Sobre tu situación en el ERTE
Tal cómo había indicado la empresa, a lo largo del fin de semana ha estado contactando por email 
con la plantilla para informarle de su situación respecto al ERTE. Cóomo viene siendo habitual, desafortunadamente, la comunicación se hecho tarde, con prisas y con una considerable cantidad de errores. Es por ello que desde CCOO hemos preparado una herramienta para ayudarte a comunicar a la empresa los errores u omisones cometidos en tu caso y que puedan subsanarlos a la mayor brevedad posible.
Mercadona acuerda con CCOO y UGT nuevas medidas preventivas frente al COVID19
La empresa Mercadona pondrá en marcha nuevas medidas para reducir el contacto entre la plantilla y los clientes tras haber efectuado un laboratorio en 24 tiendas para comprobar su viabilidad:
- Se realizarán jornadas de trabajo semanales de 4 días de trabajo y 3 días de libranza (incluido el domingo).
- Se pondrán en marcha turnos rotativos donde aproximadamente 2/3 de la plantilla de una tienda trabaje y el otro 1/3 descanse.
Teletrabajar por fuerza mayor, pero de la forma más saludable
Guía con recomendaciones sobre cómo teletrabajar manteniendo unas pautas de organización saludables. Acceder a la guía.
COMUNICADO SOBRE LAS REUNIONES DEL COMITÉ DE SEGUIMIENTO DEL ERTE
Para conocimiento de los compañeros y compañeras, en el acuerdo de ERTE se articula un
órgano de seguimiento de éste que tiene entre sus finalidades velar por el cumplimiento de lo pactado,
la interpretación y la solución de cualquier aspecto relacionado con el acuerdo de ERTE. Además, debido
al poco tiempo de periodo de consultas para alcanzar el acuerdo, se han quedado en el aire algunas
cuestiones que requieren de una solución.
La Inspecció dona la raó a CCOO per a què dos-cents treballadors fixos discontinus de l´hostaleria puguin cobrar la prestació d´atur
Davant la indefinició legal que ha suposat la declaració de l'estat d'alarma per la crisi del coronavirus, la Inspecció de Treball ha donat la raó al Sindicat de Serveis i a la Unió de CCOO de les Comarques Gironines perquè les empreses d’hostaleria realitzin la crida i suspenguin contracte als treballadors/es fixos discontinus que formen part de les plantilles. CCOO ha detectat que algunes empreses han aplicat acomiadaments col•lectius a aquests fixos discontinus amb l'excusa de la "sobtada" fi de la temporada i a pesar de la prohibició d'acomiadar decretada pel Govern central. D'aquesta manera, hauran de poder percebre la prestació d'atur d'acord a les mesures excepcionals vigents.
