MUTUALIA ya tiene Plan de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres

Para realizar tanto del diagnóstico como Plan de Igualdad, la Comisión ha seguido la metodología de trabajo y el procedimiento para el desarrollo de Planes/Medidas de Igualdad elaborados por la Federación de Servicios Financieros y Administrativos de CC.OO.

Plan de Igualdad de Oportunidades de Mutualia (PDF 149 Kb)


3,1% PREVISIÓN DE CRECIMIENTO DEL GOBIERNO PARA 2008 MUY OPTIMISTA.

Santander y las cajas de ahorros recortan de nuevo su previsión de PIB.

La Fundación de las Cajas de Ahorro (Funcas) y Banco Santander se sumaron ayer a las voces que advierten de una desaceleración económica en España este año más profunda de lo previsto por el Gobierno.


Boletín CONTRAPUNTO nº. 70
marzo 2008

CONTRAPUNTO 70

LIBRANZA DE SÁBADOS: Ya estamos en 2008 ...¿y ahora qué? / PopularMax / Mujer - Igualdad: entrevista con Ana Sánchez Rodríguez, del Banco de Castilla en Salamanca OP / Diferencias entre jubilación, jubilación anticipada y prejubilación / Entrevista con Jordi Ardanuy, Secretario de Formación de Comfia-CCOO en Catalunya y también de nuestro sindicato en el Grupo Banco Popular.


SECRETARÍA DE LA MUJER

8 de marzo, Día internacional de la Mujer

Aires de Igualdad en la Empresa


Las prolongaciones de jornada en CITIBANK se han convertido en un serio problema para la plantilla.

UN SERIO PROBLEMA PARA TODOS

El cáncer de las prolongaciones de jornada se ha convertido en una enfermedad que afecta a todos los centros de trabajo de Citibank.


Citibank impone los cursos de formación fuera de la jornada laboral.

LA FORMACIÓN, EN HORAS LABORALES

Vuelven los cursillos. Y nos volverán a convocar fuera del horario de Convenio, dentro del tiempo que pertenece a nuestra vida privada.


PARITARIA DE INTERPRETACION

Comisión Paritaria de Interpretación del Convenio de Telemarketing

Permiso retribuido hospitalización; fines de semana; promoción profesional en el grupo; complemento festivos y domingos ...


EMPLEADOS Y JEFES

Nadie es imprescindible en la empresa

Las grandes industrias no son las únicas que cierran plantas y recortan plantillas.También los trabajadores de cuello blanco, sufren este fenómeno.


JUBILACIONES PARCIALES

La Seguridad Social apuesta por modificar la figura de la jubilación parcial por ser "un problema serio"

El director general del Instituto Nacional de la Seguridad Social, Fidel Ferreras Alonso, apostó ayer por una "reconfiguración" de la jubilación parcial en España por ser un "problema serio" para todos los servicios públicos de Europa.