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GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre sector financiero y economía 28 de Julio

  • UN CRACKER CONSIGUE ROBAR INFORMACIÓN DE LA WEB DEL BANCO CENTRAL EUROPEO 
  • LOS SUELDOS DE LOS CONSEJEROS DEL IBEX 35 SIGUEN SUBIENDO POR ENCIMA DE LA INFLACIÓN 
  • LA EPA NIEGA LA RECUPERACIÓN: SE CONTINÚAN DESTRUYENDO HORAS DE TRABAJO 
  • TOXO Y MÉNDEZ DENUNCIAN AL GOBIERNO ANTE LA OIT POR VIOLAR LA LIBERTAD SINDICAL 
  • FACUA CONSIDERA "ESTAFA" VENTA DE CATALUNYA BANC 
  • BANKIA : INFORMACIÓN SOBRE RESULTADOS 
  • LA FACTURA DEL RESCATE: LA VENTA DE CATALUNYA BANC ELEVA A 43.224 MILLONES EL DINERO ENTERRADO YA EN LAS CAJAS 
  • EL INTERÉS NEGATIVO DEL BCE ARRANCA SIN REDUCIR EL EXCESO DE LIQUIDEZ

Toxo y Méndez denuncian ante la OIT al Gobierno por violar la libertad sindical

CCOO. - Los secretarios generales de CCOO y UGT, Ignacio Fernández Toxo y Cándido Méndez, han presentado al Director general de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Guy Ryder, una queja contra el Gobierno español por violación del derecho de libertad sindical. Asimismo, en rueda de prensa posterior al encuentro con Ryder, han reclamado al Gobierno que derogue el artículo 315.3 del Código Civil, el indulto a los sindicalistas condenados a prisión por participar en huelgas y que la Fiscalía proponga el archivo de los procedimientos abiertos.
GRUPO IBERCAJA. GACETA SINDICAL

Aumentan las horas ilegales.

Hemos editado un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se denuncia el aumento de las horas ilegales. Según un informe elaborado por la Secretaría de Acción Sindical de CCOO, en 2013 cada semana se realizan 419,2 millones de horas, de las que 11.561.538 son ilegales. 
Noticias sector financiero y economia 24 y 25 julio
GRUPOIBERCAJA.NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA

Noticias sobre economía y sector financiero 24 y 25 de julio.

  • IBERCAJA Y CCOO NO DESVELAN SUS PROPUESTAS 
  • EL ESTADO SOLO LLEVA RECUPERADO EL 4% DE LAS AYUDAS DIRECTAS A LA BANCA 
  • LOS PROMOTORES ACUDIRÁN AL JUZGADO PARA QUE LA SAREB LES PERMITA VENDER SUS PISOS 
  • LA DEUDA PÚBLICA ESPAÑOLA ESCALA AL 96,8% DEL PIB EN EL PRIMER TRIMESTRE 
  • DECLARADO NULO, POR FRAUDE DE LEY, EL ACUERDO DE EXTERNALIZACIONES CON ENERGUÍA WEB SAU SUSCRITO POR BMN 
  • EL LOBBY PETROLERO AL DESCUBIERTO 
  • EL CÓDIGO PENAL CASTIGA CON MAYOR DUREZA A UN HUELGUISTA QUE A UN AGRESOR SEXUAL 
  • ?TARJETA ROJA? DE LA AUDIENCIA NACIONAL AL PRESIDENTE DE LIBERBANK POR PROTEGER AL ESPOSO DE COSPEDAL 
  • DEFENSA DOBLA EL PRESUPUESTO PARA EL CATERING EN LOS AVIONES QUE TRANSPORTAN AL PRESIDENTE Y LOS REYES 
  • BBVA CANCELA LA VENTA DE SU FILIAL EN PORTUGAL POR EL CONTAGIO DE ESPÍRITO SANTO 
  • BBVA ELIMINARÁ LAS CLÁUSULAS SUELO DE LOS PRÉSTAMOS DE CATALUNYA BANC 
  • PWC FICHA A UN DIRECTIVO DE CATALUNYA BANC 
  • CONFLICTOS LABORALES, RECURSOS HUMANOS Y RSC
CCOO Asepeyo

Las mutuas de accidentes de trabajo aportarán 625 millones a la seguridad social en julio.

