EL SALARIO EN ESPECIE EN LA DECLARACION DE LA RENTA 2005
Los aspectos más importantes a tener en cuenta, para no resultar perjudicados en la declaración que ahora debemos efectuar, afectan al ingreso a cuenta repercutido que no ha originado un mayor ingreso salarial y a la consideración del salario en especie y el ingreso a cuenta en la deducción por compra de vivienda habitual.
Bonus 2T 06: todo sigue igual
Las últimas modificaciones del Sistema de Incentivos han profundizado en un método de evaluación cada vez más lejano, incomprensible y subjetivo. Cada vez que se publica una nueva versión, los trabajadores vemos como la imposibilidad de controlar y contrastar las cifras que nos aparecen en el ordenador hace que el Bonus sea algo que llega, o no, al finalizar el periodo independientemente del trabajo realizado.
COMFIA CC.OO y la patronal AEMES firman el convenio de la Mediación en Seguros Privados para el año 2006.
Aplicación de IPC previsto (2%) desde el 1 de enero de 2006 con cláusula de revisión salarial para evitar que los salarios pierdan poder adquisitivo.
Revision Salarial Oficinas y Despachos Huelva
Revisión salarial 2005 y tablas salariales 2006 del Convenio de Oficinas y Despachos de Huelva
ACUERDO CON CAJA MADRID de 3-Marzo-2006
Sobre:
* Sistema de clasificación de oficinas de empresas. * Gerentes oficinas de empresas * Gerentes de promotores * Ayudantes de dirección (secretarias/secretarios). * Contratación de plantilla y otros temas mas.
Revisión Salarial 2005 y Tablas 2006 Convenio Oficinas y Despachos de Lugo
R6visión Salarial 2005 y Tablas Salariales de 2006 para el Covenio de Oficinas y Despachos de la Provincia de Lugo
