CCOO propone crear una comisión de investigación Congreso-Senado sobre el sector financiero
CCOO exige rapidez y precisión para reestructurar el sector financiero de forma eficiente, transparente y justa, y que conlleve la determinación de las responsabilidades que corresponden en cada caso.
Y ahora a por las empresas del Grupo
Les han informado de que se inicia el proceso de modificación (recortes) de condiciones de trabajo al amparo del artículo 41 del E.T. ... Leer más
COCONOTICIAS RECIBO DE NÓMINA Y CIERRE OFICINAS EN AGOSTO
Este año 2012, en cuanto al abono de las nóminas y todo aquello que tiene que ver con su aplicación, hemos retrocedido 60 años.
Nos informaron del cierre de una serie de oficinas entre el 6 y 24 de agosto. Llevábamos tiempo reclamando que era importante que la planificación ...
Reunión con el Sr.Castellano
En el día de hoy hemos sido convocadas las Secciones Sindicales presentes en NCG Banco, S.A.,
CCOO propone crear una comisión de investigación congreso-senado sobre el sector financiero
CCOO exige rapidez y precisión para reestructurar el sector financiero de forma eficiente, transparente y justa, y que conlleve la determinación de las responsabilidades que corresponden en cada caso.
Propuestas de CCOO para una reestructuración transparente y justa del sector financiero
Utilizar recursos públicos debe ir unido a la depuración de responsabilidades de gestores, auditores y supervisores responsables de la actual situación. Se debe limitar la retribución de directivos e impedir el reparto de dividendos mientras existan necesidades de capital y/o de retorno de la inversión pública realizada.
LA REDUCCIÓN SALARIAL: INFÓRMATE BIEN
Una vez finalizado el periodo de adscripción a diferentes planes recogidos en la ampliación del Acuerdo Laboral del 14 de septiembre de 2010, y que fue aprobado oficialmente el pasado 19 de junio, sólo queda que cada trabajador y trabajadora con unas retribuciones superiores a 30.000,00 decida si la reducción salarial pactada sea aplicada directamente en la nómina o a través de las aportaciones a los planes de pensiones de empleados.
