CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero, 06 y 07 de Agosto

  • EL GOBIERNO HA DADO UNA "NUEVA Y PROFUNDA VUELTA DE TUERCA" A LA REFORMA LABORAL, AFIRMA CCOO
  • LIBERBANK ACREDITA QUE LÓPEZ DEL HIERRO COBRA POR ASESORARLE, SEGÚN ABC
  • EL GOBIERNO FACULTA AL 'BANCO MALO' PARA VENDER PISOS DE PROTECCIÓN OFICIAL
  • CCOO RECHAZA LA DELACIÓN QUE PROPONE FÁTIMA BÁÑEZ CONTRA LOS DESEMPLEADOS
  • UNA PROMOTORA FAMILIAR Y UN EX GOLDMAN SACHS, LOS DOS PRIMEROS 'SOCIOS' DE LA SAREB
  • UNICAJA APLICARÁ UNA “QUITA ADICIONAL DEL 75%” A LOS AFECTADOS POR LAS PREFERENTES DE CAJA ESPAÑA-DUERO
  • COSPEDAL RENUNCIÓ INVESTIGAR CCM TRAS EL FICHAJE DE SU MARIDO POR LIBERBANK
  • EL MARIDO DE COSPEDAL MULTIPLICÓ POR 14 SUS INGRESOS TRAS ENTRAR EN LIBERBANK


Gran labor de sus trabajadores/as

Unicaja Banco cuenta con unos de los ratios de mora más bajos del sector

Todos los bancos siguen sufriendo repuntes de la morosidad, aunque la velocidad de este crecimiento varía entre una entidad y otra. En el último año, el ranking de las subidas lo lideran CaixaBank  y el Banco Popular, mientra Unicaja Banco, apenas si sube al 7,3% gracias a la excelente gestión de directores, analistas de inversiones y gestores de morosidad de la Entidad. Leer +



Comparativa salarios sector financiero

La plantilla de Unicaja es muy barata y muy eficiente

Unicaja Banco es una de las entidades que menos coste unitario de personal (sumados sueldos, seguridad social y otros gastos) tiene entre los principales grupos financieros del país. Esto nos convierte en una de las plantillas más eficientes del sector. Así, los costes de personal en el año 2012 descendieron en más de 27 millones de euros respecto al año anterior y en el último lustro (2008-2012) éstos descendieron en casi 42 millones de euros (el  14%). Leer +


DOSSIER PRENSA 7/08/2013 Comfia-CCOO Unicaja


CAJA3. BANCANTABRIA (Liberbank)

Liberbank, propietaria de BanCantabria, reitera su intención de despedir al 65% de la plantilla de su empresa participada.

La empresa plantea un ERE extintivo apenas un mes después de que salieran a la luz informaciones sobre el pago de servicios a través de Bancantabria a sociedades instrumentales de Ignacio López del Hierro y de Martí Scharfhausen.


CAJA3. Deutsche Bank.

Desmitificando la banca alemana.

No existe plena conciencia en España de lo que ha estado ocurriendo en Alemania con sus Bancos, los cuales se presentan frecuentemente en los medios españoles como modélicos, además de fuertes y sólidos.


CAJA3. LA HERENCIA DEL CAPITALISMO.

Lo que de verdad nos deja el capitalismo.

Casper Gutman, personaje de la novela El halcón maltés, de Dashiell Hammet, es un gángster de modales exquisitos, capaz de incitar al asesinato para conseguir una valiosísima estatua de un halcón esculpido en oro y piedras preciosas. Cuando un detective privado le pregunta qué derecho tiene sobre esa joya, Gutman responde: “Un objeto de tal valor pertenece indudablemente a quien lo coja”.


DOSSIER PRENSA 2/08/2013 Comfia-CCOO Unicaja


CAJA3. GOLDMAN SACHS

¿Cómo gana dinero Goldman Sachs?

La misma semana en que la ciudad de Detroit se declaraba en quiebra y anunciaba un impago de 18.500 millones de dólares, Goldman Sachs declaraba jugosas ganancias muy cercanas a los beneficios obtenidos en los años previos a la crisis.


CAJA3. NOTICIAS DE PRENSA.

Noticias sobre economía y sector financiero 31 de Julio

  • LA ENCUESTA DE COSTE LABORAL 2012 PONE DE RELIEVE LOS VERDADEROS OBJETIVOS DEL GOBIERNO CON LA REFORMA LABORAL
  • BARCLAYS ADMITE QUE TIENE UN AGUJERO DE CAPITAL DE CASI 15.000 MILLONES
  • MIGUEL MARTÍN NO DESEA REPETIR AL FRENTE DE LA PATRONAL BANCARIA
  • CATALUNYACAIXA GANA 183 MILLONES EN EL PRIMER SEMESTRE
  • EL GOBIERNO CONVOCA UN CURSO DE LIDERAZGO POLÍTICO PARA ALTOS CARGOS
  • EL FROB CREE QUE LA VENTA DE BANKIA AYUDARÁ A RECUPERAR PARTE DEL RESCATE BANCARIO
  • EL FROB RECONOCE QUE PIERDE DINERO EN BANCO DE VALENCIA
  •  LA CE EXAMINARÁ LA DENUNCIA CONTRA ESPAÑA POR LA VENTA DE PREFERENTES


CAJA3. EL LOBBY DE LA BANCA.

