Siendo la ausencia de corresponsabilidad (responsabilidad compartida) de mujeres y hombres en el cuidado de las hijas e hijos uno de los problemas reales a los que aún nos enfrentamos, la pretensión de BMN de penalizar a las compañeras y compañeros que se decanten por un uso compartido de la baja por maternidad resulta absolutamente discriminatoria. Resumen reunión comité de empresa de zona centro.
Reunido el pasado 12 de julio en Madrid, el comité de empresa de la zona centro de CTC, actuando en nombre de la empresa Federico Mule y por la parte social, estando presentes los dos sindicatos elegidos por los trabajadores, se trataron los temas sintetizados en este comunicado :
CCOO Servizos logra a maioría absoluta nas eleccións de Randstad Project Services Vigo
A candidatura presentada pola Federación de Servizos de CCOO logrou cinco delegados despois de presentar a única candidatura que concurriu ás eleccións.
Curso de Prevención de Riesgos Laborales
Nuestros Delegados Sindicales de Prevención han realizado el curso de Prevención de Riesgos Laborales.
CCOO y UGT muestran su consternación por el atentado de Niza y se solidarizan con las víctimas y el pueblo francés
En un comunicado difundido esta mañana, UGT y CCOO han expresado su consternación por este criminal atentado y han mostrado su incondicional solidaridad con los familiares de las víctimas y con el pueblo francés. En este sentido, los sindicatos llaman a participar en concentraciones silenciosas en todos los centros de trabajo, a las 12 horas, para rechazar el terrorismo y mostrar su solidaridad con las víctimas del atentado de Niza.
CCOO Servizos mellora a súa representatividade en VEGALSA Oroso (p.l. Eroski)
Onte celebráronse en Oroso as votacións correspondentes ao proceso electoral da empresa VEGALSA (platoforma loxística de Eroski). Ata o día de onte o comité estaba formado por 5 delegados/as de UGT, 2 de CCOO e 2 de FETICO. Grazas ao traballo dos nosos delegados/as durante estos últimos catro anos o resultado neste último proceso foi o seguinte:
CCOO Servizos e UGT conseguen desbloquear a situación das empregadas e empregados de ALN (Contact Center) Coruña
No día de hoxe firmouse un ERE extintivo dentro de concurso cunha indemización de 20 días por ano, que sufragará o FOGASA. Co fin de axilizar o proceso non se fixo uso do período de consultas e procedeuse a entregar ao xuíz o acordo xa firmado. Deste xeito, as traballadoras e traballadores do ALN Coruña saen do "limbo" laboral no que se atopaban ata o de agora, xa que non tiñan carga de traballo, nin salarios, nin tampouco podían abandonar o seu posto.
