El pasado 3 de marzo fue aprobado en Consejo de Ministros el Anteproyecto de LEY ORGÁNICA DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES, que supone desde el punto de vista de CC.OO. un avance importante para combatir los obstáculos que hacen que las mujeres tengan una situación de desventaja en el mercado de trabajo, para asegurar la protección y garantía de derechos y para impulsar la intervención sindical frente a la discriminación y a favor de la igualdad.

Explicacion sobre la situación actual del Plan de Pensiones de los trabajadores de Unicaja.

En el último Consejo de Administración celebrado en Portugal la semana pasada, tampoco se aprobó el Reglamento de Préstamos. De nuevo se ven defraudadas las expectativas de los trabajadores de Unicaja.

Sólo los delegados de CC.OO. del Comité de Empresa de Ronda votan a favor de denunciar la pérdida de puestos de trabajo en la Obra Social de Ronda.

· Consideraciones importantes sobre el tema. · Resolución de la Inspección de Trabajo de Cataluña. · Carta dirigida por CC.OO. al presidente del Comité Intercentros de Seguridad y Salud de Unicaja · Algunos consejos prácticos sobre los atracos.

Publicación del número 4 de nuestro boletín de información y opinión. ¡ Te interesa !

Movilizaciones; condiciones ambientales edificio triangulo; formación; en el sector; mi caompañero se va de Indra...

Principales temas tratados en la última reunión: Reglamento de préstamos vivienda de convenio, Prejubilaciones, Protocolo de Acoso Moral.

En CC.OO. estamos más del 22% de la plantilla. Esta fuerza es la que nos permite contar con la mejor organización y con la capacidad para ser reconocidos como interlocutor principal en la Empresa.