Elecciones sindicales - Servicios CCOO en Banco CEISS

En las elecciones celebradas el 28 de noviembre en las principales entidades de ahorro (excluye Banca) que operan en Euskadi, Abanca, Caixabank y Bankia, las plantillas han optado mayoritariamente por la candidatura de CCOO consiguiendo un 42% de representación (21 delegadas y delegados de los 50 que se elegían).

CCOO Servicios gana las elecciones sindicales en Cruz Roja Zaragoza

CCOO es la candidatura más votada en los dos colegios electorales de la Asamblea Provincial de Cruz Roja en Zaragoza y obtiene 5 de los 9 representantes del comité de empresa. Durante la jornada de votación cabe destacar la alta participación en torno al 90 por ciento de la totalidad de la plantilla en toda la provincia.

29N: Elecciones sindicales Carrefour market-express-supeco

El 29 de noviembre se han celebrado elecciones sindicales en más de 25 centros de Carrefour Market-Express a nivel nacional. CCOO ha revalidado los resultados de hace 4 años y ha conseguido representación en varios centros sin presencia anterior.

CCOO vuelve a ganar las elecciones de Ahorro

Nuevamente, y gracias a la confianza de la plantilla, CCOO tiene la responsabilidad de liderar la negociación del Convenio de Ahorro que comenzará el próximo año.

[...]

Comunicado en PDF

CCOO-CGT Conjunta- BBVA Estatal

UGT y ACB se desentienden de la plantilla de Tecnología

El próximo 13 de febrero de 2019 se celebrarán las elecciones sindicales en Banca, y por tanto en BBVA. Sin embargo, en estos cuatro próximos años la plantilla de Tecnología no tendrá Comité propio, debido a que UGT y ACB se han negado a ello.

Revalida a súa condición de sindicato máis representativo nas antigas caixas

CCOO-Servizos volve gañar as eleccións sindicais no sector do aforro

A Federación de Servizos de Comisións Obreiras de Galicia (CCOO-Servizos) volveu gañar as eleccións sindicais no sector do aforro, onde Abanca, Bankia e Caixabank son as entidades máis representativas, con máis de 4500 traballadores e traballadoras. Dos 161 delegados e delegadas que se elixiron, CCOO conseguiu 49, que supoñen o 30,43 % do total. Ler máis

Elecciones Sindicales

CC.OO. vuelve a ganar las elecciones en ahorro

Elecciones en Ahorro. Comisiones Obreras renueva la mayoría en Madrid

En las elecciones sindicales celebradas en el día de hoy en la Comunidad de Madrid en las entidades financieras que hace ocho años eran cajas de ahorros, CC.OO. ha revalidado su mayoría por novena vez consecutiva, obteniendo el 35,27% de la representación (73 delegados/as de los 207 que se elegían)

Estos resultados refrendan y avalan el trabajo realizado por nuestro sindicato en los últimos cuatro años.

CCOO vuelve a ser primer sindicato en CaixaBank

CCOO ganamos por partida doble: votos y delegad@s.

En las Elecciones Sindicales celebradas este 28 de noviembre CCOO CaixaBank ha sido el sindicato más votado por la plantilla de CaixaBank con más de 2.000 votos de diferencia con el siguiente sindicato. En cuanto a la representatividad CCOO también somos el primer sindicato con un porcentaje del 40,58%

CCOO vuelve a ganar las elecciones sindicales en el sector de Cajas de Ahorro

Con el 99,29% escrutado, CCOO Servicios ha obtenido 572 representantes en el sector, revalidando el resultado obtenido en las últimas elecciones.

Consulta en tiempo real todos los datos de las elecciones AQUÍ.

CCOO gana las elecciones en Burger King en Mallorca

El 28 de noviembre se ha votado por primera vez en Burger King Spain Mallorca para elegir su primer comite de 13 miembros.En la votación CCOO. ha conseguido 10 de los representantes.

CCOO revalida la amplia mayoría en las elecciones sindicales del sector de ahorro en Castilla La Mancha

En total se ha votado en más de 500 centros de trabajo en la región de liberbank, caixabank y bankia, obteniendo ccoo 44 representantes de los 105 elegidos.

Destacadas

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.

Posicionamiento de CCOO ante el acuerdo de fusión UNICAJA-CEISS

Con las decisiones de los Consejos de Administración de Unicaja y CEISS se da un nuevo paso, casi el último, en el proceso de integración de las dos Entidades. El proceso viene desarrollándose desde 2.013, con lo que ya se han dado buena parte de los pasos necesarios para dicha integración.

[...]

CCOO y los retos para 2.018

En breve se inicia un nuevo año en el que afrontaremos retos que marcarán nuestro futuro profesional y laboral. La integración de la plantilla de CEISS en Unicaja, la aplicación de la normativa MIFiD, la digitalización, la evolución de nuestro banco y del entorno financiero... Todas estas cuestiones plantearán una gran cantidad de escenarios diferentes en los que CCOO jugaremos un papel fundamental en la defensa de tus intereses.

[...]

MIFID II, formación y responsabilidades.La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto. Nada más lejos de la realidad.

[...]

Horas extra no pagadas: Una práctica ilegal en aumento

La mayoría de las horas extras que se hacen en nuestro país no se pagan, según constata un estudio de CCOO. Y ello, a pesar de que no pagar ni compensar en tiempo de descanso o en dinero las horas extra trabajadas es ilegal.

Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2016

Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio

CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.

Normativa de traslados

Plan de Igualdad

Guía Sindical Europea sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

La Confederación Europea de Sindicatos (CES) acaba de elaborar una guía sobre RSE en la que hemos participado activamente. Se trata de un documento clave, fundamental para tener un posicionamiento conceptual y socio-político unitario europeo, pero además es una guía práctica de actuación, más allá del debate, que a veces es demasiado complejo y equívoco. Descarga la guía en castellano (disponible en 7 idiomas en la web de la CES).