Ni hasta los 70 como demanda la CEOE, ni hasta los 67 como propone el Gobierno, en un falso ejercicio de equidistancia. No hay problema, ni lo habrá en muchos años, con la financiación de la Seguridad Social.

CC.OO. interpusimos denuncia en todas las provincias de la D.T. Sur por la celebración de Audios por la tarde, para que se consideraran y pagaran como horas extraordinarias.

Si opto por cambiar algunas tardes de jueves ¿cómo llevo el control?
El banco no pone los medios para llevar un registro diario de la jornada. El motivo es sencillo: se pondría en evidencia que en muchos casos se hacen bastantes más horas de las legales. En esto es lo mismo que pasa ahora.
Pero cada cual podemos –debemos- llevar ese registro, para nuestro conocimiento personal, el de la Dirección de tu Unidad, y en su caso demostración.

RECETAS PARA SALIR DE LA CRISIS

Por ABEL LINARES

Varias decisiones recientes del Banco coinciden en tergiversar la realidad para conseguir unos objetivos espúreos sin sopesar las contraindicaciones, prefiriendo el ahorro de costes por delante de la mejora de resultados en base a más negocio por mejor atención y mayor competitividad.

Tal y como establece nuestro Convenio Colectivo 2007 - 2010, nuestros salarios se incrementan desde el 1 de enero en un 2%.

La operativa para el cobro de los 9,00 € de Ayuda alimentaria será la misma que rige ahora para jornadas partidas en la Red, como AFP o G.Ngcs.

Carta de José María Martínez, Secretario General COMFIA-CCOO, dirigida a todos los afiliados y afiliadas

"Realizamos sueños, tejemos redes"
Amigos y amigas, compañeros de COMFIA-CCOO,

La dirección de OESIA NETWORKS S.L, una de las principales empresas de Consultoría Informática, ha despedido a 300 trabajadores y trabajadoras, entre los que se encuentran dos delegados de COMFIA-CCOO.