Comunicados - CCOO en Grupo VIPS

CCOO denuncia la patronal de col·lectivitats per la no-aplicació de l'increment salarial del 2013

Aquesta decisió s'adopta a causa de la voluntat de la patronal ACERCO de bloquejar l'aplicació de la pujada salarial corresponent al 2013 fins que no se signi el conveni de col·lectivitats (serveis de restauració per a col·lectius)

En contra dels acomiadaments a l'Hotel Eurostars Cristal Palace

Els treballadors d'Hotusa es manifesten demà, dimarts, coincidint amb el lliurament dels premis a la millor iniciativa empresarial, lliurat en el marc del guardó al català de l'any

QUEJA FORMAL REALIZADA POR LAS/LOS DELEGADAS/OS DE PREVENCIÓN A LA DIRECCIÓN DE LA EMPRESA

DE:

COMITÉ INTERCENTROS DE SEGURIDAD Y SALUD

PARA:

PRESIDENTE GRUPO TRAGSA

DIRECTOR TÉCNICO TRAGSATEC

DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS

Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Las movilizaciones continuan

A/A AFILIADOS Y AFILIADAS

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Otro acuerdo era posible

Un modelo más justo, más equilibrado y menos lesivo a los intereses generales de la Plantilla... Leer Más

Convenio Prevención: Las Patronales no tienen límite

La Representación Sindical hemos acudido a la Mesa de Negociación, esperando conocer la respuesta que las Patronales debían dar a las propuestas sindicales (ver nuestro comunicado no 19). Sin embargo, lejos de contestar a nuestros planteamientos, se han limitado a decirnos que esperaban que las propuestas que planteamos en la anterior reunión se acercasen más a su posición.

CCOO rechaza el anteproyecto de Ley del aborto que promueve el Gobierno

En una resolución aprobada el pasado 30 de abril, la Comisión Ejecutiva de CCOO manifestó que el citado anteproyecto constituye un ataque frontal a la libertad, la dignidad y la integridad de las mujeres

Destacadas

Convenio Colectivo del Grupo Vips. Inicio de las negociaciones

Después de la preceptiva denuncia, se ha constituido la mesa negociadora del Convenio Colectivo del Grupo Vips cuya vigencia expira el 31 de diciembre de 2018

Elecciones sindicales en el Grupo Vips

Esta semana los trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips en Madrid eligen sus representantes para los próximos cuatro años

CCOO hace un llamamiento a toda la plantilla para que acuda a votar.

El Grupo Vips renueva su representación sindical en la Comunidad de Madrid

Los días 17, 18 y 19 de mayo los trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips en Madrid están llamados a la urnas para elegir sus representantes para los próximos 4 años

El 19 de abril de 2017 se ha dado el pistoletazo de salida a la promoción de las Elecciones Sindicales en todas las empresas del Grupo Vips en la Comunidad de Madrid.

Firmado el II Plan de Igualdad del Grupo VIPS

El pasado 7 de marzo firmamos un nuevo acuerdo fruto del trabajo iniciado con el I Plan de Igualdad de mujeres y hombres que, hace cinco años, introdujo la perspectiva de género en la gestión de las empresas del Grupo.

Un segundo Plan, transversal, que incorpora nuevas estrategias y medidas, e impulsa la intervención en todas las áreas en favor de la igualdad y en contra de la discriminación, destacando el fomento de la promoción, corresponsabilidad, y protección de las Víctimas de Violencia de Género, acciones propias de una empresa socialmente responsable.

FIRMADO EL III CONVENIO COLECTIVO DEL GRUPO VIPS

Hoy 18 de junio de 2015 CCOO ha firmado el III Convenio Colectivo de Empresas pertenecientes al Grupo Vips. Después de haber sido ratificado en asamblea por los trabajadores y trabajadoras.

Trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips celebran el 1º de mayo

Mas de un centenar de trabajadores y trabajadoras del Grupo Vips, junto con sus representantes celebraron en Madrid el 125 aniversario del 1º de mayo reivindicando un convenio digno y un empleo con derechos.