¡OLE TÚ!
¿Tú jefe o jefa te exprime? ¿Te carga con mil tareas imposibles de cumplir en tu jornada laboral? ¿No atiende a razones cuando le dices que no se puede hacer lo que te pide? ¿Te llama a deshoras? ¿Prolongas tu jornada hasta acabar todo lo que te encarga? ¿Puede el problema afectar a más gente? ¿Te echan en cara que apagues a tu hora? ¿Te exigen cosas que van más allá de lo que corresponde a tu categoría que, dicho sea de paso, es por lo que te pagan?
Consejos útiles y realistas en teletrabajo
Os presentamos unos pocos consejos útiles que se atienen más a la realidad del día a día de las personas trabajadoras de nuestro Banco.
CRÓNICAS DE UNA PANDEMIA: SE REQUIEREN MEDIDAS EXTRAORDINARIAS
Desde el inicio de la Pandemia, en CCOO trabajamos para garantizar medidas garantistas de las condiciones laborales de las personas trabajadoras de Caser.
Reunión Extraordinaria del comité de seguridad y salud laboral
Os informamos de los principales puntos que se han tratado en la reunión extraordinaria.
Deshomologaciones, improvisación y caos organizativo en Banco Sabadell
Comisión de seguimiento Covid y los recortes del variable
La Mejor Defensa contra la Pandemia: la aplicación de Medidas Preventivas Extraordinarias.
Hoy en el Comité de Seguridad y Salud Estatal, CCOO seguimos exigiendo un trabajo saludable para toda la plantilla de BBVA, por ello nuestras propuestas, entre otras, son:
Comité Extraordinario de Salud - 5 de febrero
Incomprensiblemente, Bankia sigue ignorando la grave situación actual y algunas de las recomendaciones de las autoridades sanitarias y gubernamentales, que insisten en priorizar el teletrabajo siempre que sea posible.
Las Medidas de Flexibilidad son un Derecho en Pandemia.
Desde el inicio de la Pandemia, CCOO hemos trabajado intensamente para garantizar las adecuadas condiciones laborales de toda la plantilla de BBVA.
SITUACIÓN COVID-19 EN LOS CENTROS DE TRABAJO DE TRES CANTOS
Ante todo, debemos de indicar primero que respecto a la información sobre el estado de contagio por COVID-19 en los centros de trabajo se deben de conjugar conjuntamente dos derechos, el derecho a la privacidad de las personas y el derecho a la seguridad en nuestro puesto de trabajo.
Bankia nuevamente se olvida de la salud de su plantilla
Es intolerable que se ponga en riesgo la salud de la plantilla, ignorando olímpicamente las recomendaciones de las autoridades sanitarias y gubernamentales.
