MACHISMO vs. FEMINISMO ¿CREES QUE SON CONCEPTOS OPUESTOS?
A menudo la gente piensa que el feminismo es lo contrario de machismo y comenta que es tan malo ser machista como feminista. Nada más lejos de la realidad, aquí tenéis la definición de ambos términos lo que nos permitirá hablar con propiedad cuando salga este tema en cualquier conversación.
A QUIEN CORRESPONDA
El Acuerdo del pasado 17 de diciembre está ya plenamente vigente, pero aspectos contemplados en él no se están aplicando.
AMPLIACIÓN PETICIÓN JORNADA REDUCIDA POR CUIDADO DE UN MENOR HASTA 12 AÑOS
UNA MIRADA DE GÉNERO. Año nuevo, con peligrosos retrocesos para las mujeres
Apenas han transcurrido dos semanas de este 2014 y ya contamos con evidencias suficientes para denunciar que las discriminaciones y violencia que afectan a las mujeres no sólo no se reducen: persisten y empeoran. En quince días ya han asesinado a cuatro mujeres*, los problemas de desempleo y riesgos de exclusión se han agravado, y cada día es más indiscutible que la igualdad de género no es una prioridad para un gobierno que pretende recortar un derecho fundamental para las mujeres como es el de decidir sobre sus cuerpos y su maternidad. No es que no se avance en igualdad efectiva, es que se vuelve a décadas atrás, con retrocesos ilegítimos e intolerables. Leer más...
Informativo CCOO
21-01-2014 Aquí encontrarás tres temas que pueden ser de tu interés: cambios de nivel por función, petición de traslados y aportación al plan de pensiones de empleados para la plantilla procedente de BMN.
Resultados de la Encuesta de Clima Laboral en el Grupo DB España de COMFIA CCOO
Constitución de la sección sindical territorial en Cataluña
20-01-2014 Después de años de integraciones de entidades y plantillas, con sus correspondientes negociaciones (actualmente con Banco Gallego), han hecho aumentar de forma considerable el número de trabajadores del banco. Las cifras del Banco Sabadell en Cataluña no engañan: más de 6.600 trabajadores y 2.300 afiliados y afiladas.
Frenazo en seco
15-01-2014 Después de casi dos meses de negociaciones y cuando vislumbrábamos un posible acuerdo, desde Comfia-CCOO vemos un importante retroceso en este largo proceso negociador.
