Las bancarias y bancarios tampoco somos idiotas

Desde CCOO cuestionamos abiertamente la efectividad del “Decálogo de medidas para reforzar la atención personalizada a las personas mayores” publicado por AEB, CECA y UNACC, para el que no se ha tenido en cuenta la participación de las plantillas ni la situación en la que se encuentra el sector a nivel laboral.


Protocolos contra la exclusión financiera

Las bancarias y bancarios tampoco somos idiotas

exclusión financiera

Desde CCOO cuestionamos abiertamente la efectividad del “Decálogo de medidas para reforzar la atención personalizada a las personas mayores” publicado por AEB, CECA y UNACC, para el que no se ha tenido en cuenta la participación de las plantillas ni la situación en la que se encuentra el sector a nivel laboral. Leer más


22 de febrer. Dia Internacional per la Igualtat Salarial

PER LA IGUALTAT REAL, CONTRA LA BRETXA SALARIAL

Des de CCOO proposem accions per l’erradicació de la bretxa salarial de gènere.

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"Por la igualdad real, contra la brecha salarial"

22 de febrero. Día Internacional por la Igualdad Salarial

Desde CCOO proponemos acciones para erradicar la brecha salarial de género

 

 


sector financiero

Los bancarios y las bancarias tampoco somos idiotas


Las bancarias y bancarios tampoco somos idiotas

cajero banco

Desde CCOO cuestionamos abiertamente la efectividad del “Decálogo de medidas para reforzar la atención personalizada a las personas mayores” publicado por AEB, CECA y UNACC, para el que no se ha tenido en cuenta la participación de las plantillas ni la situación en la que se encuentra el sector a nivel laboral. 


Expediente de Regulación Temporal de Empleo en Compañía del Trópico de Café y Te, S.L.

Café and Tapas

Como sabéis, ante la inminente finalización del Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) de Fuerza Mayor que está aplicando la empresa el próximo día 28 de febrero y el desconocimiento de una posible prórroga la empresa comunico a la  Representación legal de los Trabajadores (RLT) y plantilla su intención de tramitar un ERTE por causas económicas, productivas y organizativas afectando a una parte de la plantilla.


Destacadas

CCOO en la firma del Convenio Colectivo de Paradores

En este video se explica lo conseguido con la firma del Convenio Colectivo de Paradores


 


¿Qué ha hecho CCOO en Paradores?

En este video se repasan las negociaciones, propuestas y cambios que CCOO ha promovido en los últimos 4 años.


Comunicado CCOO Paradores: Por fin tendremos el incremento del año 2021

En uno de nuestros últimos comunicados os trasladábamos que CCOO estábamos insistiendo a la dirección de la empresa sobre la necesidad de que se agilizase y se abonase el incremento correspondiente al año 2021. Pues en el día de hoy hemos firmado los tres sindicatos presentes en el Comité Intercentros y la representación de la empresa el acta por la que se acuerda definitivamente el incremento que correspondía a 2021 (el 0,9% sobre la masa salarial, 433.656 €).


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