Colectivo C del Plan de Pensiones (Trabajaban en Banco Urquijo antes de 1980)

Incumplimiento de la aportación del 6% del Salario de Convenio

18-05-10 comfia-CCOO denunció en solitario, como en el año anterior, el incumplimiento del art. 9.2.3 del Reglamento del Plan, dónde se recoge la aportación a realizar por el Banco del 6% del salario de convenio para los trabajadores provenientes del Urquijo con antigüedad anterior a 1980, porque la empresa se niega a aportar el 6% de los 2/4 de la paga de beneficios percibidos en mayo de 2009.


Condiciones retributivas en puestos de la RED de sucursales

En el siguiente cuadro te indicamos, por grupo de sucursal y puesto, el nivel a consolidar y los valores vigentes del Plus Gestión. 

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Plantilla cálculo diferencias retributivas en puestos RED
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13 mayo 2010 comunicado 24/10

renta 2009 (II)

Siguiendo con la información sobre el salario en especie de nuestro último informativo, os adjuntamos un supuesto práctico.


13 mayo 2010 comunicado 23/10

renta 2009 (I)

Como en años anteriores publicamos este comunicado sobre cómo tratar el salario en especie ela declaración de renta.


TABLAS SALARIALES PARA 2010 CONVENIO ETT

Comisión Paritaria del V Convenio Colectivo Estatal para Empresas de Trabajo Temporal

El Art. 27.2 del V Convenio Colectivo Estatal para Empresas de Trabajo Temporal, establece: “El incremento salarial para el año 2010 será el resultante de incrementar en el IPC previsto para este año + 0,75 puntos, las tablas salariales vigentes en el año 2009 una vez hayan sido estas actualizadas siguiendo los mismos criterios, en su caso, que el año anterior.


FINAL SATISFACTORIO

CONGELACION SALARIAL

Finalmente hoy hemos recibido respuesta positiva a nuestra demanda. “Una vez se conozca la sentencia sobre incremento salarial, se procederá a la actualización de los conceptos de nómina que solo son revisables a criterio de la Caja”


SUBIDA SALARIAL 2010

Negociación del Convenio para American Express

Las negociaciones que estamos manteniendo con la dirección de American Express para llegar a un acuerdo marco de subida salarial siguen abiertas, sin que hasta la fecha hayamos alcanzado un acuerdo.


Destacadas

NUESTROS BENEFICIOS, NUESTRA PARTE JUSTA

La plantilla sigue pagando el precio del éxito empresarial sin recibir su parte justa.


Acuerdo de Desconexión Digital...firmado por FIN!

Después de un año de duras negociaciones, hemos alcanzado un hito significativo: la firma del Acuerdo de Desconexión Digital para TODA LA PLANTILLA del Grupo Cooperativo Cajamar.


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