Premios antigüedad de BBV, BBVA y BB
Nuestro Secretario General ha enviado una carta explicando como se aplicará el nuevo Acuerdo de BBSS para los premios de antigüedad de BBV y BBVA (a los 15, 25, 40 y 50 años), y de BB (a los 45 años).
Contra los despidos en la BBK, exigimos la conversión de los contratos eventuales y en prácticas en indefinidos
El día 31 de octubre se realizaron concentraciones de delegados en todas las capitales de provincia en las que hay una oficina de BBK.VIDEO: Concentración en Barcelona
LA GRAN MENTIRA
De nuevo los compañeros de UGT van a la carga con la jornada, con una sarta de mentiras y artimañas con objeto de engañar y confundir a la plantilla. Acaban de publicar un comunicado titulado ¡no a la flexibilidad horaria! en la que utilizan la firma del convenio de cajas de ahorro para acusar a Comfia-CC.OO. de firmar un convenio que abre las puertas a la jornada partida. ¿Qué pruebas aportan de esa acusación?. Ninguna. Solo hacen mención a razones ocultas. Ver texto completo
Convenio 2007: Más de 100.000 compromisos "ocultos".
Tras el incalificable comunicado Nº 14 de nuestros compañeros de UGT, nos vemos obligados a introducir un paréntesis en nuestras explicaciones sobre el Convenio Colectivo para responder con sencillez a una pregunta que lanzan en el mismo:
Acuerdo de Sitel Ibérica sobre pago de pluses en la paga de vacaciones
La empresa reconoce el derecho de los Trabajadores al percibo del valor promedio del complemento salarial por festivos y domingos, plus de idiomas y plus de nocturnidad en la paga de vacaciones
Convenio 2007: más caminos para avanzar.
En este cuarto informativo de la serie nos centramos en los caminos abiertos en materia de Igualdad y Formación, además de resaltar la importancia de haber limitado la unilateralidad en la implementación de supuestos de jornadas singulares.
Convenio 2007: más y mejor.
Hoy se ha procedido a la firma del Convenio Colectivo para los años 2007 a 2010, suscrito por ACARL y los sindicatos CC.OO. y CSICA (68,06% de representación).
Convenio de Telemárketing: Cambiar el rumbo de la negociación
Después de nueve meses de negociación del que será IV convenio colectivo del sector de TELEMARKETING, parece evidente que la falta de avance en el acuerdo empieza a ser más que preocupante.
Convenio 2007: más tiempo para vivir.
En este segundo informativo de la serie nos centramos en los avances en materia de jornada y conciliación, por los que CC.OO. ha apostado con claridad desde hace años.
SIMULADOR CALCULO DEL SALARIO ANUAL Y HORAS EXTRAS
Convenio 2007: más capacidad adquisitiva.
Iniciamos con este informativo una serie en la que te detallamos los principales avances del próximo Convenio de Cajas de Ahorros para los años 2007-2010.
Por un acuerdo estable para Caja Rural de Navarra
Hay que cambiar el modelo de negociación que consiste en firmar acuerdos parciales y temporales, a renegociar año tras año, sin que la plantilla disponga de mejoras sociales de carácter permanente
Firmado el acuerdo de Beneficios Sociales en BBVA
El 18 de Octubre, un día antes de cumplirse 8 años de la fusión BBVA, hemos conseguido firmar el Acuerdo de homologación de Beneficios Sociales. Este acuerdo cierra la fusión en el plano laboral.
Llegamos a un Marco de Convenio
Después de diversos meses de negociación, por fin se ha podido llegar a un "marco de convenio" que esperamos culminar en las próximas semanas con la firma de toda la representación sindical.
Los trabajadores debemos participar en la celebración del 150 aniversario
Porque los trabajadores de esta empresa TAMBIÉN SOMOS BBVA. La representación sindical, recogiendo el clamor de la plantilla, ya solicitamos, a primeros de año, una COMPENSACIÓN EXTRAORDINARIA para toda la plantilla de BBVA, en España y en el resto del mundo, así como a prejubilados y pasivos.
Préstamos: modificaciones obligadas
El día 25 la Dirección de RRHH nos hizo saber que se bajarían los tipos de interés de las hipotecas y de los préstamos personales, a la vez que se aumentaban la cantidad máxima y se alargaba el plazo, además de ofrecernos el mismo tipo de interés en la cuenta de nómina que ofrece al mercado (esto debe querer decir que, des de ahora, nos tratarán igual de bien que a la clientela, ¿no?).
LA VERDADERA OPINIÓN DEL EMPLEADO
La sección sindical de COMFIA-CC.OO. propone una encuesta alternativa a la oficial V.O.E. para conocer, de primera mano, cuál es el sentir de la plantilla.
Convenio: cambio de escenario.
En la sesión de hoy, la ACARL ha asumido que el Convenio ha de entrar en el camino del acuerdo y, por lo tanto, acepta el cambio de escenario que la realidad y los sindicatos estamos reclamando.
Ayuda Escolar. Puede ser el último año sin homologar y sin revalorizar
El Preacuerdo en Beneficios Sociales (BBSS), que ha posibilitado la homologación de los BBSS en BBVA, contempla la revalorización de la Ayuda Escolar, hasta este año congelada, con los mismos incrementos que figuran en el Convenio de Banca.
