La Inspecció de Treball fa un requeriment a l’empresa perquè cessi en la seva conducta antisindical

Una de les tasques de la Secció Sindical de CCOO, com a sindicat majoritari en el sector, és vetllar pel compliment del nostre conveni col•lectiu. Durant les successives visites que realitzem per les diferents oficines de Caixa Tarragona, hem detectat que, en algunes, no es compleix el Conveni, d’acord amb allò que estableix l’article 89, referent a les categories i nomenaments d’interventors.

Reflexiones sobre la gratificación extraordinaria con motivo del XV aniversario de Unicaja.

Despachos de Graduados Sociales y de Diplomados Universitarios en Relaciones Laborales: regulando las relaciones de trabajo entre las Empresas afectadas por este Convenio y sus trabajadores en la provincia de Almería

Se han alcanzado acuerdos sobre jornada, retribuciones, conciliación, beneficios sociales, servicios 24 horas y derechos sindicales.

Perspectivas y contexto económico de la negociación colectiva 2006. Criterios de actuación. Esquema operativo

Després de massa anys amb increments salarial injustos i arbitraris que han portat a la majoria dels treballadors i treballadores de Steria Iberica S.A. a una pèrdua del poder adquisitiu superior al 20% ha arribat l’hora de dir: NO a l’arbitrarietat

Aemes nos comunica que el capital del seguro de vida se aumenta a 14.500 € para las garantías de muerte e invalidez, con doble indemnización en caso de muerte o invalidez por accidente.

Resum i valoració de la darrera reunió de la Comissió Negociadora del XV Conveni de Planificació celebrada el día 17 de Març de 2006.