El nuevo acuerdo, que mejora sustancialmente el anterior, aportará nuevas condiciones de trabajo a las plantillas del sector en la Comunidad de Madrid, compuestas por casi 7000 personas trabajadoras.

CCOO lembra que o persoal deste sector foi considerado esencial durante a pandemia, «expoñendo a nosa saúde e a das nosas familias para atender a toda a cidadanía e evitar desabastecementos en momentos tan complicados».

Pasado ese momento delicado, e despois de que as empresas «tivesen amplos beneficios», o sindicato reclama negociar o convenio colectivo, tanto para recoñecer o traballo do persoal, como para evitar unha «situación crítica» para as traballadoras e traballadores por mor da inflación.

CCOO esixe «acabar coa indecencia» de soldos próximos do salario mínimo en empresas con grandes beneficios. Tamén quere reducir a xornada anual, de 1812 horas, unha das maiores do comercio.

Outras demandas son acabar coa discriminación pola que o persoal deste sector en Lugo «é o único que non percibe o 100% do salario en caso de baixa médica», así como garantir a desconexión dixital e a conciliación familiar e laboral.

El 7 de junio, estaba fijada la celebración del juicio por la demanda presentada por Confederación Española de Gremios y Asociaciones de Libreros (CEGAL), en la que solicitaba escindir el actual convenio y crear uno nuevo, que solamente afectase a las librerías.

Constituida la Comisión Negociadora del IX Convenio Colectivo de Gestorías Administrativas

Després de 17 mesos de negociacions, s'ha signat el conveni col·lectiu per part de CCOO, UGT i el Gremi de Fotografia i la Imatge de Catalunya amb les següents novetats:

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Firmado el convenio colectivo del sector de comercio e importadores de artículos fotográficos, video i sonido de Barcelona y provincia

Después de 17 meses de negociaciones, se ha firmado el convenio colectivo por parte de CCOO, UGT y el Gremi de Fotografia i la Imatge de Catalunya con las novedades siguientes:

En la reunión del pasado 26 de mayo, la patronal ha dado un paso adelante intentando acercar posturas con la parte social y ha presentado algunas mejoras respecto a sus propuestas iniciales.

En los últimos dos meses, tras reconducir el bloqueo provocado por las patronales en febrero y marzo, desde CCOO hemos impulsado el cierre del texto de convenio en desarrollo del preacuerdo alcanzado. Y en reunión de 02/junio, las partes hemos cerrado el texto y nos hemos emplazado a su firma, en principio, para el próximo 14 de Junio.

CCOO logramos hoxe un acordo de convenio colectivo para o sector do comercio vario de A Coruña, que afecta a case 22.000 traballadores e traballadoras. O convenio supón un incremento salarial acumulado do 18.29%. Estos incrementos significan unha actualización inmediata de salario do 11,5% no momento da súa entrada en vigor, ao que hai que engadir un 3% no 2024 e outro 3% no 2025. Ademais inclúense outras melloras sociais e laborais.

O acordo pon fin a unha situación de conxelación salarial que se prolongaba desde 2019 e que provocou unha perda de poder adquisitivo pola subida do IPC. Ademais, o convenio inclúe medidas como o pago de 25 ou 30 euros por traballar en domingos e festivos, o aumento dos permisos por matrimonio ou parella de feito a 20 días, a incorporación do persoal da venda de mobles ao ámbito do convenio ou un plus compensatorio de beneficios para as empresas con máis de mil empregados na provincia.

CCOO consideramos que a sinatura do convenio é un acto de responsabilidade que dignifica as condicións dun sector moi feminizado e precarizado. 

CCOO instamos á Administración a axilizar o máximo posible o rexistro do convenio para que os traballadores e traballadoras poidan percibir canto antes a subida salarial pactada.

Poden consultarse máis detalles no documento adxunto.