ESPECIAL INTEGRACIÓN UNICAJA CEISS Nº 8

¡ASÍ NO! Rechazamos la aplicación de la reforma laboral

Impresentable. Solo de este modo puede calificarse la intención de Ceiss Banco de utilizar la Reforma Laboral para recortar condiciones salariales primero en Ceiss y luego, según apuntan otras informaciones, pasar a recortar en Unicaja Banco. LEER MÁS


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Canto a la modernidad: una crítica a la plataforma de la empresa.


El salario en especie en la declaración de la renta 2011

Como en años anteriores publicamos este comunicado sobre cómo tratar el salario en especie en la declaración de renta; a su vez, te ofrecemos un ejemplo práctico en archivo adjunto.


Actualidad laboral del día a día


Y SIEMPRE LO ES CUANDO NO SE CUENTA LO QUE NO INTERESA Y SE INTERPRETA LO QUE NO ES

La Crítica Fácil

Con carácter general, tratamos de no entrar en el juego de las justificaciones.


Un marco único de condiciones laborales es una necesidad para la propia empresa

CC.OO. reclama transparencia y agilidad

Es necesario conocer el plan de saneamiento de Bankia en el plazo más breve posible - Es preciso trasladar certidumbres a los clientes y a la plantilla.


Destacadas

NUESTROS BENEFICIOS, NUESTRA PARTE JUSTA

La plantilla sigue pagando el precio del éxito empresarial sin recibir su parte justa.


Acuerdo de Desconexión Digital...firmado por FIN!

Después de un año de duras negociaciones, hemos alcanzado un hito significativo: la firma del Acuerdo de Desconexión Digital para TODA LA PLANTILLA del Grupo Cooperativo Cajamar.


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Formación, orientación y evaluación de competencias profesionales

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