CCOO PIDE UN PLAN DE PREJUBILACIONES Y LA EVALUACION DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES
El pasado sábado Unicaja celebró Asamblea General en la que los consejeros
en representación de los trabajadores/as intervinimos para pedir que cese la política de presión hacia los trabajadores, que se evalúen los riesgos psicosociales y que se implemente un buen plan de prejubilaciones que posibilite a los más jóvenes acceder a nuevas oportunidades de carrera profesional. Leer +
Asambleas de bbk y Vital: conversión en Fundaciones Bancarias.
CARTA A LA AFILIACIÓN DE COMFIA-CCOO BMN ANDALUCÍA
junio 2014
COMFIA-CCOO actúa en defensa de la jornada legal acordada - Contra la PROLONGACIÓN ILEGAL de la JORNADA LABORAL
CCOO ha presentado denuncias ante un buen número de Inspecciones de Trabajo de distintas zonas del estado, desde donde ya están interviniendo para verificar el cumplimiento de la Ley. De este modo, la Inspección ha emitido sendas resoluciones que implicanActa de Infracción a la empresa.
En CCOO creemos que la Dirección del banco no debería dar lugar a que las actuaciones de la Inspección de Trabajo aun pendientes sigan demostrando la misma falta de cumplimiento de las normas laborales en nuestras oficinas.
Horarios de los CLR,s y Oficinas Ágiles : Bankia prolonga el despropósito.
Si nadie lo remedia, mañana se cumplirá uno de los temores más extendidos en los CLR,s y Oficinas Ágiles, ya que los trabajadores siguen sin saber de qué forma se va a ajustar el número de horas de trabajo que realizan en estos centros, de manera que se cumpla lo establecido en el Convenio Colectivo.
Sistemáticamente presionados
No podemos asumir que se identifique el éxito en la contratación con la realización de actividades comerciales. ... Leer Más













