content_copy NotÃcies - Convenio Colectivo
CCOO emplacem a AEB a retirar les seves propostes més regressives.
Aquest dimecres, 21 d'octubre, s'ha reunit –en format virtual-, la mesa del conveni en la que CCOO, UGT y FINE ens hem ratificat en la totalitat de la plataforma conjunta que vam presentar el passat 16 de juliol, els principals continguts de la qual, n'informàvem al comunicat d'aquella data.
L'AEB s'aferra a les retallades.
Aquest dimecres 14 d'octubre s'ha tornat a reunir –en format virtual-, la taula del conveni en la qual CCOO, UGT i FINE hem presentat propostes conjuntes sobre “Disposicions Generals”, “Deontologia i Responsabilitat Social”, Ocupació, Igualtat i Conciliació, Salut Laboral, Drets Sindicals i Règim Disciplinari.
Es prorroga la ultraactivitat del Conveni fins el 31 d\'octubre del 2020.
Aquest dilluns, 29 de juny, s'ha celebrat telemàticament una nova reunió de la mesa del Conveni. Finalment, AEB ha accedit a prolongar el venciment del Conveni pel que el termini de negociació s'estén ara fins al 31 d'octubre d'enguany.
Reprenem la Negociació del Conveni: AEB no es mou de la seva posició inicial.
Aquest divendres, 12 de juny, s'ha reprès –telemàticament- la negociació del Conveni. A la reunió s'ha tractat en primer lloc la qüestió de la ultraactivitat, perquè el 30 de juny expira el termini de negociació. AEB no es nega a ampliar aquest termini, però no fins al 31 de desembre. Faran una proposta en la pròxima reunió.
Conveni Col·lectiu de Banca. El Registre de la Jornada: AEB presenta la seva proposta
El dimarts 2 de juliol, s'ha celebrat una nova reunió del Conveni Col·lectiu de Banca, en la qual l’AEB ens ha presentat la seva proposta d'acord sobre Registre de Jornada i els seus termes ens allunyen bastant de poder arribar a un consens en aquest tema.
Es constitueix la mesa. Demanem un increment a compte
El dimarts, 2 d'abril, s'ha constituit la Comisión Negociadora del Conveni de Banca.
Quadres de Vacances
Davant les múltiples consultes sobre la confecció dels quadres de vacances des de CCOO t'informem que:
T'interessa: El Conveni i la Representativitat
Assegura els teus Drets Laborals amb CCOO.
CCOO aconseguim que BBVA avanci en les compensacions MiFID
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CCOO presenta en rueda de prensa su análisis y propuestas para el sector de Grandes Almacenes
El sindicato da una especial relevancia a lo que entiende que deben ser los ejes clave del próximo convenio colectivo: Salarios, contratación y tiempo de trabajo.
Para CCOO es esencial potenciar el lado humano de los GGAA y reafirmar la condición de sus plantillas como el principal activo del sector.
Texto del Convenio Colectivo de Grandes Almacenes 2021-2022
La vigencia general del presente Convenio se iniciará a partir de primero de enero de 2021, finalizando el 31 de diciembre de 2022 salvo para las materias que tengan una vigencia específica expresada en el propio Convenio.
Carta al Presidente del Gobierno ante la situación de empresas y trabajadores en las zonas comerciales de los aeropuertos de la red de AENA
Carta al Presidente del Gobierno en la que Hostelería de España, Marcas de Restauración (asociación empresarial que representa a los principales operadores de la Hostelería en los Aeropuertos) y los sindicatos mayoritarios CCOO y UGT queremos expresar nuestra preocupación y malestar por la situación extremadamente grave que sufren las empresas y trabajadores en las zonas comerciales de los aeropuertos de la red de AENA.
Inditex, "PACTA SUNT SERVANDA", Los Acuerdos obligan a las partes ...y están para cumplirlos
Desde CCOO hemos exigido a la Dirección del Grupo Inditex, tanto a nivel estatal como en las Comisiones de Seguimiento territoriales ya celebradas, que se garanticen vacantes suficientes y de calidad a la plantilla afectada -en una primera fase, 986 personas trabajadoras fijas en los 114 cierres previstos hasta el 30/04/21-, ampliando el número de vacantes ofertadas y el plazo de adscripción voluntaria, además de cumplir el procedimiento establecido, mejorar las condiciones de los puestos ofertados (especialmente en términos de horas de contrato y cercanía) y garantizar su preferencia para cubrir todos los puestos de trabajo estructurales que haya en centros próximos. La próxima semana será clave para comprobar la voluntad del Grupo Inditex de reconducir esta situación.
40 propuestas para un  sector comercio sostenible y una transición digital justa
Las medidas de confinamiento y paralización de la actividad comercial, derivadas de la gestión de la crisis sanitaria COVID19, han provocado grandes perturbaciones en el comercio a nivel mundial. La Organización Mundial del Comercio prevé una caída del 13% en 2020 en el volumen de comercio mundial de mercancías, impacto que podría verse aún más agravado de no coordinarse las respuestas políticas de los diferentes estados con el objetivo de favorecer el control de la pandemia y la recuperación económica tras las medidas extraordinarias adoptadas por sus gobiernos.UNI Europa pide el fortalecimiento de la competencia leal en el sector minorista europeo
En una carta enviada por UNI Europa al Comisario de Mercado Interior, Thierry Breton, le pide a la Comisión Euruopa que emprenda acciones rápidas para fortalecer la competencia leal en el sector minorista europeo en el contexto de crisis Covid-19
Firmado acuerdo de Desconexión Digital en Leroy Merlin
Empresa y sindicatos suscriben un acuerdo de desconexión digital que apuesta por la conciliación de la vida laboral, personal y familiar de la plantilla.
La dirección de Leroy Merlin, junto con los sindicatos CCOO, Fetico, UGT y USO, han firmado un acuerdo regulador para garantizar el derecho a la desconexión digital fuera de la jornada laboral de sus colaboradores en España. Este protocolo recoge una serie de medidas y acciones que entrarán en vigor desde hoy mismo.
Está en nuestras manos: en el comercio, cumple con tu responsabilidad
La acción responsable de cada persona es lo que hace fuerte a la sociedad para enfrentarse a un reto de la magnitud de la pandemia que estamos viviendo.
La desescalada nos está llevando a recuperar costumbres, espacios y relaciones, paulatinamente. Es importante que todo esto lo hagamos con la prudencia debida, que volvamos a una normalidad que no es la de antes.
GuÃa de Buenas prácticas para los Establecimientos del Sector Comercial
Esta Guía de Buenas Prácticas pretende dar respuesta a las inquietudes y dudas generadas en el sector comercial, ayudándoles a adoptar las medidas más adecuadas que garanticen la seguridad del personal y del cliente. Para ello, se han tenido en cuenta las diferentes instrucciones y recomendaciones elaboradas por el Ministerio de Sanidad.
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