Revista de la sección sindical estatal de CCOO en Atos

El KiosCCOO nº111 - Abril de 2015

LOS NÚMEROS - Cuando "los números" de Atos Spain son malos, la empresa despide. De esta manera reduce coste de plantilla, y "los números" mejoran.  Cuando "los números" de Atos Spain son normales, la empresa despide. De forma que al rebajar el coste salarial aumente la rentabilidad. Cuando  "los números" de Atos Spain son buenos..La verdad no lo sabemos porque en esta empresa nunca admitirán que "los números" son buenos. Pero intuimos que también despedirán. Porque así los"números" mejorarán...  / BBVA/PROYECTO POLUXEl pasado lunes 27 de Abril la empresa nos informaba de la puesta en marcha del Proyecto Polux (incorporación al BBVA de Caixa Cataluña). Para cubrir este servicio, un grupo de personas de Atos,  deberán trabajar en horario de 15:00 a 22:00 h. durante al menos dos semanas...  / INICIATIVA PRISMALas primeras conclusiones que podemos llevar al respecto son que la iniciativa parecería positiva si la intención de la empresa es realmente recolocar a personas que por muy diversas causas llevan demasiado tiempo desasignados...  / 28 DE ABRIL, DIA INTERNACIONAL DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO   Este 28 de abril se cumplieron 20 años de la aprobación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, cuyo objetivo es evitar daños a la salud de trabajadores y trabajadoras y que obliga a los empresarios, como responsables de su salud, a implantar la gestión de la prevención en las empresas... / FORMACIÓN: ETERNO PROBLEMAResulta ya indignante que tras mil buenas palabras tanto a nivel local como Europeo, la formación continua igual de mal. Llevamos años proponiendo medidas pero no se pone NINGUNA en marcha... 

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MANIFIESTO 28 ABRIL 2015. ?LOS RECORTES ATENTAN CONTRA LA DEMOCRACIA Y LA SALUD EN EL TRABAJO?.

28 de ABRIL - DÍA INTERNACIONAL DE LA SALUD Y LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO

En 2015 se cumple el vigésimo aniversario de la publicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), veinte años en los que se ha avanzado mucho en la protección de las personas trabajadoras, y en los que hemos asistido a una reducción sostenida de la siniestralidad.


Los sindicatos proponen un decálogo de medidas urgentes en materia de prevención de riesgos laborales

Propuestas sindicales salud laboral

En el vigésimo aniversario de la publicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) y con motivo del Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo, que se celebra el 28 de abril, CCOO y UGT proponen un decálogo de medidas urgentes en materia de prevención de riesgos laborales, que trasladarán a partidos políticos y sociedad para intentar lograr su compromiso con la salud pública en general, y con la laboral en particular.



¿Es posible un Desarrollo Sostenible con tratados como el TTIP?

RSE, TTIP y Democracia

Durante esta semana hemos informado sobre la posibilidad de incluir criterios sociales y medioambientales en las decisiones económicas, tanto en el sector público (contratación pública responsable, más allá de la compra pública verde. Ver ¿Desarrollo sostenible sin derechos laborales?), como en el privado, sobre inversión socialmente responsable, RSE...

Insistimos en la pregunta: ¿será posible una Economía Sostenible con tratados como el TTIP (Tratado Trasatlántico de comercio e inversión) ? 


Resumen sindical SERVICIOS CCOO La Rioja. 1 Trimestre 2015

Resumen de Convenios Colectivos, pensiones y Seguridad Social, Reforma Laboral y Servicios a las personas afiliadas. SERVICIOS CCOO La Rioja. 1 Trimestre 2015


Revista de la sección sindical estatal de CCOO en Atos

El KiosCCOO nº110 - Marzo de 2015

FORMACION EN ATOS; HECHOS NO PALABRAS - Hace aproximadamente un año os informábamos que la mayoría de la Representación Legal de los Trabajadores (UGT y CCOO) habíamos emitido un informe desfavorable al plan de formación propuesto por la empresa, explicando los motivos.. CÓMO SOBREVIVIR AL BENCH -La incredulidades la primera sensación que se apodera de un trabajador o trabajadora que  recibe la comunicación de su desasignación al proyecto o cliente, y su incorporación al  Bench. ¿Por qué a mí?, se pregunta a en su interior. ¿Por qué a mí?, se repite una y mil veces. ¿Cómo supero este revés?... / PROYECTO PRISMA PARA EL BENCH DE LARGA DURACIONEl pasado viernes, la dirección de RRHH y la consultora Right Management (del grupo Manpower) presentaron el Proyecto Prisma, dirigido en principio al bench de larga duración (mas de 3 meses)... /  MAPFRE: ESA INFORMACIÓN QUE NUNCA LLEGANos parece increíble que  a estas alturas sigan sin disponer de dicha información. ¿Será posible que tras tres meses de funcionamiento del seguro médico con Mapfre, la empresa aún no sepa las condiciones de un contrato que han firmado con un proveedor, y que ya está en funcionamiento afectando a gran parte de la plantilla de Atos?... /  SEC: ÚLTIMA REUNION Se ha producido un incremento de la facturación en España, lo que se denomina crecimiento orgánico.  Parece que ya habíamos tocado fondo y comienza un repunte... / NO PIERDAS TU DERECHO A ELEGIR LAS VACACIONESUn año más, os informamos que el próximo 31 de Marzo finaliza el plazo para que realices tu planificación de vacaciones del año 2015 en la aplicación de vacaciones de la intranet de Atos

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GRUPOIBERCAJA. BOLETIN SEMANAL 2015

Boletin con noticias de la Agrupación Sector Financiero 2015

La Agrupación Estatal del Sector Financiero emite su boletín semanal


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NUESTROS BENEFICIOS, NUESTRA PARTE JUSTA

La plantilla sigue pagando el precio del éxito empresarial sin recibir su parte justa.


Acuerdo de Desconexión Digital...firmado por FIN!

Después de un año de duras negociaciones, hemos alcanzado un hito significativo: la firma del Acuerdo de Desconexión Digital para TODA LA PLANTILLA del Grupo Cooperativo Cajamar.


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