¿Por qué no hay crédito disponible?

La respuesta que la banca da a esta pregunta es que no hay demanda de crédito. Es decir, las empresas medianas y pequeñas y las familias no están pidiendo dinero prestado.


DOSSIER PRENSA 31/07/2013 Comfia-CCOO Unicaja


Destacadas

CCOO APRUEBA SU PLATAFORMA DE NEGOCIACIÓN PARA EL CONVENIO DE LOS SERVICIOS DE PREVENCIÓN

 
El pasado día 15 de noviembre, la Comisión Ejecutiva de la Agrupación Estatal de Servicios Técnicos de CCOO ha aprobado la plataforma de negociación para el  Convenio de los Servicios de Prevención Ajenos elaborada con la participación activa de la afiliación, a través de las secciones sindicales de empresa. 


CONSTITUCIÓN DE MESA NEGOCIADORA

 

CONSTITUCIÓN DE MESA NEGOCIADORA DEL III CONVENIO COLECTIVO NACIONAL DE LOS SERVICIOS DE PREVENCIÓN AJENOS.

 


Firmado II Convenio Colectivo Nacional de los Servicios de Prevención Ajenos para los años 2017 y 2018,

Adjuntamos el texto definitivo del II Convenio Colectivo Nacional de los Servicios de Prevención Ajenos para los años 2017 y 2018, firmado hoy 20 de julio


Alcanzado preacuerdo en el Convenio de los Servicios de Prevención Ajenos

En la tarde de ayer, las organizaciones sindicales CCOO y UGT suscribimos un preacuerdo con las patronales ASPA, ANEPA y ASPREN sobre los términos generales del II Convenio Sectorial Estatal para los Servicios de Prevención Ajenos, dando salida así una situación que se encontraba bloqueada desde el año 2012.


Nuevo intento fallido (Comunicado 46 Convenio Prevención)


Convenio de los Servicios de Prevención: El Convenio Sectorial podría estar cerca

Desde que el pasado día 3 de Diciembre de 2015, las Organizaciones Sindicales decidiéramos suspender el calendario de la mesa negociadora por el bloqueo ?de facto? del proceso, debido a las posiciones inmovilistas de las patronales ASPA, ANEPA y ASPREN, se han producido varios contactos, formales e informales, de cara a buscar una solución a la situación de ?impasse? en la que se encuentra el sector.


MGO condenada por Incumplimiento de Convenio

La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ordena a MGO by Westfield que proceda de forma inmediata a actualizar las nóminas de la plantilla aplicando las tablas salariales del Convenio Colectivo Sectorial de los Servicios de Prevención Ajenos.


Servicios de prevención: Suspensión temporal de la negociación. La patronal debe cambiar de rumbo

El pasado día 3 se celebró una nueva reunión de la Mesa Negociadora del Convenio Sectorial después de ocho meses desde la anterior y cinco encuentros del Grupo de Trabajo en los que se ha puesto repetidamente de manifiesto la incapacidad de las patronales ASPA, ANEPA y ASPREN para articular propuestas equilibradas entre los intereses de las empresas y de las plantillas.


¿Y ahora qué?

El pasado día 10 de Noviembre hemos asistido a una nueva reunión del Grupo de Trabajo creado al amparo de la Mesa Negociadora del Convenio Sectorial, en el que hemos analizado los cálculos económicos relativos a la aplicación práctica de la propuesta promovida por CCOO y presentada conjuntamente por las organizaciones sindicales a las empresariales en Junio de este mismo año.


Servicios de Prevención: las vacaciones no sientan bien a la patronal

Habían transcurrido exactamente tres meses desde que se celebró la última reunión del Grupo de Trabajo, en la que los sindicatos CCOO y UGT entregamos una propuesta innovadora y sumamente equilibrada que aspiraba a convertirse, prácticamente, en un elemento de cierre, pues recogía la eliminación definitiva de la doble escala salarial, a la vez que minimizaba los costes que esta podía representar para las empresas.


El supremo ratifica la vigencia y aplicación del Convenio de los Servicios de Prevención

Una nueva Sentencia del Tribunal Supremo enmienda la reforma laboral del Gobierno en materia de negociación colectiva, dando al traste con las aspiraciones de las patronales de los Servicios de Prevención Ajenos, y ratificar que el Convenio Colectivo Sectorial continúa en ultraactividad y es de obligado cumplimiento para las empresas del sector.


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