El Tribunal Supremo "dixit": Atraco = Riesgo laboral
21-10-2008 Esta sentencia impone la obligación de revisar las evaluaciones de riesgos laborales efectuadas en Banco Sabadell. (PDF: Cas) (PDF: Gal)
LO QUE DEBES SABER
Si estas interesado o interesada en reducir tu jornada laboral por cuestiones de conciliación familiar, o ya lo estás disfrutando, te recordamos las siguientes cuestiones que debes saber y verificar que se cumplen.
Que no te líen con el kilometraje
El Codigo Etico
Aviso para navegantes
CCOO NO TOLERAREMOS QUE ALGUNAS DIRECCIONES APROVECHEN LA CRISIS PARA HACER REESTRUCTURACIONES ENCUBIERTAS O PARA RECORTAR DERECHOS
Huracanes: Solidaridad con Cuba
Ante la magnitud del desastre provocado por el paso sobre Cuba de los huracanes Gustav e Ike, pedimos vuestra solidaridad, enviando las aportaciones a: BBVA Nº cuenta: 0182 9050 11 0201537103 Concepto: Solidaridad con Cuba: Huracanes
¿Se está cumpliendo el plan Óptima?
¿Cómo se está desarrollando el Plan de Igualad de Oportunidades Hombre/Mujer en Cajamar?. ¿Quién está trabajando en el?. ¿Realmente es un plan de envergadura?. ¿Quién está apostando por el?
Registros de propiedad: La hora de la negociación colectiva
La reunión de la comisión negociadora del II Convenio Colectivo ha servido para la puesta en marcha de una comisión delegada encargada de la convocatoria y celebración de las pruebas de promoción y ascenso de categoría.
Resolución del foro de las TIC de UNI Europa
Nosotros, los participantes en el Forum de las TIC de UNI Europa celebrado del 22 al 24 de Septiembre en Praga, con la participación de 17 países, 32 sindicatos y 81 participantes indicamos que,
Aviso para navegantes
CCOO NO TOLERAREMOS QUE ALGUNAS DIRECCIONES APROVECHEN LA CRISIS PARA HACER REESTRUCTURACIONES ENCUBIERTAS O PARA RECORTAR DERECHOS
LO QUE MENOS NECESITAMOS SON NERVIOS Y OPORTUNISMO
Nuestro plan de pensiones presenta coyunturalmente unas pérdidas teóricas que debemos relativizar, dentro de un sistema de previsión social complementaria cuya perspectiva temporal media supera los 20 años hasta la jubilación que, si consideramos el período de cobro de prestaciones, puede alcanzar los 35 años.
