Las
mujeres trabajadoras siguen teniendo graves obstáculos para contar con
un desarrollo profesional y acceso a los puestos de responsabilidad de
las empresas en igualdad de condiciones que los hombres, tienen serios
problemas de conciliación de la vida personal, familiar y laboral y son
las que mayoritariamente sufren el acoso sexual y el acoso por razón de
sexo.
Los Planes de Igualdad que desde COMFIA-CCOO hemos negociado y firmado con diferentes empresas van a contribuir a eliminar la situación que de discriminación y desigualdad mantienen las trabajadoras. Por eso a COMFIA-CCOO nos interesa la Igualdad de Oportunidades, pero a ti también,
· Te Interesa el desarrollo de políticas formativas y de sensibilización que favorezcan los necesarios cambios en valores, actitudes y roles sociales adjudicados a hombres y mujeres a través de los Planes de Igualdad y que van a contribuir a una efectiva Responsabilidad Social de las empresas.
· Te interesa la firma de protocolos de intervención contra todas las formas de violencia contra las mujeres, especialmente, el acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito laboral que son decisivos para proteger a las mujeres ante estos hechos que dañan seriamente su salud.
· Te interesa una nueva cultura organizativa del trabajo que fomente la corresponsabilidad entre hombres y mujeres un reto ineludible si queremos avanzar hacia una sociedad más igualitaria.
· Te interesa tener un desarrollo profesional libre de toda discriminación.
Estos son los compromisos que hemos reflejado en los Convenios Colectivos y Planes de Igualdad firmados por COMFIA-CCOO.
Eliminar la discriminación por razón de sexo en el empleo y fomentar una cultura de empresa Socialmente Responsable con la Igualdad es un compromiso que COMFIA-CCOO mantiene con todas vosotras y es por eso que LA IGUALDAD, TE INTERESA
secretaría de la mujer COMFIA-CCOO
