CCOO fija el empleo como prioridad en el escenario que abre el FROB
Coincidiendo con la necesidad de aprobación del FROB como instrumento para ordenar la inevitable reestructuración del sistema financiero y normalizar su funcionamiento, desde CCOO situamos el empleo en el sector como nuestra prioridad absoluta en este escenario, al tiempo que reiteramos nuestra oposición a la modificación de la naturaleza jurídica de las cajas de ahorros.
Concentraciones en Banesto contra la destrucción de empleo y su política antisocial.
Comfia-CCOO denuncia la política laboral de Banesto, basada en la destrucción de puestos de trabajo y en una clara apuesta por una regulación de empleo encubierta como un medio más para hacer frente a la crisis.
La intervención de la dirección de Caja Rural de Jaén consigue revocar la representación legal de los trabajadores
El pasado lunes 29 de junio se celebró una Asamblea de Trabajadores en Caja Rural de Jaén en la que la plantilla votó la revocación de los dos Comités de Empresa, el de Servicios Centrales de 9 miembros y otro Provincial de 13 miembros.
La patronal AEMES retira de la mesa de negociación su reivindicación para la transformación del Premio de Jubilación
La patronal AEMES nos sorprendió con la retirada a última hora de uno de los aspectos fundamentales de índole económica que formaba parte de la negociación y que respondía precisamente a una reivindicación de la plataforma patronal. Este retroceso lo vincularon también a la vigencia máxima del convenio a dos años.
Informe de la reunión de la Comisión de Seguridad y Salud
Reportando lo hablado en la reunión de la CSS de Barcelona.
(IT)Prestación por incapacidad temporal en el Grupo Banco Sabadell
03-07-2009 Para verificar las cantidades que se nos abonan en la nómina cuando tenemos una baja laboral por enfermedad durante 2009.
Vacaciones y Baja médica
¿Que ocurre con las vacaciones no disfrutadas por estar en situación de Incapacidad Temporal (IT)? Una sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, dictada el 20-1-2009, señala que una baja por enfermedad no impide el derecho a vacaciones y también establece la obligación de compensación económica por el descanso no usado.
Vacaciones y Baja
médicaEra y es Urgente ¿Para Cuando la Promoción Profesional?
La Dirección de Caixanova y CC.OO realizamos planteamientos comunes y el acuerdo estaba servido.
Cambio de mutua
Hemos sido informados por la empresa de su intención de cambiar de Mutua. A
partir de ahora, si la Seguridad Social lo aprueba, tendríamos un proveedor
diferente a FREMAP, según nos comunican sería "Mutua Universal".
La Sección
Sindical Estatal de CCOO pone en vuestro conocimiento que emitirá informe
preceptivo por ley, y que éste será negativo.
COMFIA-CCOO denuncia que Caixa Catalunya traslada las filiales sin ninguna compensación para las plantillas
Caixa Catalunya ha decidido trasladar todas las filiales, hasta ahora ubicadas en Barcelona, a su Centro Tecnológico del Prat, ubicado en un polígono industrial donde no llega ningún tipo de transporte público. Para la caja esto comportará un ahorro enorme: en edificios donde estaba de alquiler y por la venta o el alquiler de algunos centros de propiedad.
Acuerdo laboral en Telemark
CC.OO. informa del acuerdo laboral firmado entre la representación de los trabajadores y la dirección de la empresa Telemark, con el objetivo de garantizar el futuro de la empresa y el mantenimiento de los puestos de trabajo.
