content_copy Noticias - Comunicados convenio

Infografía sobre la negociación del Convenio para las empresas dedicadas a los servicios de campo de Reposición y servicios de marketing operacional

Reunión de negociación del Convenio para las empresas dedicadas a los servicios de campo para actividades de reposición y servicios de marketing

El 17 de diciembre 2024 se ha celebadro nueva reunión para la negociación del Convenio para las empresas dedicadas a los servicios de campo de Reposición y servicios de marketing operacional, en la que se ha debatido los puntos pendientes de la anterior reunión.

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Infografía sobre la egociación del VI Convenio Colectivo de Grupo DIA

Segunda reunión de la mesa negociadora del VI Convenio Colectivo de Grupo DIA

El 16 de diciembre, se ha mantenido la 2ª reunión de la mesa negociadora del Convenio DIA, en la que la empresa ha presentado su plataforma.

 

Firmado preacuerdo en la negociación del Convenio Colectivo de Restauración Colectiva

Desde Comisiones Obreras nos complace anunciaros que hemos alcanzado un preacuerdo con la patronal para la firma del nuevo Convenio Colectivo de Restauración Colectiva. Entrará en vigor el próximo 1 de Enero de 2025 y su duración será hasta el 31 de diciembre de 2025, un año.

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Convenio Colectivo Comercio para la provincia de Segovia

En el día de ayer 16 de diciembre de 2024 se ha procedido a la publicación del Convenio Colectivo para la provincia de Segovia.

9 AÑOS DEFENDIENDO TUS DERECHOS LABORALES

NOVENO ANIVERSARIO DEL COMITÉ ATMIRA MADRID

En este mes de diciembre el Comité de Atmira Madrid ha cumplido 9 años al pie del cañón, un tiempo en el que han mejorado infinitamente los derechos laborales.

 

Han sido años de lucha, logros y mucho esfuerzo para defender a toda la plantilla de Madrid y, en algunas ocasiones, extendiendo acuerdos a todos los centros de trabajo.

Os hacemos un repaso de nuestra labor en estos 9 años.

 

Por cierto, atmira sigue negándonos tener la sala del comité, a la que legalmente tenemos derecho y que llevamos pidiendo desde hace tiempo para poder atenderos.

¿Nos quiere invisibilizar? ¿Quiere que no os podamos atender? ¿Que pretende la dirección de la empresa?

 

También os traemos una noticia de última hora: primeros pasos para nuestro próximo convenio.

 

COMUNICADO Nº 3

Negociación del Convenio Colectivo de Hostelería de Baleares

  • CCOO se marca como prioridad absolútamente necesaria, mejorar las medias garantizadas de las personas con contratos fijos discontinuos.

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ACUERDO SOBRE LAS 5,5 PAGAS EN CASER

Desde hace más de 15 años, las personas trabajadoras de Caser están inmersas en un conflicto sin resolver con la Compañía. Tras varios intentos de negociación sin éxito, finalmente el 27 de julio de 2024, CASER y la representación sindical en la compañía, integrada por CC.OO. (30%), AIP (30%), CGT (20%), UGT (16%), constituyen la mesa de negociación para tratar de llegar a una solución.

Tras varias reuniones y deliberaciones, se ha conseguido llegar a un acuerdo fruto del esfuerzo colectivo y de la firme determinación de defender los intereses de todas las personas trabajadoras de Caser.

1ª reunión de la mesa negociadora del VI Convenio Colectivo de Grupo DIA

El pasado día 14 de noviembre se constituyó la mesa negociadora del VI Convenio Colectivo de Grupo DIA. Este martes, 3 de diciembre, se ha celebrado la primera reunión, presentado la plataforma conjunta de CCOO, UGT y FETICO y, se ha acordado que la negociación se abordará por bloques en cada reunión.

5ª reunión de la mesa de negociación del XIX Convenio TIC. Ni un paso atrás.

  • Hoy, 4 de diciembre de 2024, ha tenido lugar una nueva reunión mesa de negociadora del XIX Convenio de Consultoría, Tecnologías de la Información, Estudios de Mercado y de la Opinión Pública, la quinta desde que se reanudó la negociación.

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chemasilvia

Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.

Licitación servicio de adecuación metodológica "Hoteles Justos Laboralmente Responsables"

Publicación licitación para servicio de revisión y adecuación del conjunto de indicadores "Hoteles Justos Laboralmente Responsables (HJLR)"

Rueda de Prensa TURISMO

CCOO apuesta, ahora más que nunca, por una transición justa para la industria turística española

Desde el sindicato se reclama que los fondos europeos son una oportunidad para hacer un cambio estructural en el modelo turístico del país que abogue por la transformación hacia un modelo sostenible y de mayor valor añadido, basado en la proximidad, la digitalización como motor para aumentar el tamaño de las pymes, el equilibrio social, económico y medioambiental. La generación de nuevos yacimientos de empleo fomentando la calidad y estabilidad del mismo, la formación y el relevo intergeneracional.


Maletas ilustran artículo sobre Turismo

CCOO y las cinco grandes organizaciones ecologistas plantean una transición justa para el sector turístico

CCOO y las organizaciones ecologistas Greenpeace, WWF, Ecologistas en Acción, SEO/BirdLife y Amigos de la Tierra han analizado la extrema vulnerabilidad del sector turístico, así como la necesidad de ir hacia un modelo productivo basado en el desarrollo tecnológico e industrial y en actividades dirigidas a la descarbonización de la economía y la potenciación de servicios públicos ligados a la sanidad y los cuidados.

Hotels. hosteleria

CCOO exige garantías sanitarias y laborales en la reapertura de la hostelería

CCOO de Servicios ha iniciado una campaña de difusión y recogida de información sobre la desescalada en el sector de Hostelería para comprobar que las empresas que se comprometieron a aplicar las Guías Sanitarias del Ministerio cumplan con su cometido y garanticen la participación de los Comités de Empresa en la reapertura de los establecimientos del sector.
Además, se ha instado a la Inspección de Trabajo a que esté muy pendiente de las infracciones en este sector respecto a previsión de riesgos laborales y el fraude en la desafectación de los ERTEs.
Turismo de fotografia.

Propuestas de acción de EFFAT para garantizar el relanzamiento del turismo

La Federación Europea de Sindicatos de la Agricultura, Alimentación y Turismo (EFFAT) que representa a los trabajadores del sector de la hostelería en Europa, ha presentado un documento de orientación que pretende esbozar la visión y las propuestas de acción de esta federación Europea para garantizar el relanzamiento del turismo con un nuevo modelo sostenible y socialmente responsable.


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