RELACIÓN DE LAS 17 OFICINAS QUE CERRARÁN EN EL TERRITORIO DE ANDALUCÍA.
El proceso de cierre de oficinas continúa en BMN-Andalucía, una vez finalizada la migración tecnológica.
¿MIGRACIÓN? NO GRACIAS III
La anulación de la puesta en marcha de la plataforma informática el pasado mes de julio comportó...
LA SEGUNDA REESTRUCTURACIÓN INICIA MAÑANA EN MADRID SU RECORRIDO.
Mañana jueves 30 de agosto los sindicatos firmantes del último Acuerdo Laboral en BMN hemos sido convocados a una reunión en Madrid para tratar el desarrollo del acuerdo firmado el pasado 17 de mayo.
COMFIA-CCOO denuncia la muerte del sistema de dependencia
Comfia-CCOO denuncia que el Sistema para la Autonomía de las Personas Dependientes está herido de muerte tras las reformas de la Ley de Dependencia por parte del Gobierno Estatal y los recortes laborales por el Autonómico.
RENOVADO EL ACUERDO SOBRE SERVICIOS MÍNIMOS
Los sindicatos UGT y CCOO firman el acuerdo del Expediente de Regulación de Empleo de cierre de Teletech en España
El día 14 las organizaciones sindicales mayoritarias en el sector CCOO y FeS-UGT alcanzamos un acuerdo favorable para todo el colectivo afectado por el cierre de Teletech en nuestro país
Firmado el convenio de Oficinas y Despachos de Zaragoza
La Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de la Provincia de Zaragoza firmaron el pasado 31 de julio el redactado del convenio colectivo que estará vigente entre los años 2011 y 2013 y las tablas salariales correspondientes a los años 2011 y 2012.
I Convenio Colectivo de Contact Center (V de Telemarketing)
El pasado viernes, 27 de julio de 2012, se publicó el II Convenio Colectivo Estatal de Contact Center (correspondería al V de Telemarketing), en el Boletín Oficial del Estado.
COCONOTICIAS
MESA DE HOMOLOGACIÓN. La reunión prevista para la última semana de julio no se producirá. Lejos de desarrollar el proyecto de BMN...
COMITÉS PROVINCIALES. Ante algunas acusaciones que algunos han publicado...
CCOO NO CIERRA POR VACACIONES. Lo dijimos en nuestro boletín extra de verano.
Una propuesta "fuera de mercado"
Tal como ya anunciamos en nuestra última circular, la Dirección de Unicaja-CEISS, en la última mesa laboral de integración se comprometió a enviar en la presente semana un documento con la propuesta empresarial en esta nueva fase de la negociación. Y como ya nos adelantó, la misma sería comprensiva de todas las condiciones laborales que regirían en la entidad Unicaja Banco en la que los empleados de Ceiss se integrarían. LEER MÁS
ALCANZADO ACUERDO FINAL, DESCONVOCADAS LAS MOVILIZACIONES
Tras la no ratificación del pre-acuerdo del SIMA y la convocatoria de movilizaciones, el viernes 13 de julio se alcanzó un acuerdo con la Dirección de la empresa que frena sustancialmente los cambios propuestos por la empresa a través del Articulo 41 del Estatuto de los Trabajadores (Modificación sustancial de la condiciones de trabajo)
