Colectividades

¡CCOO recupera y defiende tus derechos!

La acción sindical desarrollada por CCOO consigue acabar con un nivel retributivo ilegal y consigue, en el ámbito estatal, incrementos salariales muy superiores a los pactados por UGT en Catalunya.


EL CONVENIO COLECTIVO REGULARÁ LAS CONDICIONES LABORALES DE LOS TRABAJADORES DE LAS EMPRESAS DEL GRUPO VIPS

Publicado el Convenio colectivo del Grupo Vips

Con fecha 19 de noviembre de 2015 se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado el III Convenio Colectivo de empresas del Grupo Vips que tendrá una vigencia de 4 años.


Este convenio colectivo estará vigente desde el 1 de enero de 2015, hasta el 31 de diciembre de 2018. regula las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras de las empresas que conforman el Grupo Vips, éstas son: Sigla, S.A.; Sigla Ibérica, S.A.; Reyse, S. A.; Starbucks Coffee España, S.L.; British Sandwich Factory, S.L.; SDH Sigla, S.L.; Grupo Vips Franchising, S.L. y Lúculo, S.A.


Nuevo Convenio Colectivo de las Empresas de Allianz Popular 2015 - 2018

El pasado día 21 de noviembre de 2015 se procedió a la firma del Convenio Colectivo de las empresas Allianz Popular Vida, Allianz Popular Pensiones y Allianz Popular Asset Management. El nuevo texto ha sido suscrito por los/las representantes de las organizaciones sindicales de UGT y CCOO y los/las representantes de la Empresa.


Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres

#25N: NO a las violencias machistas

CCOO organiza, se une y apoya la campaña del movimiento feminista contra las violencias machistas. Violencias que se ejercen contra las mujeres sólo por el hecho de ser mujeres en el conjunto de los ámbitos de las relaciones. >> MANIFEST 25N CCOO de Catalunya - leer +


Ahorro

COMO AL PAVO DE NAVIDAD, NOS DAN INMUNIDAD HASTA EL 31 DICIEMBRE

CCOO LO TIENE CLARO, EL CONVENIO SIGUE VIGENTE HASTA JULIO DE 2016.


Convenio Contact-Center: Nos quieren exprimir, pero no estamos dispuestos

Puesto de trabajo contact-center. Negociacion convenio

En la nueva reunión del convenio que ha tenido lugar el 19 de noviembre, las posturas han vuelto a estar muy encontradas. Resumiendo:

- No nos subirían el salario, y eso que saben que hemos perdido poder adquisitivo, a no ser que volviéramos al pasado: turnos a la carta (a SU carta), horarios indecentes, tocar (y no a favor nuestra precisamente) el complemento por IT, etc... 


Destacadas

CCOO en la firma del Convenio Colectivo de Paradores

En este video se explica lo conseguido con la firma del Convenio Colectivo de Paradores


 


¿Qué ha hecho CCOO en Paradores?

En este video se repasan las negociaciones, propuestas y cambios que CCOO ha promovido en los últimos 4 años.


Comunicado CCOO Paradores: Por fin tendremos el incremento del año 2021

En uno de nuestros últimos comunicados os trasladábamos que CCOO estábamos insistiendo a la dirección de la empresa sobre la necesidad de que se agilizase y se abonase el incremento correspondiente al año 2021. Pues en el día de hoy hemos firmado los tres sindicatos presentes en el Comité Intercentros y la representación de la empresa el acta por la que se acuerda definitivamente el incremento que correspondía a 2021 (el 0,9% sobre la masa salarial, 433.656 €).


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