Las mutuas de accidentes de trabajo aportarán, antes de que finalice el mes de julio, 624,9 millones de euros a los fondos de la Seguridad Social, lo que supone un incremento del 16,4% respecto a la aportación realizada en 2013, según informó este jueves la Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo (AMAT).

CCOO Asepeyo

Trabajar hasta la muerte en Qatar

El País. - "Nunca se quejaba. A veces solo decía que el trabajo era muy duro". Him Kumari Yongan, de 25 años, intenta sonreír con los ojos llenos de lágrimas mientras acaricia con cariño a su hijo de tres años pensando que nunca más volverá a ver a su padre. "Ahora no sé que voy a hacer. Estoy sola". Hace unas semanas recibió una llamada telefónica de la empresa que empleaba a su marido en Qatar anunciándole que Narabaj Tamang, de 25 años, había fallecido. Según sus compañeros de trabajo, Tamang se fue a la cama después de cenar y a la mañana siguiente lo encontraron muerto. Aunque el informe médico atribuía su muerte a una parada cardiorrespiratoria, Yomang desconoce las causas reales del fallecimiento. En Nepal, más de 600 familias han perdido a alguno de sus miembros trabajando en las obras que se están realizando en Qatar con motivo del Mundial de Fútbol de 2022.

CCOO Asepeyo

CCOO rechaza la reforma de las Mutuas, que debiera ser el resultado de un consenso

CCOO. - El texto de Ley de Mutuas aprobado en el Consejo de Ministros ha sido trasladado a las centrales sindicales para su conocimiento sin existir un marco real de diálogo social en una cuestión trascendental para la salud y la seguridad de los trabajadores.

GRUPOIEBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 22 y 23 de julio.

  • UNAS 270 SALIDAS EN IBERCAJA 
  • MANUEL MENÉNDEZ SERÁ ELEGIDO MAÑANA COMO PATRONO DEL PRINCIPADO EN LA FUNDACIÓN DE CAJASTUR 
  • EL BBVA PAGARÁ HASTA 1.187 MILLONES DE EUROS POR EL 100% DE CATALUNYA BANC 
  • FACUA VE RUIN QUE SE MALVENDA CATALUNYA BANC CON PÉRDIDAS EQUIVALENTES AL RECORTE EN EDUCACIÓN Y SANIDAD 
  • EL RESCATE DE BANKIA SUPUSO EL 8,7% DE SUS ACTIVOS, EL DE CATALUNYA BANC, EL 20% 
  • PROVISIONES QUE NO ENCAJAN CON LOS EXÁMENES DEL BCE 
  • EL CONGRESO SEGUIRÁ PAGANDO EL ADSL EN LAS CASAS DE LOS DIPUTADOS 
  • EL GOBIERNO, MUY PREOCUPADO PORQUE LA GENERALITAT DE CATALUÑA INTENTA COLOCAR A UN ALTO CARGO EN EL BCE
  • IBERCAJA VUELVE A LOS BENEFICIOS Y YA GANA UNA MEDIA DE DOS MILLONES DE EUROS NETOSCADA SEMANA 
  • UNICAJA NO SE FÍA DEL EQUIPO HEREDADO Y SIGUE RENOVANDO EL ORGANIGRAMA DEL CEISS
Compra BBVA Catalunya Caixa
Sector Financiero

El BBVA se adjudica Catalunya Banc, frente a las ofertas presentadas por Santander y Caixabank

A pesar que el Santander y Caixabank partían como favoritos en la puja, al final ha sido el BBVA, con una oferta con una oferta superior en más de de 1.100 MM de euros, a la de aquellos, la adjudicataria de la entidad catalana.
Caixabank cuenta con 5.600 trabajadores, sobre todo en Catalunya con 715 oficinas y otras 43 en el resto de España, después de cierres realizados la semana pasada. El ERE vigente en CX está prácticamente ejecutado, con solo 200 personas con bajas voluntarias solicitadas pendientes de fecha de salida. Leer más...

