Intregració CAM

CREA's: la integració no ha de perjudicar ningú

24-12-2012 Banc Sabadell no tenia previst la reducció de les franquícies en el CREA’s per als treballadors que es troben desplaçats del seu domicíli donant suport per la integració, ni per a les seves oficines pels dies de la seva absència. Això comporta un perjudici per a ells, ja que durant aquest període no podran sumar punts CREA’s, i per a la seva oficina que no disposarà de la seva presència i ajuda. Comfia-CCOO hem demanat al Banc que corregeixi aquesta situació injusta.


NO ALS ACOMIADAMENTS!

COMFIA-CCOO exigeix al FROB que aturi la destrucció de milers de llocs de treball en el sector financer

COMFIA-CCOO exigeix que s’assumeixin responsabilitats per part dels gestors de les entitats i els supervisors del sector financer espanyol.


Secció Sindical Estatal Grup BMN

Bones Festes


Grup Banc Sabadell i BMN

Tancat l'acord

18-12-2012 La prioritat de CCOO, com sempre, és garantir l’ocupació de la plantilla. És per això que demanem a la Direcció del Banc de Sabadell un diàleg fluid que assenti les bases d’un procés negociador, àgil i transparent.


Compromessos amb el Conveni... al contrari que la Patronal

Aprofitem aquests darrers dies de l'any per fer-vos una valoració de com està la negociació del conveni. Malauradament, hem vist un 2012 en el que s'ha hagut de renunciar a una part de la revisió salarial del 2011, la qual cosa va fer que la negociació del conveni comencés molt més tard. Aquestes darreres setmanes estem veient, a més, que la negociació no avança com hauria.


dimarts, 18 de desembre de 2012

Sanció confirmada


dilluns, 17 de desembre de 2012

El sector está en lucha, el ejemplo de CapGemini


divendres, 14 de desembre de 2012

Futur d'Itc


Secció Sindical Estatal Grup BMN

Tancat l'acord entre BMN i Banc Sabadell

Aquest matí rebem la comunicació de BMN informant del tancament de l'acord per a la venda de la xarxa de Catalunya i Aragó, i del negoci, a Banc de Sabadell.


Calendari 2013

Festes laborals

18-12-2012 El calendari laboral de 2013 està fixat. Amb els enllaços que veieu a sota podeu veure tant les festes estatals, com les festes laborals i locals de Catalunya.


Condiciones Bancarias - BBVA Estatal

Tipos de interés para 2013

CCOO os facilita circular con las nuevos Tipos de Interés 2013 para empleados y empleadas. Te recomendamos que guardes esta hoja para cuando te pueda hacer falta. En todo caso, si tienes que pedir algún crédito o tienes alguna duda, consulta siempre en primer lugar con tus Dlgds. de CCOO.


Secció Sindical Estatal Grup BMN

Nacionalització de BMN?

Les notícies sobre la nacionalització de BMN en els mitjans de comunicació són clares. El FROB injectarà una quantitat important de diners en forma de capital que determinarà una nova composició en el Consell d'Administració de BMN.


Destacades

CCOO APRUEBA SU PLATAFORMA DE NEGOCIACIÓN PARA EL CONVENIO DE LOS SERVICIOS DE PREVENCIÓN

 
El pasado día 15 de noviembre, la Comisión Ejecutiva de la Agrupación Estatal de Servicios Técnicos de CCOO ha aprobado la plataforma de negociación para el  Convenio de los Servicios de Prevención Ajenos elaborada con la participación activa de la afiliación, a través de las secciones sindicales de empresa. 


CONSTITUCIÓN DE MESA NEGOCIADORA

 

CONSTITUCIÓN DE MESA NEGOCIADORA DEL III CONVENIO COLECTIVO NACIONAL DE LOS SERVICIOS DE PREVENCIÓN AJENOS.

 


Alcanzado preacuerdo en el Convenio de los Servicios de Prevención Ajenos

En la tarde de ayer, las organizaciones sindicales CCOO y UGT suscribimos un preacuerdo con las patronales ASPA, ANEPA y ASPREN sobre los términos generales del II Convenio Sectorial Estatal para los Servicios de Prevención Ajenos, dando salida así una situación que se encontraba bloqueada desde el año 2012.


Nuevo intento fallido (Comunicado 46 Convenio Prevención)


Convenio de los Servicios de Prevención: El Convenio Sectorial podría estar cerca

Desde que el pasado día 3 de Diciembre de 2015, las Organizaciones Sindicales decidiéramos suspender el calendario de la mesa negociadora por el bloqueo ?de facto? del proceso, debido a las posiciones inmovilistas de las patronales ASPA, ANEPA y ASPREN, se han producido varios contactos, formales e informales, de cara a buscar una solución a la situación de ?impasse? en la que se encuentra el sector.


MGO condenada por Incumplimiento de Convenio

La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ordena a MGO by Westfield que proceda de forma inmediata a actualizar las nóminas de la plantilla aplicando las tablas salariales del Convenio Colectivo Sectorial de los Servicios de Prevención Ajenos.


Servicios de prevención: Suspensión temporal de la negociación. La patronal debe cambiar de rumbo

El pasado día 3 se celebró una nueva reunión de la Mesa Negociadora del Convenio Sectorial después de ocho meses desde la anterior y cinco encuentros del Grupo de Trabajo en los que se ha puesto repetidamente de manifiesto la incapacidad de las patronales ASPA, ANEPA y ASPREN para articular propuestas equilibradas entre los intereses de las empresas y de las plantillas.


¿Y ahora qué?

El pasado día 10 de Noviembre hemos asistido a una nueva reunión del Grupo de Trabajo creado al amparo de la Mesa Negociadora del Convenio Sectorial, en el que hemos analizado los cálculos económicos relativos a la aplicación práctica de la propuesta promovida por CCOO y presentada conjuntamente por las organizaciones sindicales a las empresariales en Junio de este mismo año.


Servicios de Prevención: las vacaciones no sientan bien a la patronal

Habían transcurrido exactamente tres meses desde que se celebró la última reunión del Grupo de Trabajo, en la que los sindicatos CCOO y UGT entregamos una propuesta innovadora y sumamente equilibrada que aspiraba a convertirse, prácticamente, en un elemento de cierre, pues recogía la eliminación definitiva de la doble escala salarial, a la vez que minimizaba los costes que esta podía representar para las empresas.


El supremo ratifica la vigencia y aplicación del Convenio de los Servicios de Prevención

Una nueva Sentencia del Tribunal Supremo enmienda la reforma laboral del Gobierno en materia de negociación colectiva, dando al traste con las aspiraciones de las patronales de los Servicios de Prevención Ajenos, y ratificar que el Convenio Colectivo Sectorial continúa en ultraactividad y es de obligado cumplimiento para las empresas del sector.


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