es una guía práctica de actuación, más allá del debate, que a veces es demasiado complejo y equívoco.  Descarga la guía en castellano (disponible en 7 idiomas en la web de la CES).


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