Hotusa, a empresa que explota as instalacións, prometera hai un ano manter os postos de traballo
En xuño de 2015,
o grupo Hoteleiro Hotusa, tras facerse cargo da xestión do Gran Hotel La Toja, presentou ás traballadoras e traballadores cartas
de subrogación nas que se garantían os postos e as condicións de
traballo. Meses despois, e amparado en informes económicos
desfavorables expresou a súa intención de pechar as súas portas en
tempada baixa.
Mediante un ERTE establecéronse axustes
nas xornadas laborais cun tope de 1.300 horas no ano 2016 para evitar
pechar ao público, compensando períodos de menor e maior afluencia.
Porén, neste último
verán a empresa negociou de forma individual cos afectados o cambio
de contrato fixo a fixo discontinuo, evitando a negociación
colectiva e presionando de todos os xeitos posibles para que os
sindicatos aceptasen esta medida, feito ao que Comisións Obreiras
non cedeu e ao que se opuxo rotundamente.
CC.OO asegura que as
dúas persoas despedidas se caracterizaron polo firme rexeitamento ao
expediente de regulación de emprego (ERE) formulado pola dirección
do grupo Hotusa, que explota as instalacións. Asemade, denunciaron
incumprimentos da cadea hoteleira, como o non pagamento das horas
extras realizadas durante a vixencia do ERE, xa que o acordo asinado
entre o comité e a dirección fixaba un máximo de 1.300 horas
anuais, que se acabou superando. Tamén se opuxeron á destrución
dos contratos fixos e de maiores de 55 anos, que foron sustituídos
por fixos discontinuos, por xente xoven con salarios de miseria e
alumnos en prácticas.
Cabe salientar que
esta política de represión sindical de Hotusa estase aplicando con
igual intensidade no Hotel de la Reconquista de Oviedo con despidos
de integrantes do comité de empresa.
Comisións lamenta
tamén a pasividade e falta de solidariedade amosada polos outros
sindicatos con representación na empresa, CIG e CSIF, que ademais
non acudiron á concentración.
Máis imaxes
Video: intervención de Isabel, unha das despedidas
En "La Voz de Galicia"
PLENARIO CCOO DIA-TWINS
El pasado 29 de Noviembre de 2016 se celebró el Plenario de la Sección
Sindical estatal de CCOO en DIA-TWINS en España.
Después del debate y votación del Informe General, el Plan de
trabajo y las enmiendas, pasamos a elegir la Secretaría General y la Comisión
Ejecutiva de la Sección sindical Estatal de DIA-TWINS.
Habiéndose
presentado tan solo una candidatura a cada uno de los órganos, la Secretaría
General fue elegida por unanimidad, así como la Comisión Ejecutiva.
A asemblea de traballadoras e traballadores decide por unanimidade referendar o preacordo do convenio
Nas asembleas celebradas no día de hoxe, cunha participación de máis de 300 persoas, e que foron convocadas para valorar o preacordo ao
que se chegou o pasado día 2 e decidir sobre a folga convocada para
os días 5 e 7 de decembro, decidiuse por unanimidade validar os termos do acordo
acadado entre a patronal e os catro sindicatos presentes na mesa de
negociación, coa participación en calidade de mediadores do AGA de
Jose Mª Casas e Ana Pouso.
Os termos de este acordo de mellora sobre o actual convenio son os
seguintes:
NEGOCIACION COLECTIVA
En la reunión del 1 de diciembre en la que participó el Director de Autoservicios se trataron hasta 8 puntos referentes a los Autoservicios, todos ellos se pueden consultar a través del Acta colgada en el sharepoint. Queremos destacar los tres más significativos.
Destacadas
Ramón González Monroy ha sido elegido Secretario General de CCOO Servicios por 304 votos a favor y 3 abstenciones. Ramón sustituye en el cargo a José María Martínez López, quien ostentaba la Secretaría General de la Federación de Servicios de CCOO desde la creación de la misma y, con anterioridad, la Secretaría General de COMFIA CCOO desde 2007
El IV Congreso de la Federación de Servicios de CCOO Aragón se ha celebrado el 24 de marzo en Zaragoza, eligiendo una nueva Comisión Ejecutiva y a Gerardo Montori como nuevo secretario general. En este congreso se ha valorado positivamente la labor sindical realizada en las TIC, Hostelería, Comercio y el logro de mejoras laborales para los trabajadores de estos sectores. Montori releva en su cargo a Marta Laiglesia que ha estado al frente de la federación desde el año 2014.
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