Noticias - Servicios CCOO en Banco CEISS

DOSSIER PRENSA 07/09/2012 Comfia CCOO Unicaja

CAJA3. DAVOS.

España, a la cola mundial en control de déficit y acceso al crédito

España se encuentra a la cola mundial en dos capítulos cruciales para generar confianza y crecimiento: el control del déficit y el acceso al crédito, según el informe anual sobre competitividad que acaba de hacer público el Foro Económico Mundial, conocido por sus reuniones anuales en Davos (Suiza).

DOSSIER PRENSA 06/09/2012 Comfia CCOO Unicaja

DOSSIER PRENSA 05/09/2012 Comfia-CCOO Unicaja

CCOO exige que la nueva reforma del sector financiero atienda a la reactivación del crédito y mantenga y cree empleo

UNI Finanzas encuesta sobre Pérdidas de empleos y proceso de Reestructuración en el Sector Financiero

La actual manera en que los bancos asumen riesgos profundiza la crisis financiera; Europa necesita urgentemente una unión bancaria fuerte. UNI Finanzas llama a los empleados bancarios para convertirse en agentes de cambio y movilizandose colectivamente para transformar desde dentro.

CAJA3.HACIENDA PUBLICA.

Técnicos de Hacienda ... RESPONDEN: ¿Cómo mejorar los ingresos?

Gestha propone triplicar el Impuesto de Patrimonio y exención a la compra Deuda Pública para evitar nuevo rescate.

DOSSIER PRENSA 04/09/2012 Comfia-CCOO Unicaja

CAJA3. MEDIOS DE COMUNICACION Y BANCA.

La banca es la propietaria de los grupos mediáticos.

El extra de Julio/Agosto de la revista Mongolia aparece con un detallado informe que incide en lo presentes que están las entidades financieras en la propiedad de los medios de comunicación: Prisa, Unidad Editorial, Planeta, Vocento, Grupo Godó...

CAJA3. PIDESC.

Las Naciones Unidas desautorizan las reformas laborales españolas y el retroceso de los derechos sociales.

Hay informes internacionales, que critican y exigen el ambio de una buena parte de las normas que están procediendo a construir el edificio jurídico que sostiene la desigualdad y la exclusión social como base de la recuperación del capital.

DOSSIER PRENSA 03/08/2012 Comfia-CCOO Unicaja

Destacadas

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.

Posicionamiento de CCOO ante el acuerdo de fusión UNICAJA-CEISS

Con las decisiones de los Consejos de Administración de Unicaja y CEISS se da un nuevo paso, casi el último, en el proceso de integración de las dos Entidades. El proceso viene desarrollándose desde 2.013, con lo que ya se han dado buena parte de los pasos necesarios para dicha integración.

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CCOO y los retos para 2.018

En breve se inicia un nuevo año en el que afrontaremos retos que marcarán nuestro futuro profesional y laboral. La integración de la plantilla de CEISS en Unicaja, la aplicación de la normativa MIFiD, la digitalización, la evolución de nuestro banco y del entorno financiero... Todas estas cuestiones plantearán una gran cantidad de escenarios diferentes en los que CCOO jugaremos un papel fundamental en la defensa de tus intereses.

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MIFID II, formación y responsabilidades.La gran mentira

Es palpable que todos los organismos públicos entre los que incluiremos a la CNMV, el BdE y a los dependientes de la propia Unión Europea han decidido transmitir que todos los males que aquejaron (y aquejan) a la banca nacional e internacional se deben a la poca formación de los profesionales que trabajamos en el sector y que las entidades -pobrecitas- no han tenido nada que ver en el asunto. Nada más lejos de la realidad.

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Horas extra no pagadas: Una práctica ilegal en aumento

La mayoría de las horas extras que se hacen en nuestro país no se pagan, según constata un estudio de CCOO. Y ello, a pesar de que no pagar ni compensar en tiempo de descanso o en dinero las horas extra trabajadas es ilegal.

Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2016

Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio

CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.

Normativa de traslados

Plan de Igualdad

Guía Sindical Europea sobre Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

La Confederación Europea de Sindicatos (CES) acaba de elaborar una guía sobre RSE en la que hemos participado activamente. Se trata de un documento clave, fundamental para tener un posicionamiento conceptual y socio-político unitario europeo, pero además es una guía práctica de actuación, más allá del debate, que a veces es demasiado complejo y equívoco. Descarga la guía en castellano (disponible en 7 idiomas en la web de la CES).