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cartel sentencia Tribunal Supremo del sector de Contact Center

El Tribunal Supremo nos da la razón en Contact Center

Las empresas no pueden realizar descuentos en las retribuciones de las personas que teletrabajan por incidentes debidos a desconexiones que impidan la prestación, ni obligar a recuperar ese tiempo. Tampoco el tiempo de uso del lavabo para atender necesidades fisiológicas computa como tiempo de descanso. 

Contact Center CCOO: Solicitamos la aplicación de los nuevos derechos de conciliación y corresponsabilidad

El RD-L 5/2023, de 28 de junio se publicó ayer e incluye la trasposición de la normativa europea sobre conciliación y corresponsabilidad. Con él se amplían algunos derechos y se generan otros nuevos.

imagen publicacin BOE Convenio Colectivo Contact Center

Entra en vigor el III Convenio de Contact Center


El día de hoy ha salido publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el texto acordado por la patronal CEX y los sindicatos CCOO y UGT del III Convenio colectivo de ámbito estatal del sector de Contact Center. Este convenio afecta a unas 110.000 personas que trabajan en el sector en todo el estado.


El Congreso aprueba el proyecto de Ley por la que se Regulan los Servicios de Atención a la Clientela

El texto ha tenido en cuenta las aportaciones de CCOO dirigidas a garantizar los derechos de las personas trabajadoras del sector de Contact Center. Esperamos que dichas aportaciones se sigan manteniendo tras su aprobación definitiva en el Senado.

imagen de la portada del acuerdo en el convenio de Contact Center

CCOO firma el Convenio colectivo sectorial estatal de Contact Center

Hoy 14 de marzo CCOO, UGT y la patronal CEX han firmado en la sede del SIMA el III Convenio colectivo sectorial estatal de Contact Center, que tendrá vigencia desde su publicación en el Boletín Oficial del Estado (BOE) hasta el 31 de diciembre de 2026.

calendario, marcado da de libranza

Contact Center: Libranzas en festivo (Sentencia ganada por CCOO)

  • Siempre que tengamos libranza no fija y la empresa nos la haga coincidir con un festivo ya no lo vamos a perder, nos tienen que dar otro festivo o bien pagarnos esas horas que estamos trabajando de más.

Cascos de trabajo en Call center

Contact Center: Todas indefinidas

Compañeras, el pasado 29 de diciembre el Tribunal Supremo dictaminó una sentencia muy interesante y que va a cambiar por completo el panorama laboral en este país. Se juzgaba si una persona trabajadora podía estar años con un contrato de obra y servicio vinculado a un contrato mercantil entre su empresa y el Cliente al que se da servicio.

Desacuerdo vacaciones contact center

Cerrado sin acuerdo el SIMA sobre la retribución de ampliación de jornadas en vacaciones en Contact Center

Debido a que en las empresas del sector existe una práctica muy extendida de ampliar las jornadas de forma contiinua durante todo el año y en el momento del disfrute de las vacaciones se modifica la jornada para pagar menos salario, se interpuso un SIMA para intentar alcanzar una solución negociada.

Mazo judicial Sentencia.

Contact Center: La hora extra festiva deberá abonarse con un 75% de incremento

El pasado 26 de noviembre del 2018, la Audiencia Nacional dictaba sentencia en la que declaraba nulo el párrafo tercero del Anexo II del II Convenio Colectivo de ámbito estatal del sector de Contact Center, debiéndose abonar los festivos que no se compensen con un día libre con un incremento del 75% sobre el valor de la hora tipo ordinaria conforme al art. 47 del RD 2001/1983.


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Calendario Laboral

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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Simuladores y utilidades

Simuladores y calculadoras, laboral y social
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CCOO Servicios es un sindicato, es Comisiones Obreras en los sectores de Comercio, Financiero, administrativo, de las TIC, Hostelería, Contact-center, Oficinas, Turismo... Leer más


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