ELECCIONS SINDICALS A L'HOSTALERIA

CCOO Guanyem les Eleccions Sindicals a ISS Soluciones de Catering

Els dies 24 i 25 de maig vàrem realitzar el procés d'eleccions sindicals a l'empresa. Treballadors i treballadores de la plantilla vàrem escollir un total de 17 representants. Els resultats finals han donat un ampli suport als candidats i candidates de CCOO, que hem obtingut 13 delegats i delegades, el 76,47 % de la representació, la UGT per la seva part representa el 23,53%, amb 4 delegats/des. 


Calendario Laboral 2015 (Publicado en el BOE)

Calendario Laboral de fiestas para 2015. Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. Resolución de 17 de octubre de 2014, de la Dirección General de Empleo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2015


Tarjetas Opacas - BBVA Galicia

¿Ganancia de pescadores?

CCOO ha realizado una investigación interna, de cuyo resultado la Ejecutiva Confederal estima adecuada la expulsión del sindicato -máxima sanción posible- de las seis personas con dichas tarjetas.


CCOO arrasa en las elecciones del Hotel MERIDA PALACE

elecciones en Hotel Mérida Palace

Sin tener representación anteriormente, suma los tres delegados que se elegían. Ayer día 28 de Octubre, se celebraron las elecciones sindicales de renovación de mandato en el HOTEL MERIDA PALACE, en la que participo el 90% de la plantilla.


Problemas concretos. Soluciones prácticas. 6 Noviembre

GESTIÓN y CONTROL por las MUTUAS de Accidentes de Trabajo de las BAJAS por ENFERMEDAD

Gestion bajas por las mutuas

El gobierno actual ha entregado a las Mutuas la gestión y el control de las bajas médicas por enfermedad. Aprovechando esa nueva legislación la consigna de la patronal es acabar con los complementos salariales en las bajas. Estáis todos emplazados. Consideramos que se trata de un problema de gran relevancia e interés. Es más, resulta evidentemente necesario que los cuadros sindicales conozcan la nueva normativa para así desarrollar correctamente su actividad en las empresas y centros de trabajo¿Quién decide la baja?, ¿pueden las Mutuas instar el alta?, ¿es obligatorio acudir a los reconocimientos previos a cada parte confirmación?, ¿qué ?papeles? se deben manejar?, ¿qué poder de control se otorga ahora a la Mutuas?, ¿cómo podemos reclamar ante una mala atención o un alta prematura?...


29 de Octubre de 2014

Protocolos de Acoso en Tecnocom


SECCIÓN SINDICAL DE CCOO-GRUPO BMN ILLES BALEARS

¿HA PASADO LOS TESTS DE ESTRÉS ESTÁ SILLA?

 ¿Ha pasado los test de estrés esta silla?


Destacadas

NUESTROS BENEFICIOS, NUESTRA PARTE JUSTA

La plantilla sigue pagando el precio del éxito empresarial sin recibir su parte justa.


Acuerdo de Desconexión Digital...firmado por FIN!

Después de un año de duras negociaciones, hemos alcanzado un hito significativo: la firma del Acuerdo de Desconexión Digital para TODA LA PLANTILLA del Grupo Cooperativo Cajamar.


Formación Orientación

Formación, orientación y evaluación de competencias profesionales

Consultas laborales

Consultas laborales más frecuentes. Si no la encuentras, pregúntanos.

Convenios Colectivos

Consulta tu convenio colectivo sectorial, territorial o de empresa

Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

Transparencia CCOO

Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

Simuladores y utilidades

Simuladores y calculadoras, laboral y social

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Falacias y mentiras

Falacias, mentiras y verdades sobre los sindicatos

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