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BENEFICIOS SOCIALES: EL ACUERDO QUE PUDO SER Y NO FUE
Se rompen las negociaciones
Después de todo un mes negociando sobre la capitalización de las Compensaciones de Beneficios Sociales, CCOO no encuentra equilibrios suficientes en la propuesta de Banco Santander para poder materializar las negociaciones en un Acuerdo
MIFID 2, PLAN DE PENSIONES Y BENEFICIOS SOCIALES
Las negociaciones se van concretando
Ayer 19 de julio volvía a reunirse Banco Santander con los sindicatos para ir concretando las propuestas que hay en marcha en las negociaciones sobre la compensación de la formación MIFID 2, y la propuesta de capitalización de la compensación de beneficios sociales. También se abordó la posibilidad de revisión de las aportaciones de la empresa al Plan de Pensiones de Empleo de Banco Santander.
Mesures de conciliació/Hores extraordinàries
La flexibilitat horària vs. la prolongació de la jornada
Reuniones del CESS y de asuntos varios
MiFID 2, Salud Laboral y Previsión Social Complementaria
Hoy 12 de julio, han tenido lugar sendas reuniones de la RLT con Banco Santander, en las que se han pasado revista al estado de las negociaciones pendientes sobre Formación MiFID 2, y a las cuestiones relativas a la Salud Laboral de la plantilla. También se han puesto encima de la mesa cuestiones relacionadas con la capitalización de la compensación de los beneficios sociales del personal pasivo o la revalorización de las aportaciones al Plan de Pensiones de Empleo de Banco Santander.
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