content_copy Noticias - beneficis socials
Acuerdo sobre los beneficios sociales en SMS
Nuevo acuerdo sobre:
- Parejas de hecho
- Formación sobre igualdad
- Reuniones escolares
- Permiso por acompañamiento de familiares al médico
- Turno de noche el 24 y 31 de diciembre
Nueva doctrina del Tribunal Supremo sobre permisos retribuidos
WiZink Bank: Firmado acuerdo de unificación de horarios
Importante acuerdo entre la empresa Iberdroper (Bodybell) y CC en diversas materias del convenio
Desde la Sección Sindical de CCOO en Iberdroper, os informamos que nuestras reclamaciones han dado su fruto. Como recordaréis CCOO había solicitado a la Comisión Mixta del Convenio Colectivo interpretación en diversos artículos en los que se solicitaba aclaración. Después de la interpretación planteamos una mediación en el SIMA (Servicio de Mediación y Arbitraje) y en ella la empresa ha dado su brazo a torcer tras la insistencia de CCOO.
CCOO en Clarel consigue consolidar el 10% de descuento en compra para la plantilla
El descuento en compra pactado por en el año 1998 en Barcelona, y que se ha venido aplicando desde ese año al 85% de la plantilla en todas las provincias de España, afectadas por el Convenio estatal de droguerías, herboristerías y perfumerías se quedará en nuestras nóminas y no lo perderemos.
Abono Compensación Economato / Complemento Bis Beneficios Sociales.
En 2018 se han actualizado los importes con un 1,75% de incremento, en aplicación del Convenio Colectivo de Banca.
Propuesta de mejora de las aportaciones para reducir diferencias
DIETAS Y GASTOS DE LOCOMOCIÓN PARA EL AÑO 2018
content_copy Destacadas

¿QUIERES RECLASIFICAR A NIVEL 1 APLICANDO LO QUE DICE EL CONVENIO?
La Dirección de la Empresa y CSIF rechazan aplicar el convenio colectivo en perjuicio de la plantilla

MANIFIESTO DE CCOO EN TRAGSATEC: ¡NO A LA CORRUPCIÓN!
Tragsatec bajo la lupa por las denuncias de irregularidades en contratación y gestión

Falta de acuerdo en el SIMA el 3 de abril de 2024
CCOO Tragsatec registra solicitud para recuperar los días de desplazamiento del permiso de Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que requiera reposo domiciliario.
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