El acuerdo de libranza de sábados cumple seis meses de vida con una aplicación irregular que debe ser adaptada a la realidad
Seis meses sin sábados
Hemos pasado los primeros seis meses de vigencia del acuerdo de sábados y es conveniente analizar su aplicación en la red de sucursales.
Convenio de Ahorro: La patronal sigue en sus trece
En la sesión celebrada el 12 de abril, la Patronal (ACARL) aunque ha retirado algunos de los temas que planteaba inicialmente, ha reiterado el grueso de las propuestas más agresivas que puso encima de la mesa y que ya rechazamos anteriormente el conjunto de las organizaciones sindicales.
Convenio de Ahorro: La patronal sigue en sus trece
En la sesión celebrada el 12 de abril, la Patronal (ACARL) aunque ha retirado algunos de los temas que planteaba inicialmente, ha reiterado el grueso de las propuestas más agresivas que puso encima de la mesa y que ya rechazamos anteriormente el conjunto de las organizaciones sindicales.
LOS TRABAJADORES DEL SECTOR DE MUTUAS PENDIENTES DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL
Los trabajadores y las trabajadoras del sector de Mutuas no tendrán que iniciar costosos procesos judiciales para reclamar los salarios dejados de percibir por el recorte del 5%.
La Patronal Sigue en sus Trece
En la sesión celebrada el 12 de abril, la Patronal (ACARL) aunque ha retirado algunos de los temas que planteaba inicialmente, ha reiterado el grueso de las propuestas más agresivas
TIC: Continúa la lucha por el convenio
Ante el bloqueo de la negociación del Convenio de Consultoras y Estudios de Mercado citamos, el pasado 5 de Abril a las patronales AEC y ANEIMO a una mediación en el SIMA. En ella, se acordó un aplazamiento hasta el 27 de Abril para que en este plazo, ambas patronales estudien abrir una negociación con los siguientes puntos mínimos:
Convenio de Ahorro: La patronal sigue en sus trece
En la sesión celebrada el 12 de abril, la Patronal (ACARL) aunque ha retirado algunos de los temas que planteaba inicialmente, ha reiterado el grueso de las propuestas más agresivas que puso encima de la mesa y que ya rechazamos anteriormente el conjunto de las organizaciones sindicales. Así proponen, entre otras cosas:
