Renovación del acuerdo de bolsa de estudios
Este acuerdo mejora los dos acuerdos anteriores; por un lado amplia la ayuda y la hace crecer con el IPC y por otro flexibiliza su gestión y concesión en beneficio del trabajador.
El derecho a la formación
24 04 08 El derecho a la formación conlleva la asignación adecuada de personal en las oficinas, en centros corporativos y la compensación correspondiente.
CURSO SOBRE EL CÓDIGO DE CONDUCTA
Citibank "disfraza" la aceptación de su Código de Conducta interna a través de un curso de formación.
DE FORMACIÓN
Transcurrido poco más de un año, tenemos que hablar de nuevo sobre la formación en Cajamar.
Debería ser conocido por todas/os, que se acordó establecer 35 horas de formación obligatoria fuera de la jornada laboral, a cambio de trabajar menos jueves por la tarde.
También debería ser conocido por todas/os, que solo son obligatorios, aquellos cursos en los que se indica explícitamente en su convocatoria. El resto de cursos son voluntarios.
CCOO formará a 10.000 trabajadores y 600 delegados en el Aula Móvil de Salud Laboral
El sindicato CCOO prevé formar a más de 10.000 trabajadores y 600 delegados en toda Andalucía a través del Aula Móvil de la Salud Laboral que ha emprendido hoy su recorrido por la provincia de Huelva, donde permanecerá toda la semana.
Catálogo de cursos FOREM (FORmación y EMpleo)para el presente año
Cada vez quedan menos cursos libres. ¡Date prisa!
Curso de ingles para el sector de Oficinas y despachos
Oferta de curso de ingles gratuito para el sector de Oficinas y despachos de Valencia, del Centro de idiomas New Mangold en Valencia.
Cursos y Talleres
ATENEO CULTURAL 1º MAYO Caja Madrid - Fundacion 1º Mayo
Plan de Carreras Profesionales en TEAMLOG IBERICA
El Comité de Empresa de Teamlog Ibérica S.A. inicia sus andaduras relativas a conseguir una formación IGUALITARIA en el año 2005. A lo largo del siguiente año se puso en práctica el primer Plan de Formación dirigido a TODOS los trabajadores que les garantizaba 10 horas mínimas de formación técnica.
Beneficios para todos (3)
* Protocolos de actuación : atracos, acoso sexual, acoso moral (mobbing). * La formación, personalizada. * Conciliar mejor la vida laboral y personal.
Ascensos por Capacitación a Niveles X, IX y VIII. Convocatoria 2007.
El pasado 14 de Noviembre, se celebraron las pruebas de ascensos por capacitación, contempladas en nuestro convenio colectivo, con los resultados siguientes.
