Toledo, 20 de febrero de 2023. CCOO Servicios ha ganado de nuevo las elecciones sindicales en las entidades financieras de banca y cajas rurales de Castilla-La Mancha, donde obtuvo 58 de los 107 representantes electos, el 54,21%. El otro 45,79% de reparte entre ocho sindicatos.
CCOO ganó las elecciones celebradas la semana pasada en las cinco provincias de la región, resaltando las mayorías absolutas obtenidas en Cuenca, Albacete y Ciudad Real; y ganó también en las cinco entidades que renovaron su representación sindical: los bancos Santander, BBVA, Bankinter. Sabadell y la cooperativa de crédito cooperativo Globalcaja.
Por provincias, CCOO logró en Albacete 20 de los 36 delegados/as en disputa (55,56%%), 16 de 28 en Ciudad Real (57,14%), 12 de 16 en Cuenca (75%), 3 de 9 en Guadalajara (33,33%) y 7 de 18 en Toledo (38,89%).
Por entidades, CCOO obtuvo 31 de los 44 representantes a elegir por la plantilla de Globalcaja (70,45%); 11 de 27 en el Santander (40,745); 9 de 25 en el BBVA (36,00%); 2 de 6 en el Sabadell (33,44%) y 5 de 5 en el Bankinter (100%)
Con estos resultados, CCOO amplia casi ocho puntos su representatividad en estas cinco entidades, que pasa del 45,52% al 54,21%; y lo hace en confrontación con otras ocho organizaciones sindicales, todas ellas muy por detrás de CCOO. UGT renueva en el segundo puesto, con 12 delegados/as electos. También obtienen representación FITC (8); ACB (7); CGT y CSIF (ambos con 6); SIC (5); SIB (3) y STS (2).
CCOO Servicios y sus respectivas secciones sindicales agradecen a las trabajadoras y los trabajadores de todas las entidades donde se celebraron elecciones; su participación electoral y muy en especial a quienes mayoritariamente volvieron a depositar su confianza en las candidaturas de CCOO.
El rotundo éxito electoral de CCOO llega tras cuatro años en los que los bancos, y en especial los dos grandes, han acometido intensos procesos de reestructuración, recortes de plantillas y cierres de oficinas.
Baste señalar que las/os trabajadoras del Santander en CLM ha pasado de elegir 41 delegados/as en 2019 a 27 el pasado jueves; el BBVA, de 37 a 25. Ambas plantillas han reducido sustancialmente sus efectivos en la región; de 900 personas a 503 en el caso del Santander (-43,89%) y de 467 a 343 el BBVA (-26,55%).
De los dos más pequeños, ha crecido levemente el Bankinter, donde el jueves se eligieron cinco delegados frente a los tres de hace cuatro años; mientras que la plantilla del Sabadell pasa de estar representada por ocho delegados a tener solo seis.
Por su parte, la cooperativa de crédito Globalcaja ha mantenido su plantilla, que seguirá representada por los mismos 44 delegados y delegadas que ya tenía hace cuatro años. En esta entidad, CCOO pasa de contar con 24 representantes (54,55%) a tener 31, más del 70%.
Tras las elecciones del pasado jueves, la renovación de la representación sindical alcanza ya a la casi la totalidad de las entidades financieras con presencia en CLM (bancos, cajas de ahorro y entidades de crédito cooperativo). Junto con los resultados obtenidos en los procesos electorales previos, CCOO se revalida como el sindicato de referencia en el conjunto del sector financiero en Castilla–La Mancha, con un 40,15% de representatividad global.
CCOO también ha refrendado su liderazgo sindical en el conjunto del país. Volvió a ganar las elecciones en banca del pasado 15 de febrero obteniendo 642 delegadas/os de un total de 1.779. Tras estas elecciones el porcentaje de representatividad en el sector de la banca es de un 36,92%. En cuanto al sector de Cajas Rurales este porcentaje alcanza el 44,66%.
CCOO Servicios asume la responsabilidad que esto comporta; en la defensa cotidiana de las y los trabajadores del sector en sus respectivas empresas y centros de trabajo; y con la vista puesta en la renegociación, el año próximo, de los convenios colectivos de los tres subsectores, Banca, Ahorro y Rurales
