Esta decisión, es resultado de la actuación inspectora que viene efectuando el Ministerio de Trabajo, a través de la Dirección General de la Inspección de Trabajo, sobre la protección frente a los riesgos laborales que dispensan a sus trabajadores y trabajadoras las Cajas de Ahorros adheridas al SPMCA.abril 2008
Crisis económica y condiciones laborales en el
Grupo Banco Popular
Hay que convenir que para los trabajadores de banca ha sido todo un acierto la firma del vigente Convenio Colectivo, cuando sólo se intuía lo que se ha confirmado como desaceleración económica... ahora los trabajadores y trabajadoras del Grupo tenemos aseguradas nuestras condiciones laborales por un plazo razonable. Eso en lo que se refiere al Convenio, pero... ¿qué hay acerca de las condiciones laborales propias de nuestra empresa?
Concentración de Delegados/as reclamando negociar los proyectos Velázquez y Clima.
Delegados y Delegadas de CCOO, CCP y CGT de la Dirección Territorial Sur hemos entregado un escrito al Director de RRHH reclamando negociación de los proyectos Velázquez y Clima.En una concentración en Sevilla, que se ha iniciado en la Oficina Central de c/ Rioja, en Pl. de la Magdalena, y se ha desplazado hasta la sede de la c/ Radio Sevilla, más de 120 Delegados y Delegadas han hecho, hoy día 29, manifestación de la inquietud y desconfianza que siente la plantilla ante la implantación unilateral de estos proyectos.
Viva el 1º de Mayo
- Por un mundo mejor y más justo.
- Por
la Europa social. - En España: dialogo social y cambio de modelo productivo.
- Extensión de la negociación colectiva.
- Por
la Paz, contra el terrorismo.
Prolongación de jornada en Murcia
29 04 08 Aquí podéis leer la carta que hemos enviado a Ana María Ponsoda Aracil, directora de la zona de Murcia.
Se reunio la Comision de Igualdad
Se reunió, por segunda vez, la Comisión de Igualdad. La empresa nos entregó un "Informe diagnóstico" sobre la situación en Caixa Galicia, elaborado por AENOR como punto de partida para conocer la situación actual. En él se evidencia lo que ya todas y todos sabíamos: que la diferencia por sexos y categorías es muy elevada a partir del nivel VI y mucho más a partir del nivel IV.
Concentración 8 de mayo, 18:30, Alcalá 16, Madrid. No a las Externalizaciones. Empleo de Calidad
En el anterior comunicado conjunto de los cuatro sindicatos mayoritarios de ámbito estatal decíamos que las consecuencias del Plan Estratégico de Innovación y Transformación concretados en los Proyectos Velázquez (servicios centrales) y Clima (red comercial) requieren de la negociación para garantizar, mediante acuerdos, que no se producirán perjuicios para los trabajadores y que se podrá contar con un marco estable y efectivo de resolución de conflictos.
