Resumen de Elecciones Sindicales (Febrero 2019)
Resumen de las Elecciones Sindicales realizadas durante el mes de febrero de 2019, con los resultados por empresa.
Resumen de actuaciones a Inspección de Trabajol (Marzo 2019)
Paradores de Turismo oferta descuentos a la afiliación a CCOO
Paradores de Turismo ofrece un descuento a la afiliación de CCOO consistente en un 20% sobre la Tarifa Parador en Alojamiento y Desayuno o Media Pensión. Esta promoción es válida hasta el 21 de junio en una selección de establecimientos que puedes consultar aquí
Pedro y el lobo
En esta ocasión, basándonos en hechos reales, la fábula de "Pedro y el lobo" nos sirve para ilustrar la situación existente en el modesto "Atmirilla de Arriba"y el malestar general en una buena parte de sus lugareños por los abusos y falta de organización real del trabajo por parte de quienes tienen capacidad de decisión. No en vano sus decisiones afectan a la calidad del trabajo, pero también, a la salud y a los proyectos de vida de sus pacientes sufridores.
Resumen de actuaciones a Inspección de Trabajo (Febrero 2019)
#CamarerasDePisos #CambreresDePisos JORNADA A #SALOU i #BCN
| Les cambreres de pisos en una JORNADA a Vila-seca (#SALOU) Tarragona "denuncien que emmalalteixen per les condicions de treball", no per la professió que és molt digna | Las camareras de pisos en una JORNADA en Vila-seca (#SALOU) Tarragona, "denuncian que enferman por las condiciones de trabajo", no por la profesión que es muy digna |
CCOO alerta da posible perda de emprego en Unitono en Ourense e critica a Naturgy pola deslocalización de traballo
A Federación de Servizos de CCOO alerta da posible perda de emprego en Unitono no seu centro de chamadas de Ourense e critica a Naturgy (antiga Gas Natural Fenosa) pola deslocalización de traballo que se presta actualmente desde Galicia. Segundo o sindicato, a empresa atribúelle á eléctrica a decisión de levar fóra da comunidade autónoma o servizo, concretamente para unha nova plataforma aberta o pasado marzo en Reus.
iSalud acuerda en sede judicial indemnizaciones superiores a las legalmente aplicables a los candidatas de CCOO despedidas
La firmeza que han mostrado en estos meses en las que han soportado un fuerte impacto personal y emocional se han visto compensados con lo que es “de facto” el reconocimiento de la empresa, mediante cuantificación económica, de su actitud, totalmente reprobable, aún con este acuerdo final que repara solo en parte el daño infligido.





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