COMUNICADO

DENUNCIA CONVENIO - FIN VIGENCIA

Adjuntamos comunicado para vuestra información.

Comunicado Denuncia Convenio


PRESENTACIÓN

Presentación del libro "La Represión Franquista en Guadalajara" 02-12-10

Buenos días!

El jueves 2 de diciembre a partir de las 20:00 horas presentaremos en la sala 2.1. de Lope de Vega, 38 (sede de CCOO-Madrid) el libro "La represión franquista en Guadalajara" con presencia de su autor. El libro tiene un descuento del 30 % para la afiliación de COMFIA-CCOO.

Para más información sobre su contenido, os envío un enlace a una reseña publicada en  "El País": http://www.elpais.com/articulo/espana/Multado/despues/fusilado/elpepiesp/20101122elpepinac_8/Tes


Circular CCOO en el Grupo Banco Popular
noviembre 2010

Amarillos... ¿PARA QUÉ?

La reforma laboral vigente, contra la cual se convocó la Huelga General del pasado 29 de septiembre, da amparo legal a la posibilidad de que en cualquier empresa se impongan condiciones laborales inferiores a lo estipulado en el Convenio Colectivo. Así, mediante un acuerdo de la dirección de la empresa con una representación de los trabajadores proclive a ello, puede pactarse el descuelgue del Convenio en los capítulos que se decidan: salarios, jornada laboral, categorías profesionales, permisos, licencias...


Contact-center: Última oportunidad

Hoy 26 de noviembre, hemos mantenido la última reunión con la patronal, desde CCOO y UGT hemos manifestado que llevamos un año negociando sinque se hayan tocado dos de los temas que realmente son importantes para los trabajadores, salario y contratación, por lo que no vemos que mantener este tipo de reuniones sean productivas y que a los únicos que benefician es a la patronal, dilantando todo el proceso.


Elecciones Sindicales 2010 - BBVA Estatal

El Convenio Colectivo, nuestra garantía

Uno de los principales activos en el balance de estos cuatro años en la Agrupación de Banca, ha sido el XXI Convenio Colectivo. Se firmó tras cuatro meses de negociaciones. Anticipándonos a la crisis, ha supuesto la mejor garantía para nuestro salario, que es la base sobre la que se construye todo el sistema de retribuciones variables.


Nuestro Trabajo Obtiene Resultados: Lo Hemos Conseguido



CCOO gana las elecciones en la BBK, con el 47,5% de representación

Por sexta vez consecutiva, COMFIA-CCOO ha ganado las elecciones sindicales en la Bilbao Bizkaia Kutxa. De los 76 representantes elegidos hoy, CCOO obtiene 36 representantes, el 47,5%. El segundo sindicato, ELA ha obtenido 17 representantes, el 22,5%.


Los teleoperadores del teléfono de atención ciudadana (010) irán a la huelga

Los trabajadores del teléfono municipal de información ciudadana 010 irán a la huelga mañana, martes 30 de noviembre, para protestar contra la "intransigencia y cerrazón de la empresa Iberphone y la irresponsabilidad del Ayuntamiento de Madrid".



Destacadas

Convenio Colectivo del Grupo Vips. Inicio de las negociaciones

Después de la preceptiva denuncia, se ha constituido la mesa negociadora del Convenio Colectivo del Grupo Vips cuya vigencia expira el 31 de diciembre de 2018


Elecciones sindicales en el Grupo Vips

Esta semana los trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips en Madrid eligen sus representantes para los próximos cuatro años

CCOO hace un llamamiento a toda la plantilla para que acuda a votar.


El Grupo Vips renueva su representación sindical en la Comunidad de Madrid

Los días 17, 18 y 19 de mayo los trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips en Madrid están llamados a la urnas para elegir sus representantes para los próximos 4 años

El 19 de abril de 2017 se ha dado el pistoletazo de salida a la promoción de las Elecciones Sindicales en todas las empresas del Grupo Vips en la Comunidad de Madrid.


Firmado el II Plan de Igualdad del Grupo VIPS

El pasado 7 de marzo firmamos un nuevo acuerdo fruto del trabajo iniciado con el I Plan de Igualdad de mujeres y hombres que, hace cinco años, introdujo la perspectiva de género en la gestión de las empresas del Grupo.

Un segundo Plan, transversal, que incorpora nuevas estrategias y medidas, e impulsa la intervención en todas las áreas en favor de la igualdad y en contra de la discriminación, destacando el fomento de la promoción, corresponsabilidad, y protección de las Víctimas de Violencia de Género, acciones propias de una empresa socialmente responsable.


FIRMADO EL III CONVENIO COLECTIVO DEL GRUPO VIPS

Hoy 18 de junio de 2015 CCOO ha firmado el III Convenio Colectivo de Empresas pertenecientes al Grupo Vips. Después de haber sido ratificado en asamblea por los trabajadores y trabajadoras.


Trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips celebran el 1º de mayo

Mas de un centenar de trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips, junto con sus representantes celebraron en Madrid el 125 aniversario del 1º de mayo reivindicando un convenio digno y un empleo con derechos.


Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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