content_copy Noticias - Empleo
El Tribunal Supremo estima la inclusión del personal fijo discontinuo en los ERTE COVID por fuerza mayor
El Alto Tribunal estima la demanda presentada por CCOO PV para la inclusión del personal que, “habiendo sido llamados a trabajar en el periodo de actividad del año 2020, vieron suspendida su actividad antes y después de la fecha de efectos del ERTE-FM, así como al personal fijo-discontinuo que no hubieron podido reincorporarse a la misma por falta de llamamiento anterior a la fecha del ERTE-FM como consecuencia del COVID-19”.
Seguimos apoyando a las compañeras en el conflicto Sitel/Carrefour/UnÃsono
La pesadilla sigue para las compañeras y compañeros que el miércoles 17 de noviembre dejaron de prestar atención telefónica para Carrefour en SITEL.
Seguimos apoyando a las compañeras en el conflicto Sitel/Carrefour/UnÃsono
La pesadilla sigue para las compañeras y compañeros que el miércoles 17 de noviembre dejaron de prestar atención telefónica para Carrefour en SITEL.
CCOO se opone a despido en el mayorista Makro
El sindicato de Servicios de CCOO rechaza contundentemente la reciente actuación de la dirección de Makro, que utilizando la Ley de Prevención de Riesgos Laborales de manera interesada, procede a despedir a una trabajadora, creando un precedente gravísimo para los derechos del conjunto de la plantilla.
CCOO informa: Fin de Carrefour. Esto no acaba aquÃ.
- Desde CCOO seguimos luchando para paralizar la medida.
CCOO informa: Fin de Carrefour. Esto no acaba aquÃ.
- Desde CCOO seguimos luchando para paralizar la medida.
CCOO asiste a la presentación de la futura sede de la Plataforma Inteligente de destinos
Benidorm acogerá la sede de una palanca de recuperación y transformación digital del sector turístico. El sindicato saluda la inversión en una nueva herramienta tecnológica para acelerar la digitalización y la interconexión mediante la gestión de datos.
Serveis CCOO PV pone en valor el papel jugado por los ERTES “que han salvado miles de empleos en el territorio”.
Unicaja: dos semanas para revertir un plan de despidos, recortes y movilidad desproporcionado e injusto
El punto de la negociación es el mismo que hace mes y medio, pero un poco peor. Unicaja sigue queriendo despedir a 1.513 personas (de las que más del 85% serían menores de 50 años) con unas condiciones verdaderamente indecentes. Todo ello además de la amenaza de una movilidad geográfica ‘a la carta’.
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Convenio colectivo para el sector de las empresas organizadoras del juego del bingo en Catalunya
Publicat el 08/05/2024 al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya (DOGC) el Conveni col·lectiu de treball per al sector de les empreses organitzadores del joc del bingo de Catalunya per als anys 2023-2026.

Convenio Empresas Comercializadoras de Juegos Colectivos de Dinero y Azar de Madrid

Convenio estatal de empresas organizadoras del juego del bingo
Publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) de 10/10/2022 el texto del Convenio colectivo marco estatal para las empresas organizadoras del Juego del bingo (2022-2024).
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